Главная›Вакансии›Кадры и HR›Рекрутер›Специалист по подбору персонала

БИЗНЕС СТАНДАРТ · Тула

Специалист по подбору персонала — БИЗНЕС СТАНДАРТ

Массовый подбор курьеров по готовым профилям в разных городах РФ. - Активная работа с входящими откликами и самостоятельный поиск кандидатов (Авито...

Берут без опыта

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Рекрутер», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 4% вакансий направления.

50 000 ₽в среднем 84 000 ₽140 000 ₽

Коротко о вакансии

Вилка ниже средней по направлению: 40 000 — 45 000 ₽ против 84 000 ₽ в среднем, зато и требований обычно меньше. Опыт не требуется: подойдёт новичкам и тем, кто переходит из смежной профессии.

Описание вакансии

Мы — официальный партнер крупнейших телеком-операторов России (МегаФон, Т2, Йота, СберМобайл). Занимаемся курьерской доставкой сим-карт по всей стране. В связи с расширением географии присутствия и ростом объемов, мы ищем активного Специалиста по подбору персонала, который поможет нам формировать команду курьеров и закрывать потребность для оперативной доставки.
Опыт работы не имеет решающего значения — мы всему научим сами! Главное для нас — ваше желание работать на результат и развиваться.

В ваши задачи будет входить:
- Массовый подбор курьеров по готовым профилям в разных городах РФ;
- Активная работа с входящими откликами и самостоятельный поиск кандидатов (Авито, соцсети, локальные паблики, мессенджеры);
- Проведение первичных телефонных интервью, оценка кандидатов по базовым критериям;
- Ведение кандидатов до момента оформления и координация их выхода на работу;

- Ведение отчетности о проделанной работе.

Что мы ждем от кандидата :
- Грамотная устная и письменная речь, умение легко находить контакт с людьми;
- Активность, нацеленность на результат (вакансий много, нам важен каждый закрытый город);
- Умение работать в условиях многозадачности;
- Уверенный пользователь ПК.

- Опыт в подборе, продажах или колл-центрах будет плюсом, но не обязателен.
- Инициативность, ответственность за результат.

Что предлагаем мы:

- Стабильная работа в комфортном офисе в центре;
- График работы: 5/2 (суббота, воскресенье и праздничные дни — выходные); с 09 до 17 ч.

- Выплаты заработной платы без задержек 2 раза в месяц;
- официальное трудоустройство
- заработная плата от 35 тыс. на руки
- Обучение, поддержка наставника на старте и готовые скрипты общения.

Вакансия опубликована 29 сентября, проверена 01.10.2026. Открыть оригинал.

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Специалист по подбору персонала»?

Работодатель указал вилку 40 000 — 45 000 ₽. В среднем по направлению «Рекрутер» платят 84 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: нет опыта. Работать нужно на месте, город — Тула.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 01.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Ресечер / Помощник специалиста по подбору персонала

30 000 — 50 000 ₽-52% к среднему

Этажи Центр · Воронеж

Искать кандидатов на сайте вакансий, Avito и других площадках. Работать с базами резюме и откликами. Самостоятельно находить потенциальных кандидатов через разные...

Нет опытаРекрутерОпубликована 23 сентября

Ресечер

35 000 — 42 000 ₽-54% к среднему

ANCOR · Омск

Прием и обработка входящих звонков. Обработка откликов. Подбор вакансии кандидатам и консультация по условиям работы.

Можно удалённоНет опытаРекрутерОпубликована 21 сентября

Ресечер (специалист по подбору персонала)

от 50 000 ₽-40% к среднему

Этажи Урал · Екатеринбург

Поиск и первичный отбор кандидатур. Проведение онлайн-резюме-скрининга и телефонных/чат-интервью. Организация и координация процесса подбора; взаимодействие с...

Можно удалённоОт 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 25 сентября

Менеджер по подбору персонала

от 50 000 ₽-40% к среднему

РЕАВИЗ, Медицинский университет · Самара

Взаимодействовать с руководителями структурных подразделений по вопросам подбора персонала. Размещать вакансии на профильных площадках. Организовывать интервью с кандидатами.

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 25 сентября

Ассистент HR менеджера/помощник рекрутера

65 000 — 75 000 ₽-16% к среднему

Типография Press · Новосибирск

Поиск людей: активный поиск кандидатов на открытые вакансии. Работа с откликами и базами данных. Назначение встреч. Координация собеседований с руководителями...

Нет опытаСтажировкаРекрутерОпубликована 26 сентября

Менеджер по подбору персонала

от 45 000 ₽-46% к среднему

Роствертол · Ростов-на-Дону

Размещение вакансий на работных сайтах. Проведение первичных собеседований. Координирование собеседований кандидатов с руководителями. Работа с базой кандидатов, отчетность.

Нет опытаРекрутерОпубликована 28 сентября

Другие вакансии компании

Оператор службы доставки

35 000 — 40 000 ₽-46% к среднему

БИЗНЕС СТАНДАРТ · Тула

Консультация клиентов по условиям и деталям доставки. - Обработка поступающих заказов. - Оформление заказа на доставку сим-карт. БЕЗ «ХОЛОДНЫХ» ЗВОНКОВ И...

Можно удалённоНет опытаДиспетчерОпубликована 29 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Специалист по подбору персонала

от 57 000 ₽-41% к среднему

Почта России · Екатеринбург

Активный прозвон базы кандидатов. Проведение телефонных и очных интервью, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов. Ведение базы данных кандидатов и...

Нет опытаРекрутерОпубликована 25 сентября

Рекрутер / HR-ассистент

40 000 — 60 000 ₽-40% к среднему

Кофелар · Казань

Размещать и актуализировать вакансии, анализировать их эффективность. Работать с откликами и проводить скрининг резюме кандидатов. Проводить первичные интервью по телефону...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 22 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Поиск и подбор сотрудников: вакансии, собеседования, офферы в компаниях и агентствах.