Мы — ИТ-компания, лидер технологической трансформации в малом и среднем бизнесе. В 2016 году Эвотор представил на рынке первую «умную» онлайн-кассу на базе Android российского производства и начал строить собственную экосистему…
Зарплату указывают в 98% вакансий42 города наймаОпыт просят везде
Аккредитация Минцифры говорит о статусе ИТ-компании и льготах для неё, а не о качестве работы: смотреть на неё стоит, если важна отсрочка или льготная ипотека. Остальные такие компании — в списке аккредитованных ИТ-работодателей.
Чем занимается компания
В каталоге одна вакансия компании — менеджер по продажам.
География найма — Москва; работа на месте.
В среднем платит 218 000 ₽ — это на 89% выше того, что платят по направлению «менеджер по продажам» (115 000 ₽).
Мы — ИТ-компания, лидер технологической трансформации в малом и среднем бизнесе.
В 2016 году Эвотор представил на рынке первую «умную» онлайн-кассу на базе Android российского производства и начал строить собственную экосистему технологий и сервисов для автоматизации и повышения эффективности бизнеса.
К настоящему времени в России активировано более 1 млн смарт-терминалов «Эвотор». Каждый четвертый предприниматель в стране работает на «Эвоторе». С 2021 года мы также предлагаем решения для крупного бизнеса и электронной коммерции.
В магазине приложений «Эвотор.Маркет»более 900 сервисов для управления бизнесом. Облачные технологии помогают вести товарный учет, организовать онлайн-продажи и доставку, маркировать товар, привлекать клиентов, принимать безналичные платежи и т.п.
Процессинговая платформа «Эвотор.PAY» позволяет подключать эквайринг без визита в банк владельцам 156 моделей онлайн-касс.
Наши главные ценности — это забота о клиенте, свобода и инициатива. Всё, что делают наши сотрудники, они делают для Клиента, и главное для нас — долгосрочное партнёрство. При этом нам важно, чтобы и сотрудники чувствовали себя комфортно и свободно, не боялись перемен и смело проявляли инициативу, зная, что их всегда поддержат.
В среднем по вакансиям «Эвотор» в каталоге — 218 000 ₽. Это 89% выше рынка: по направлению «Менеджер по продажам» платят 115 000 ₽.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 50%: столько между «от» и «до». У 1 вакансии сумма указана до вычета налога — на руки выйдет меньше примерно на 13%.
По должностям
Больше всего из открытых позиций компания предлагает на должности «ведущий менеджер по продажам IT B2B» — в среднем 218 000 ₽, меньше всего — «менеджер по продажам B2B», 65 000 ₽. Суммы — середина вилки из вакансий, где работодатель её назвал.
Должность
В среднем
Где
Вакансий
Ведущий менеджер по продажам IT B2B
218 000 ₽
Москва
1
Менеджер по продажам
68 000 ₽
Нижний Новгород
1
Менеджер по продажам B2B
65 000 ₽
40 городов
40
В отрасли «Разработка ПО» в среднем по каталогу платят 96 000 ₽ (посчитано по 4478 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 127% больше остальных компаний отрасли.
По грейдам
Опыт
Сколько в среднем
Вакансий с вилкой
Нет опыта
65 000 ₽
3
От 1 года до 3 лет
65 000 ₽
39
Где и на каких условиях работать
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 43 вакансии работодателя: 41 можно вести удалённо, 1 — в гибриде, 1 — на месте работодателя.
Города
Город
Вакансий
Доля
Москва
2
5%
Уфа
1
2%
Киров (Кировская область)
1
2%
Вологда
1
2%
Оренбург
1
2%
Королев (Московская область)
1
2%
Самара
1
2%
Воронеж
1
2%
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
3
7%
От 1 года до 3 лет
39
91%
От 3 до 6 лет
1
2%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
43
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
0 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог. У 1 объявления дата публикации новее того дня, когда мы увидели их впервые, — их переопубликовали, и позиция открыта дольше, чем кажется по дате.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
43
вакансий с указанной зарплатой
98%
разных позиций
4
городов найма
42
Зарплату компания называет в 42 из 43 вакансий — это 98% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Разброс вилок большой — от 65 000 ₽ до 218 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Позицию «Менеджер по продажам B2B» компания держит открытой сразу в 40 городах: Александровское (Омская область), Астрахань, Бузулук, Великий Новгород и других.
Объявление в среднем висит 8 дней.
Что просит компания
B2B Продажи · 1 ↑Корпоративные продажи · 1 ↑Кросс-продажи · 1 ↑Поиск и привлечение клиентов · 1 ↑Продажи корпоративным клиентам · 1 ↑Проектные продажи · 1 ↑Работа с ключевыми клиентами · 1 ↑Развитие ключевых клиентов · 1 ↑Развитие продаж · 1 ↑
Навыки собраны из 1 вакансии компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: B2B Продажи, Корпоративные продажи, Кросс-продажи.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.