Развивать направления судового оборудования и расширять клиентскую базу. Выстраивать долгосрочные партнёрские отношения с заказчиками. Вести переговоры с собственниками, генеральными директорами...
Опубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Руководитель отдела продаж», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 34% вакансий направления.
100 000 ₽в среднем 174 000 ₽300 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: от 150 000 ₽ против 174 000 ₽ в среднем по направлению «Руководитель отдела продаж». В требованиях: управление продажами, b2b продажи, привлечение новых клиентов, заключение договоров, развитие продаж.
В Нижнем Новгороде по этому направлению платят в среднем 150 000 ₽, предложение обгоняет 40% местных вакансий.
Описание вакансии
Мы производим и поставляем палубное судовое оборудование полного цикла — от проектирования и конструкторской разработки до установки на судно.
Наши клиенты — крупнейшие предприятия отрасли: ПАО "АСЗ", ОАО "Адмиралтейские верфи", ССК «Звезда», СЗ "Вымпел", "Рыболовецким колхозомимени В.И.Ленина", "СЗ "Красное Сормово", "Эмпериум" и другие.
Мы создаём не просто оборудование — мы создаём будущее судостроения. Если вы хотите влиять на развитие отрасли и видеть результат своей работы в реальных проектах — добро пожаловать в команду!
Нам нужен сильный лидер, который ориентирован на результат, развитие и деньги. Человек с активной позицией, предпринимательским мышлением и внутренней уверенностью в том, что практически любую задачу можно решить, если искать возможности, а не причины.
Нам важны
амбициозность и высокий уровень энергии;
ориентация на рост продаж и финансовый результат;
самостоятельность и инициативность;
умение видеть возможности и открывать новые направления;
уверенность в переговорах и способность говорить с первыми лицами бизнеса на одном уровне;
готовность много работать в полях: личные встречи, переговоры, командировки, развитие отношений с заказчиками;
лидерская позиция и умение вести за собой команду;
способность брать ответственность за результат и доводить начатое до конца.
В этой роли вы будете
развивать направления судового оборудования и расширять клиентскую базу;
выстраивать долгосрочные партнёрские отношения с заказчиками;
вести переговоры с собственниками, генеральными директорами и руководителями компаний;
проводить личные встречи и выезжать к заказчикам — для нас принципиально важна активная работа «в полях»;
работать с командой: ставить задачи, разбирать результаты, контролировать исполнение и отвечать за общий результат;
взаимодействовать со смежными подразделениями для эффективной реализации проектов;
находить новые возможности для роста продаж, привлечения крупных заказчиков и развития направлений.
Нам особенно важен опыт
руководства продажами в промышленном B2B;
проектных продаж и длинного цикла сделки;
работы с судостроением, судовым оборудованием, станками, насосами, промышленным или инженерным оборудованием;
переговоров на уровне первых лиц;
привлечения новых заказчиков и развития крупных контрактов;
управления командой — даже небольшой, от 1 сотрудника;
подтверждённого результата: роста выручки/продаж, привлечения новых клиентов, заключения крупных договоров, запуска новых направлений.
Мы предлагаем:
З/П ежемесячно от 150 000₽ (оклад+ KPI)+ % + бонусы; (реальный доход без потолка, всё зависит от ваших результатов);
График: пн–пт с 8:00 до 17:00, выходные — сб, вс;
Формат: офис /командировки;
Работа в Канавинском районе, рядом с м. Канавинская ( ул. Маршала Казакова, 3В);
Официальное трудоустройство по ТК РФ.
Почему именно мы:
Собственное производство и конструкторское бюро;
Работа с флагманами судостроения РФ;
Команда профессионалов, готовая поддержать и делиться опытом, позитивная атмосфера коллектива;
Программа адаптации при погружении в должность и обучение от компании.
Почему вам понравится у нас:
Постоянное обучение и развитие — как технических, так и личных компетенций;
Материальные Бонусы, награды, признание достижений;
Карьерный рост и система грейдов;
Парковка на территории;
Столовая/комната отдыха;
Корпоративные мероприятия;
Подарки для сотрудников и их детей.
Мы строим флот будущего — и сильные карьеры.
Если вы ищете не просто работу, а возможность влиять на результат и развиваться в динамичной технической компании — присоединяйтесь к нам!
Ждём ваше резюме и будем рады знакомству.
Вакансия опубликована 5 октября, проверена 05.10.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Управление продажамиB2B ПродажиПривлечение новых клиентовЗаключение договоровРазвитие продажДеловая коммуникацияДеловое общениеУправленческие навыкиНавыки продажПроведение презентаций
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Руководитель отдела продаж»?
Работодатель указал вилку от 150 000 ₽. В среднем по направлению «Руководитель отдела продаж» платят 174 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Нижний Новгород.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 05.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
От идеи до установки оборудования на судне — именно так рождаются наши проекты.
ООО «Судовое Оборудование» — российская производственная компания с более чем 10-летним опытом разработки, производства и поставки палубного судового оборудования.
Мы реализуем проекты полного цикла: от анализа технического задания заказчика и разработки конструкторской документации до производства, испытаний, постав…
Управление командой: Подбор, адаптация и обучение менеджеров по продажам. Постановка индивидуальных и командных целей, контроль выполнения. Проведение планёрок, разборов сделок...
выполнение плана по выручке отдела продаж. — управление командой из 6 менеджеров продаж. — ежедневный контроль работы магазинов. — анализ переписок и коммуникации...
Выполнение плана продаж. Построение системы продаж. Найм менеджеров. Создание направления по продажам в чатах. Обеспечение отработки VIP-клиентов и грантов.
В наших салонах работают люди, обеспечивающие комфорт на каждом этапе взаимодействия человека и автомобиля. - эффективно управлять сотрудниками отдела продаж. -
Выстраивать систему: контролировать воронку, работать с CRM, анализировать показатели и внедрять инструменты, которые реально помогают продавать больше. Лично участвовать в...
Развивать агропромышленное направление. Выстраивать долгосрочные партнёрские отношения с клиентами. Вести переговоры с собственниками, генеральными директорами и руководителями компаний.
Выполнение плановых показателей по продажам. Поддержание и развитие долгосрочных отношений с ключевыми заказчиками. Участие в тендерах, технических совещаниях, заключение договоров.
Сборка узлов и элементов металлоконструкций в соответствии с техническими требованиями и конструкторской документацией. Работа по чертежам и технической документации, согласно...
Планирование работы отдела продаж автомобилей. Участие в подборе и адаптация новых сотрудников отдела. Организация и контроль, непосредственное участие в процессах...
Pinbox — сервис локального маркетинга для бизнеса. Мы помогаем компаниям управлять присутствием на картах и геосервисах, поддерживать актуальность данных о филиалах...