Специалист по подбору персонала (рекрутер) — Петровский

В связи с очередным историческим этапом развития, мы ждем в нашу команду высококлассного специалиста по подбору персонала с глубокой оценкой портфолио и визуальной насмотренностью, соответствующей эстетике и требованиям стандартов ГК Петровский

Должностные обязанности:

• Полный цикл подбора: от снятия заявки с нанимающего менеджера до выхода кандидатов и передачи в онбординг;
• Формирование профиля кандидата: определение требований, скоринговых карт и плана интервью;
• Активный поиск: использование всех поисковых ресурсов, рефералов, платформ и Al-инструментов;
• Управление ATS: ведение отчетности, целостность данных, своевременное продвижение кандидатов;
• Работа со стейкхолдерами: партнерство с нанимающими менеджерами по вопросам описания ролей, стратегии закрытия и обратной связи;
• Работа с кадровым резервом и учебными заведениями по формированию потенциала компании;
• Кандидатский опыт: обеспечение позитивного и инклюзивного опыта на всех этапах взаимодействия, аутентичность трансляции EVP компании.

Требования к кандидатам:

• Высшее образование (Управление персоналом, Менеджмент);
• Уверенный пользователь ПК: 1С, MS Office и Al-инструментов;
• Знание трудового законодательства;
• Знание современных HR-инструментов подбора, адаптации и мотивации;
• Опыт подбора персонала разных категорий;
• Визуальная насмотренность и клиентоцентричный подход в работе;
• Опыт работы в автобизнесе будет преимуществом!

Что предлагаем:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 часов, суб.,воскр. - выходные дни;
• Комфортное рабочее место в уютном офисе с зонами отдыха и приема пищи;
• Возможен гибридный формат работы;
• Корпоративная мобильная связь и приятные цены на услуги компании;
• Профессиональный коллектив и возможность для карьерного роста,

Уважаемые соискатели, Служба персонала ГК Петровский благодарит вас за внимание к нашим вакансиям и мы обязательно отвечаем на все отклики в течение 3 рабочих дней!