Ведущий специалист по подбору персонала
от 130 000 ₽+33% к среднему
Развитие парков · Москва
Полный цикл массового и точечного подбора персонала: от получения заявки на подбор до координации выхода сотрудника на работу.
Сморыго Иван Владимирович · Пермь
Оперативно обрабатывать поступающие отклики на вакансии. Проводить первичные собеседования с кандидатами, откликнувшимися на вакансии. Консультировать кандидатов по условиям участия в...
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Рекрутер», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 96% вакансий направления.
Предложение выше рынка: 150 000 — 200 000 ₽ против средних 85 000 ₽ по направлению «Рекрутер» — это плюс 106%. Опыт не требуется: подойдёт новичкам и тем, кто переходит из смежной профессии. В требованиях: подбор персонала, мотивация сотрудников, управление конфликтами, контроль сотрудников.
В Перми по этому направлению платят в среднем 120 000 ₽, предложение обгоняет 88% местных вакансий.
Компания ищет рекрутера для реализации масштабного проекта по формированию кадрового состава в рамках специализированных программ (контрактная служба). Ваша задача — эффективно обрабатывать поступающие отклики, проводить отбор кандидатов и сопровождать их на этапе первичного взаимодействия.
Что вы будете делать:
Мы ждём от вас:
опыт работы в массовом подборе персонала будет преимуществом (вахтовый персонал, курьеры и т. п.);
навыков ведения переговоров и убедительной речи;
умения работать с большим объёмом информации;
ответственности и самоорганизации.
Мы предлагаем:
сдельную оплату труда — ваш доход напрямую зависит от результатов работы;
постоянный поток откликов (только теплый поиск);
полное обучение процессу подбора и сопровождения кандидатов;
поддержку опытного наставника на всех этапах;
чёткие инструкции и регламенты;
возможность профессионального роста внутри проекта.
Если вы нацелены на результат и готовы включиться в интенсивную работу — ждём ваше резюме!
Вакансия опубликована 25 сентября, проверена 26.09.2026. Открыть оригинал.
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.
Работодатель указал вилку 150 000 — 200 000 ₽. В среднем по направлению «Рекрутер» платят 85 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
В требованиях указано: нет опыта. Работать нужно на месте, город — Пермь.
Да, на 26.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Соседи по направлению с близкими требованиями.
от 130 000 ₽+33% к среднему
Развитие парков · Москва
Полный цикл массового и точечного подбора персонала: от получения заявки на подбор до координации выхода сотрудника на работу.
от 250 000 ₽+194% к среднему
Романтеев Артём Вадимович · Москва
Проводить первичные интервью. Отвечать на вопросы и работать с возражениями. Сопровождать кандидата до результата. Вести информацию в Битрикс24.
от 120 000 ₽+23% к среднему
Петровский · Санкт-Петербург
Полный цикл подбора: от снятия заявки с нанимающего менеджера до выхода кандидатов и передачи в онбординг. Формирование профиля кандидата: определение...
90 000 — 120 000 ₽+24% к среднему
ВЭД Агент · Новосибирск
Быть советником руководителей- проводить интервью, оценивать кандидатов и давать экспертные рекомендации, напрямую влияя на кадровые решения. Участвовать в развитии HR...
200 000 — 200 000 ₽+135% к среднему
MAAR DEVELOPMENT · Нахабино (Московская область)
Проведение полного цикла подбора персонала: от составления вакансий до выхода кандидатов на работу. Активный поиск кандидатов через различные каналы, в...
110 000 — 110 000 ₽+29% к среднему
РПСГ Глобал · Южно-Сахалинск
Планирование и организация смены вахт персонала (составление графиков вахт). Подбор кандидатов на технические и строительные должности (инженер-электрик, инженер-энергетик...
от 150 000 ₽+76% к среднему
Сморыго Иван Владимирович · Пермь
Обрабатывать до 50 откликов в день. Проводить первичные интервью (15–20 минут). Консультировать кандидатов по условиям программы (график, оплата, сроки...
от 120 000 ₽+41% к среднему
Сморыго Иван Владимирович · Пермь
Оперативно обрабатывать поступающие отклики на вакансии. Проводить первичные собеседования с кандидатами. Консультировать соискателей по условиям участия в программе.
Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.
от 210 000 ₽+147% к среднему
Чеботков Игорь Анатольевич · Пермь
Подбирать специалистов для удалённых регионов. Работать с базой кандидатов и входящими откликами. Активно звонить кандидатам — большая часть работы связана с...
180 000 — 250 000 ₽+153% к среднему
Промышленное кадровое агентство Завод кадров · Санкт-Петербург
Компания: группа компаний - лидер рынка РФ в сфере производства и торговли (B2B). Ведём активное развитие на европейском направлении...
от 250 000 ₽+156% к среднему
Парус электро · Москва
Вам предстоит работать с руководителями компании и ключевыми бизнес-функциями, закрывать сложные позиции и формировать команды, от которых зависит развитие...
Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.
Поиск и подбор сотрудников: вакансии, собеседования, офферы в компаниях и агентствах.