Полный цикл кадрового учета: прием, перевод, увольнение (без подбора и табеля учета рабочего времени), численность сотрудников 350 - 400 человек.
Компания набирает: 967 вакансий
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Специалист по кадрам», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 24% вакансий направления.
45 000 ₽в среднем 75 000 ₽138 000 ₽
Коротко о вакансии
Вилка ниже средней по направлению: 64 000 — 66 000 ₽ против 75 000 ₽ в среднем, зато и требований обычно меньше. В требованиях: кадровое делопроизводство, 1с: зарплата и управление персоналом, электронный документооборот, трудовой кодекс рф, учет отпусков. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 967.
В Ростове-на-Дону по этому направлению платят в среднем 61 000 ₽, предложение обгоняет 45% местных вакансий.
Описание вакансии
И сейчас наша команда в поиске Специалиста в Группу кадрового учета Южного филиала, Отдел кадров.
Что ты будешь делать:
Полный цикл кадрового учета: прием, перевод, увольнение (без подбора и табеля учета рабочего времени), численность сотрудников 350 - 400 человек;
Работа со всеми видами отсутствий: отпуска, командировки, дни донора, диспансеризация, дополнительные дни отдыха;
Оказание поддержки и консультации бизнес-подразделениям и сотрудникам в части ТК РФ;
Обеспечение хранения и передачи кадровой документации;
Подготовка и выдача справок и копий документов сотрудникам.
Что для нас важно:
Знание основ документооборота и кадрового делопроизводства;
Владение ПК, пакетом Office;
Усидчивость, стабильность, высокий уровень клиентоориентированности;
Готовность к многозадачности, цифровизации и оптимизации КДП;
Образование: среднее профессиональное, высшее;
Владение программами: Предпочтительно 1С ЗУП;
Приветствуются профессиональные курсы по КДП.
Мы предлагаем:
Место работы: Ростов-на-Дону, Ворошиловский пр-т, д. 59/18, офисный формат работы, 5/2;
Гибкое начало дня: старт в 8:00, 9:00 или 10:00 утра — выбирайте, что подходит именно вам;
Кафетерий льгот: выбирайте нужные именно вам льготы из широкого спектра опций (ДМС со стоматологией, спорт, мобильная связь, обучение, впечатление(отдых за городом), карты здоровья, страхование от несчастных случаев);
Комплексная система обучения: внутренние и внешние программы развития;
Образовательные партнерства: эксклюзивные скидки на обучение в Skyeng, Lerna (Skillbox, Geekbrains), Яндекс Практикум, Language Link, Novakid;
Корпоративная скидка на товары компании;
Спортивная жизнь компании: корпоративные спортивные секции и тренировки; оплачиваемые слоты на забеги и спортивные мероприятия, ежегодная спартакиада;
BestBenefits: персонализированная программа скидок и привилегий
Расширенная программа лояльности: Премиальные фитнес-центры: World Class, X-fit, Fitmost; Медицинские услуги: специальные условия в KDL и Gemotest; Банковские продукты: выгодные предложения от банков-партнеров: Связь и отдых: специальные тарифы Мегафон и Билайн, бронирование в отелях Отелло;
Подарки к новому году для сотрудников и их детей.
Вакансия опубликована 6 октября, проверена 08.10.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Кадровое делопроизводство1С: Зарплата и управление персоналомЭлектронный документооборотТрудовой кодекс РФУчет отпусковРабота с большим объемом информацииДелопроизводство
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Специалист по кадрам»?
Работодатель указал вилку 64 000 — 66 000 ₽. В среднем по направлению «Специалист по кадрам» платят 75 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Ростов-на-Дону.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 08.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Спортмастер уже давно больше обычного ритейла, больше рамок привычного спортивного магазина. У нас более 500 магазинов в более 200 городах и более 30 лет опыта на рынке даже в самые турбулентные времена в роли компании полного цикла. А еще Спортмастер — это современная цифровая платформа, объединяющая спортивные продукты и сервисы, где есть место масштабным, интересным проектам и амбициозным карье…
Оформление и сопровождение трудовых отношений с иностранными гражданами (ВКС, патенты, РВП, ВНЖ, граждане ЕАЭС). Подготавливать документы по запросам: справки, письма...
Начальник отдела кадров обязан: Руководить работой отдела по комплектованию организации кадрами, вести и своевременно пополнять банк данных о количественном и...
Ведением кадрового делопроизводства в полном объеме (приемы, переводы, перемещения, увольнения, оформление всех видов отпусков и т.д.). Формированием личных дел...
Ведение и систематизация административного документооборота. Оформление, хранение и учет приказов и других документов. Участие в подборе персонала: размещение вакансий, проведение...
Осуществление контроля на складе по видеонаблюдению. Осуществление пропускного режима посетителей на объекте. Досмотр прибывающего и убывающего автотранспорта.
Ведение кадрового учёта в полном объёме: приём, переводы, отпуска, увольнения, оформление приказов и личных карточек. Ведение учёта рабочего времени (табелирование).