В среднем по вакансиям «БАМ» в каталоге — 114 000 ₽. Это 6% на рынка: по направлению «Монтажник» платят 122 000 ₽.
Вилку компания называет в 3 из 3 вакансий — это 100%, по каталогу в среднем 85%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 100%: столько между «от» и «до». У 1 вакансии сумма указана до вычета налога — на руки выйдет меньше примерно на 13%.
По должностям
Больше всего из открытых позиций компания предлагает на должности «монтажник металлоконструкций» — в среднем 301 000 ₽, меньше всего — «менеджер по подбору персонала», 100 000 ₽. Суммы — середина вилки из вакансий, где работодатель её назвал.
Должность
В среднем
Где
Вакансий
Монтажник металлоконструкций
301 000 ₽
Москва
1
Разнорабочий
114 000 ₽
Уфа
1
Менеджер по подбору персонала
100 000 ₽
Ижевск
1
Где и на каких условиях работать
Считаем по вакансиям компании в каталоге. В подсчёт попали 3 вакансии работодателя: 3 — на месте работодателя. График в вакансиях каталога — другое, так в 2 из 3.
Города
Город
Вакансий
Доля
Москва
1
33%
Ижевск
1
33%
Уфа
1
33%
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
2
67%
От 1 года до 3 лет
1
33%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
2
из них в нашем каталоге
3
опубликованы за последнюю неделю
2
столько в среднем висит объявление
3 дн.
За последний месяц компания опубликовала 3 вакансии из тех, что попали в каталог. У 1 объявления дата публикации новее того дня, когда мы увидели их впервые, — их переопубликовали, и позиция открыта дольше, чем кажется по дате.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
3
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
3
городов найма
3
Зарплату компания называет в 3 из 3 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Разброс вилок большой — от 100 000 ₽ до 301 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Объявление в среднем висит 3 дня. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Что просит компания
Монтаж металлоконструкций · 1
Навыки собраны из 3 вакансий компании в каталоге.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Поиск и подбор кандидатов. Проведение телефонных интервью и обзвон откликов. Оформление сотрудников и работа с документами. Ведение базы кандидатов и...