Завод «ГМК-РГМ» - это одно из немногих предприятий в стране, специализирующееся на разработке, проектировании, производстве и реализации горной техники.
В каталоге 12 вакансий компании: чаще всего это технолог и токарь.
География найма — Воронеж; работа на месте.
В среднем платит 91 000 ₽ — это на 9% ниже того, что платят по направлению «технолог» (100 000 ₽).
Без опыта готовы взять на 1 позицию.
Завод «ГМК-РГМ» - это одно из немногих предприятий в стране, специализирующееся на разработке, проектировании, производстве и реализации горной техники. Мы предлагаем буровое, обогатительное, горно-шахтное оборудование, участвующее практически во всех технологических процессах разработки и обогащения полезных ископаемых.
За высокое качество продукции и организацию бизнеса предприятие отмечено различными отечественными и зарубежными наградами. Патентная чистота производимого оборудования, собственные производственные площади, индивидуальный менеджмент клиентов говорит об устойчивой репутации нашего предприятия.
В 2024 году нам 85 лет. «ГМК-РГМ» работает с крупнейшими заказчиками по России и странами СНГ. Мы знаем, что значит наше оборудование для заказчика, поэтому гарантируем качество каждого изделия.
В среднем по вакансиям «ГМК-РГМ» в каталоге — 91 000 ₽. Это 9% ниже рынка: по направлению «Технолог» платят 100 000 ₽.
Вилку компания называет в 11 из 12 вакансий — это 92%, по каталогу в среднем 85%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 20%: столько между «от» и «до». У 5 вакансий сумма указана до вычета налога — на руки выйдет меньше примерно на 13%.
По должностям
Больше всего из открытых позиций компания предлагает на должности «токарь-расточник на координатный станок по гидравлике» — в среднем 140 000 ₽, меньше всего — «инженер по подготовке производства 1 категории в цех», 48 000 ₽. Суммы — середина вилки из вакансий, где работодатель её назвал, все позиции — Воронеж.
Должность
В среднем
Вилка
Вакансий
Токарь-расточник на координатный станок по гидравлике
140 000 ₽
—
1
Токарь
125 000 ₽
—
1
Инженер-технолог
120 000 ₽
—
1
Инженер-конструктор обогатительного оборудования
110 000 ₽
—
1
Инженер по ремонту гидравлики 1 категории
91 000 ₽
—
1
Слесарь механосборочных работ
91 000 ₽
—
1
Электросварщик ручной дуговой сварки в литейное производство
74 000 ₽
—
1
Машинист мостового крана
61 000 ₽
—
1
Специалист по подбору персонала
57 000 ₽
54 000 — 57 000 ₽
2
Специалист учебного центра
55 000 ₽
—
1
Ученик фрезеровщика
52 000 ₽
—
1
Сверловщик
52 000 ₽
—
1
Инженер по подготовке производства 1 категории в цех
48 000 ₽
—
1
Где и на каких условиях работать
У работодателя открыто 18 вакансий, профиль отдаёт их частями — считаем по тем, что видим. В подсчёт попали 15 вакансий работодателя: 15 — на месте работодателя. График в вакансиях каталога — 5/2 по 8 часов, так в 12 из 12.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Воронеж.
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
1
7%
От 1 года до 3 лет
13
87%
От 3 до 6 лет
1
7%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
18
из них в нашем каталоге
12
опубликованы за последнюю неделю
6
столько в среднем висит объявление
19 дн.
За последний месяц компания опубликовала 12 вакансий из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
15
вакансий с указанной зарплатой
93%
разных позиций
14
городов найма
1
Зарплату компания называет в 14 из 15 вакансий — это 93% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Разброс вилок большой — от 48 000 ₽ до 140 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Позиция «Специалист по подбору персонала» открыта 2 раза — работодатель набирает на неё поток.
Объявление в среднем висит 19 дней.
Что просит компания
Точность и внимательность к деталям · 4 ↑Чтение чертежей · 31С: Документооборот · 2Деловая коммуникация · 2Исследования рынка труда · 2Компас-3D · 2Организаторские навыки · 2Подбор персонала · 2Подбор производственного персонала · 2Техническая документация · 2Технологии машиностроения и приборостроения · 2Токарь · 2
Навыки собраны из 12 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Точность и внимательность к деталям.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Инженер-технолог (технолог) выполняет следующие должностные обязанности: Разрабатывает, применяя средства автоматизации проектирования, и внедряет прогрессивные технологические процессы, виды оборудования и...
Изучать устройства и требования, предъявляемые к машинам, закрепленным за подразделением. Конструировать детали, узлы, механизмы, изделия разной сложности. Участвовать в разработке...
Организация и проведение обучения на территории собственного учебного центра. Разработка и актуализация учебных программ, методических материалов. Взаимодействие с ВУЗами и...
Поиск и подбор персонала (точечный подбор). Проведение телефонных и личных интервью. Организация собеседований с руководителем. Участие в адаптации новых сотрудников..
Поиск и подбор персонала (точечный подбор). Проведение телефонных и личных интервью. Организация собеседований с руководителем. Участие в адаптации новых сотрудников..
Осуществлять оперативное регулирование, учет и контроль хода производства в цехе в соответствии со сменными заданиями. Контролировать обеспеченность цеха необходимыми материалами...
Обработка деталей: Фрезеровка корпусов, валов, шестерен и других компонентов редуктора с высокой точностью. Настройка станков: Подготовка и наладка фрезерных станков...
От 1 года до 3 летФрезеровщикОпубликована 29 октября
Осуществлять оперативное регулирование, учет и контроль хода производства в соответствии со сменными заданиями. Контролировать обеспеченность цеха необходимыми материалами, конструкциями, комплектующими...