Руководитель отдела по работе с сервисными партнерами (подрядчиками) — ЛантаСервис
Управлять сетью порядка 150 внешних сервисных инженеров по России. Руководить командой менеджеров, которые ежедневно взаимодействуют с инженерами. Обеспечивать наличие исполнителей...
Компания набирает: 32 вакансий
Коротко о вакансии
Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 32.
Описание вакансии
ЛантаСервис - Аккредитованная IT-компания с федеральным охватом. Мы - Российский системный интегратор, крупнейшая в России компания по оказанию сервиса печати, поставщик ИТ-услуг. Mы работаем нa рынкe ИТ услуг с 2010 года.
Ищем руководителя или сильного заместителя, который управлял распределённым выездным техническим сервисом минимум в 10–20 регионах.
Задачи, которые выполняете вы:
Управлять сетью порядка 150 внешних сервисных инженеров по России.
Руководить командой менеджеров, которые ежедневно взаимодействуют с инженерами.
Обеспечивать наличие исполнителей в регионах присутствия клиентов.
Анализировать стоимость выполнения каждой категории работ; снижать среднюю стоимость выполнения заявки без ухудшения SLA и качества.
Контролировать соблюдение SLA.
Решать сложные ситуации между инженером, ЛантаСервис и клиентом.
Стандартизировать правила работы инженеров.
Что мы ожидаем от вас:
Опыт работы с подрядчиками, постановка метрик, контроль сроков (желательный масштаб — от 50 внешних/штатных инженеров или сервисных центров).
Обязателен опыт управления заявками и SLA.
Желателен опыт управления тарифами, стоимостью работ, договорами, ЗИП, рейтингом инженеров и эскалациями клиентов.
Умение проводить переговоры, определять тарифы, контролировать договора и сроки, определять рейтинг подрядчиков.
Умение управлять штатными и внештатными командами (менеджеры, инженеры).
Способность видеть общую картину сервиса и понимать логику сквозных процессов
Не рассматриваем чистый HelpDesk / Service Desk и руководителей локального ремонтного центра без распределённого сервиса.
Условия, которые предлагаем мы:
Белая заработная плата: обсуждается на собеседование;
Пятидневная рабочая неделя с 9 до 18 часов;
Выходные: суббота и воскресенье, все праздничные дни;
Адаптация, поддержка команды профессионалов и сплоченный коллектив;
Современные условия труда, забота о сотрудниках;
Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го рабочего дня;
Интересные задачи, перспективы развития в крупнейшей IT - компании.
Вакансия опубликована 13 октября, проверена 21.10.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Руководитель отдела по работе с сервисными партнерами (подрядчиками)»?
Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Руководитель отдела клиентского обслуживания» платят 109 000 ₽.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Нижний Новгород.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 21.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Компания «ЛантаСервис» успешно работает на российском рынке ИТ услуг с 2010 года.
Мы лидеры ИТ рынка по предоставлению сервисных услуг корпоративной печати, поддержки рабочих мест и обслуживанию корпоративной сети, для ведущих российских компаний и государственных структур, работающих в различных отраслях экономики, в частности: финансы, телеком, энергетика, промышленность, транспорт, образовани…
Обеспечение организации предоставления медицинской помощи в сложных клинических случаях. Проведение корректирующих бесед с работниками подразделения, задействованными в приеме и обработке...
Управлять командой территориальных специалистов по продажам. Развивать продажи целевых групп клиентов (HoReCa, независимые продуктовые розничные магазины, производственные компании и фирмы...
Обеспечивать соблюдение требований законодательства РФ по цифровому сопровождению оборота сельхозпродукции и аграрных грузоперевозок: работа в ФГИС «Зерно», «Семеноводство», «Сатурн», «Аргус...
Руководство отделом, планирование и организация его работы. Обеспечение расчетов с клиентами и проведение платежей по договорам транспортной экспедиции.
Управлять командой специалистов: распределять задачи, контролировать загрузку, проводить планёрки и рабочие встречи. Развивать сотрудников: давать обратную связь, контролировать качество работы...
Привлечение и обслуживание клиентов среднего и крупного бизнеса на корпоративное кредитование, кросс - продажи. Выстраивание стратегии работы с клиентом (рост, удержание...
Мониторинг и аналитика торговых площадок, конкурентной среды и рыночных тенденций. Подготовка тендерной документации для подачи заявок. Регистрация и аккредитация компании...
Реализация стратегии продаж ИТ оборудования. Развитие команды. Выполнение Департаментом планов продаж по реализации и маржинальной прибыли, плановых показателей, удержание и...