Инспектор отдела кадров — Угольная компания Бурятии
Подготовка отчетной информации (внутренней, внешней). Ведение КДП в соответствии с трудовым законодательством РФ. Подготовка документов к архивному хранению.
Опубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Специалист по кадрам», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 54% вакансий направления.
50 000 ₽в среднем 80 000 ₽135 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: 89 000 — 89 000 ₽ против 80 000 ₽ в среднем по направлению «Специалист по кадрам». Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 9.
Описание вакансии
Группа компаний "Угольная компания Бурятии" (ГК "УКБ") - крупное горнодобывающее предприятие угольной промышленности в регионе, входит в группу компаний ПАО «Интер РАО» — крупной российской энергетической компании, имеет несколько обособленных подразделений в составе.
В сферу деятельности ГК "Угольная компания Бурятии" входит добыча и транспортировка угля, техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств, строительство и обслуживание объектов на производственных участках.
ГК "УКБ" приглашает соискателей на должность Инспектора отдела кадров.
Наши требования:
Высшее образование;
Желательно наличие дополнительного профессионального обучения/повышения квалификации в соответствии с требованиями профстандарта;
Опыт работы в организации со штатом свыше 200 работников не менее 3-х лет;
Знание основ архивного дела (сроки хранения документов, номенклатура дел, правила подшива документов и пр.);
Приветствуется опыт взаимодействия с миграционной службой по вопросам трудоустройства иностранных граждан;
Отличное знание ПК (1С:КАМИН 8.3, MS Office, Outlook, СЭД);
Готовность к краткосрочным командировкам
Активность, легкообучаемость, умение работать в режиме многозадачности.
Основные обязанности:
Подготовка отчетной информации (внутренней, внешней);
Ведение КДП в соответствии с трудовым законодательством РФ;
Подготовка документов к архивному хранению;
Выполнение дополнительных поручений руководителя.
Предлагаем:
Работу в стабильно развивающейся компании;
Трудоустройство согласно ТК РФ
Своевременную заработную плату 2 раза в месяц;
5-ти дневную 8-ми часовую рабочую неделю с 2-мя выходными днями;
Режим работы: 10.00-19.00 ч.;
Место работы: в офисе Бурятского Делового Центра (ул.Борсоева, 19Б);
Корпоративную связь;
Возмещение абонементов на фитнес/бассейн после испытательного срока;
Работу в дружном коллективе с перспективой роста.
Благодарим Вас за интерес, проявленный к вакансиям ГК УКБ!
Вакансия опубликована 18 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Инспектор отдела кадров»?
Работодатель указал вилку 89 000 — 89 000 ₽. В среднем по направлению «Специалист по кадрам» платят 80 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Улан-Удэ.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Группа компаний "Угольная компания Бурятии" (ГК "УКБ") - крупное горнодобывающее предприятие угольной промышленности в регионе, входит в группу компаний ПАО «Интер РАО» — крупной российской энергетической компании.
В сферу деятельности ГК "Угольная компания Бурятии" входит добыча и транспортировка угля, техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств, строительство и обслуживание об…
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение сотрудников). Взаимодействие с Клиентом и сотрудниками посредством Telegram-канала и других...
Организация процессов труда на предприятии. Обеспечение расчета плановых бюджетов по труду, разработки штатного расписания, формирования графиков работы. Разработка проектов планов...
Кадровое делопроизводство (полный цикл работы с трудовыми договорами, самозанятыми, ИП). Ведение кадрового документооборота в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуск...
Реконструировали 50 км объектов подземной инфраструктуры. Ведение кадрового делопроизводства: приемы, увольнения, переводы, отпуска, трудовые договоры, доп.соглашения. Формирование и ведение личных...
Организация необходимого кадрового учета и кадрового делопроизводства в Обществе в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации и государственных стандартов.
Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение сотрудников, оформление отпусков, командировок и больничных). Формирование и ведение личных дел сотрудников...
Ведение кадрового делопроизводства в отношении научных и научно-технических работников: Прием, перевод, увольнение, оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений с...