В каталоге 2 вакансии компании — бухгалтер и руководитель группы разработки.
География найма — Краснодар; работа на месте.
В среднем платит 200 000 ₽ — это на 150% выше того, что платят по направлению «бухгалтер» (80 000 ₽).
ТД «Каравай Кубани» является лидером по производству и реализации хлебобулочных изделий на Юге России. В его структуре два крупнейших хлебозавода города Краснодара: Краснодарский Хлебозавод №6 (Российская 92) и Филиал Краснодарского Хлебозавода № 6 (Кожевенная 51). Общая численность сотрудников - более 1000 человек.
Предприятия сертифицированы в системе менеджмента качества и системы менеджмента безопасности пищевой продукции.
Ассортимент хлебобулочных изделий содержит 130 наименований. Это хлеба, батоны, булочки и другие хлебобулочные изделия, продукция для диетического и лечебно - профилактического назначения.
На протяжении многих десятилетий заводы славятся исключительным качеством продукции, основой которого является использование только натурального сырья от надёжных поставщиков, проходящих строгий входной лабораторный контроль, контроль готовой продукции, неуклонное соблюдение установленных рецептур. На хлебозаводах ведётся постоянная работа по разработке и внедрению новых видов продукции и улучшению ее вкусовых качеств.
Выпуск продукции для здорового питания – ведущая тенденция хлебозаводов, входящих в структуру ТД «Каравай Кубани».
Основной девиз компании: С любовью в каждый дом!
Мы – динамично развивающаяся компания. С радостью приветствуем уверенных, перспективных и успешных сотрудников. Мы формируем команду профессионалов и приглашаем присоединиться к нам!
В среднем по вакансиям «Каравай Кубани, Торговый Дом» в каталоге — 200 000 ₽. Это 150% выше рынка: по направлению «Бухгалтер» платят 80 000 ₽.
Вилку компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100%, по каталогу в среднем 85%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 0%: столько между «от» и «до».
В отрасли «Хлебобулочные изделия» в среднем по каталогу платят 91 000 ₽ (посчитано по 379 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 119% больше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
Считаем по вакансиям компании в каталоге. В подсчёт попали 2 вакансии работодателя: 2 — на месте работодателя.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Краснодар.
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
От 3 до 6 лет
1
50%
Более 6 лет
1
50%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
2
из них в нашем каталоге
2
опубликованы за последнюю неделю
2
столько в среднем висит объявление
4 дн.
За последний месяц компания опубликовала 2 вакансии из тех, что попали в каталог. У 2 объявлений дата публикации новее того дня, когда мы увидели их впервые, — их переопубликовали, и позиция открыта дольше, чем кажется по дате.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
2
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
2
городов найма
1
Зарплату компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Объявление в среднем висит 4 дня. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Навыки собраны из 2 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: 1С: Документооборот, 1С: Предприятие 8, 1С: Предприятие: Бухгалтерский Учет.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Ведение бухгалтерского и налогового учета на ОСНО. Контроль корректности отражения операций в учете. Контроль документооборота. Подготовка и сдача отчётности по...
Организация работы группы штатных и аутсорс разработчиков на платформе 1С. Формирование, распределение и контроль результатов выполнения задач, соблюдения сроков.