ГлавнаяВакансииКадры и HRРуководитель отдела персоналаНачальник службы управления персоналом

Станкостроительный завод САСТА · Пермь

Начальник службы управления персоналом — Станкостроительный завод САСТА

Руководство отделом по работе с персоналом: организация, координация и развитие HR-процессов. Разработка и внедрение стратегий по привлечению, адаптации, развитию...

Компания набирает: 62 вакансий

Работодатель открыл эту же позицию ещё в нескольких городах: Волгоград, Рязань.

Коротко о вакансии

Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. В требованиях: организаторские навыки, мотивация персонала, компенсации и льготы, бюджетирование фот, консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 62.

Описание вакансии

Вдохновляй, развивай, созидай: стань лидером HR-команды легендарного завода!

Ты умеешь видеть в людях потенциал, строить эффективные команды и создавать атмосферу, в которой хочется работать и расти? Тогда мы ждем тебя в нашу команду на позицию Начальника службы управления персоналом!

Твои задачи:

  • Руководство отделом по работе с персоналом: организация, координация и развитие HR-процессов;
  • Разработка и внедрение стратегий по привлечению, адаптации, развитию и удержанию сотрудников;
  • Совершенствование системы подбора, оценки и обучения персонала;
  • Формирование и поддержка корпоративной культуры, развитие инициатив по вовлеченности и мотивации сотрудников;
  • Контроль соблюдения трудового законодательства и внутренних стандартов компании;
  • Разработка и внедрение программ стимулирования и мотивации персонала.

Наши ожидания:

  • Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, психологии, экономики или права);
  • Опыт работы в HR не менее 5 лет, из них не менее 3 лет на руководящей позиции;
  • Глубокое знание современных HR-инструментов и практик;
  • Знание трудового законодательства РФ и опыт его практического применения;
  • Навыки работы с вахтовым персоналом и аутстаффингом.

Условия и преимущества:

  • Официальное трудоустройство и стабильная "белая" заработная плата;
  • График работы 5/2, с 8:00 до 16:40;
  • Работа на территории современного производственного предприятия с богатой историей города Сасово Рязанской области;
  • Поддержка инициатив и идей, реальное влияние на развитие компании;
  • Корпоративные мероприятия, обучение и развитие.

Станкостроительный завод «Саста» — это более 50 лет традиций, инноваций и качества. Мы производим металлорежущее оборудование полного цикла, экспортируем продукцию в 39 стран мира и гордимся собственной инженерной школой и литейным производством. Сегодня «Саста» — это команда профессионалов, которые ценят развитие, ответственность и результат. Присоединяйся к нам и стань частью истории российского машиностроения!

Вакансия опубликована 9 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Организаторские навыкиМотивация персоналаКомпенсации и льготыБюджетирование ФОТКонсультирование сотрудников по вопросам трудового законодательстваРазработка и внедрение системы KPIАттестация персоналаРазработка регламентовФормирование планов по подбору персонала1С: Зарплата и кадры

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Начальник службы управления персоналом»?

Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Руководитель отдела персонала» платят 125 000 ₽.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Пермь.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Станкостроительный завод САСТА

Станкостроительный завод «Саста» – российское предприятие с полувековой историей, одно из немногих, сохранивших и унаследовавших лучшие традиции советского станкопрома. Станки завода зарекомендовали себя как качественное и надежное оборудование, известное по всему миру. Продукция «Састы» поставляется на машиностроительные предприятия России, а также на экспорт. Производственные площади завода – бо…

Открытых вакансий: 62

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Начальник группы Подбора и КДП

Зарплата не указана

ЖБИ2-ИНВЕСТ · Воронеж

1. систему стратегии найма персонала. 2.полное соответствие процессов кадрового делопроизводства. Управление подбором персонала: Организация и личное участие в подборе персонала...

От 3 до 6 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 11 сентября

Заместитель начальника депо по работе с персоналом-начальник отдела по работе с персоналом

до 112 000 ₽

ООО СТМ – Сервис (предприятие машиностроительного холдинга АО Синара-Транспортные Машины) · Челябинск

Возглавлять работу по обеспечению предприятия кадрами рабочих, служащих и специалистов требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с уровнем и...

От 1 года до 3 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 14 сентября

Руководитель рекрутинга

Зарплата не указана

Доксинбокс · Санкт-Петербург

Saas-платформа для ресторанов: закупки, документооборот, госсервисы - все в одном окне. 15 000 заведений на платформе, 10+ лет на...

Можно удалённоОт 3 до 6 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 10 сентября

Заместитель руководителя отдела труда и заработной платы (ОТиЗ)

до 200 000 ₽

Концерн Созвездие · Воронеж

Руководство коллективом отдела труда и заработной платы. Формирование и разработка организационной структуры предприятия. Бюджетирование затрат на персонал, их планирование и...

От 3 до 6 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 9 сентября

Руководитель отдела по работе с персоналом

Зарплата не указана

Робин Сдобин, Торгово-производственная компания · Воронеж

Стратегическое управление полным циклом подбора персонала для поддержки бизнес-целей компании. Построение и развитие команды рекрутеров, оптимизация процессов, повышение эффективности...

От 3 до 6 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 9 сентября

Руководитель отдела по подбору и адаптации персонала

Зарплата не указана

Мудрый Пекарь · Набережные Челны

Формировать стратегию найма с учетом планов по росту бизнеса. Управлять командой рекрутеров (прямое руководство 2 сотрудниками). Выстраивать сквозной процесс полного...

От 3 до 6 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 8 сентября

Другие вакансии компании

Слесарь механосборочных работ (в Рязанскую область)

150 000 — 200 000 ₽+75% к среднему

Станкостроительный завод САСТА · Уфа

Слесарная обработка и пригонка крупных деталей и узлов по 7-10 квалитетам. - Притирка и шабрение сопрягаемых поверхностей ложных деталей и...

От 1 года до 3 летВахтаСлесарьОпубликована 17 сентября

Инженер-конструктор (Рязанская область)

130 000 — 150 000 ₽+12% к среднему

Станкостроительный завод САСТА · Курск

Разработка эскизных, технических проектов и рабочей документации малой и средней сложности узлов станков и машин, создание трехмерных моделей.

Нет опытаИнженер-конструкторОпубликована 17 сентября

Инженер-технолог (в Рязанскую область)

95 000 — 130 000 ₽в рынке

Станкостроительный завод САСТА · Саранск

Разрабатывать технологические процессы на изготовление деталей на механическом участке, решать технические вопросы с подразделениями предприятия. Контролировать технологическую дисциплину на участке...

Нет опытаТехнологОпубликована 17 сентября

Расчёты по этой вакансии

Пригодится до собеседования: сколько останется на руки от названной суммы, как считаются отпускные и переработки.

Ещё по направлению

Руководство HR-командой: подбор, обучение, кадры и бюджет на персонал.