Чугунова Анастасия Владимировна · Сочи

Рекрутер — Чугунова Анастасия Владимировна

Консультирование кандидатов по вопросам контрактной службы (работа только с входящим потоком обращений). Верификация данных и сопровождение кандидатов на всех этапах...

Выше 75% предложенийБерут без опыта

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Рекрутер», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 88% вакансий направления.

52 000 ₽в среднем 80 000 ₽135 000 ₽

Коротко о вакансии

Предложение выше рынка: от 150 000 ₽ против средних 80 000 ₽ по направлению «Рекрутер» — это плюс 62%. Опыт не требуется: подойдёт новичкам и тем, кто переходит из смежной профессии. В требованиях: подбор персонала, точечный подбор персонала, деловое общение, пользователь пк.

Описание вакансии

Рекрутер/Менеджер по поиску кандидатов на контрактную службу.

Ищем энергичного и коммуникабельного рекрутера, который готов стать связующим звеном между кандидатами и службой по контракту.

Ваши задачи:

  • Консультирование кандидатов по вопросам контрактной службы (работа только с входящим потоком обращений)
  • Верификация данных и сопровождение кандидатов на всех этапах: от первого интереса до подписания контракта
  • Ведение коммуникаций и поддержание высокого темпа работы в CRM-системе
  • Сбор и анализ информации о кандидатах, подготовка отчетности

Наши ожидания:

  • Отличные коммуникативные навыки и умение находить общий язык с разными людьми
  • Готовность работать в условиях эмоционального и психологического напряжения
  • Высокий уровень самодисциплины, ответственность и ориентация на результат
  • Уверенное владение ПК и желание осваивать новые инструменты
  • Опыт работы не требуется — всему научим!

Условия и преимущества:

  • Официальное трудоустройство, график 5/2 (плавающие выходные), рабочий день с 9:00 до 18:00
  • Работа в офисе работодателя, дружная команда и поддержка наставников
  • Полностью сдельная оплата. Средний доход специалистов — 200 000 руб./мес., лучшие сотрудники зарабатывают от 500 руб./мес.
  • Возможности для профессионального и карьерного роста
  • Современное рабочее место и все необходимые ресурсы для эффективной работы

О компании: Мы — команда профессионалов, которая помогает людям находить свое призвание и строить карьеру на контрактной службе. Ценим честность, открытость и стремление к развитию. Присоединяйтесь — вместе мы сможем больше!

Вакансия опубликована 19 сентября, проверена 22.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Подбор персоналаТочечный подбор персоналаДеловое общениеПользователь ПК

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Рекрутер»?

Работодатель указал вилку от 150 000 ₽. В среднем по направлению «Рекрутер» платят 80 000 ₽, то есть предложение выше рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: нет опыта. Работать нужно на месте, город — Сочи.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 22.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Чугунова Анастасия Владимировна Открытых вакансий: 1

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Менеджер по подбору персонала / HR-менеджер

80 000 — 100 000 ₽+12% к среднему

Страховое Агентство Прогресс · Москва

Осуществлять поиск и подбор персонала. Отбирать соискателей на первичном телефонном интервью. Оценивать кандидатов по профессиональным и личностным критериям.

Нет опытаСтажировкаРекрутерОпубликована 21 сентября

Рекрутер

90 600 — 125 400 ₽+34% к среднему

Забродина Юлия Владимировна · Козьмодемьянск

Вести массовый подбор на линейные позиции. Выстраивать каналы поиска и тестировать новые. Проводить интервью и оценивать кандидатов. Управлять воронкой и...

Можно удалённоОт 3 до 6 летСтажировкаРекрутерОпубликована 20 сентября

Рекрутер-фрилансер

от 100 000 ₽+24% к среднему

Mega Personal Регионы · Москва

Полная поддержка: собственная CRM‑система и помощь ведущего менеджера на каждом этапе. -поиск и подбор линейного персонала. -размещение вакансий в...

Можно удалённоОт 1 года до 3 летЧастичнаяРекрутерОпубликована 19 сентября

Младший HR-менеджер / Рекрутер

80 000 — 100 000 ₽+12% к среднему

Старт · Москва

Получать вакансии от руководителей и разбираться, какого человека действительно нужно найти. Искать подходящих кандидатов на сайте вакансий, в Telegram и других...

Нет опытаРекрутерОпубликована 21 сентября

Менеджер по подбору персонала

80 000 — 115 000 ₽+21% к среднему

РЖД-ТБ · Москва

Полный цикл подбора персонала на позиции: инспектор по досмотру, инспектор видеонаблюдения и инспектор ГБР. Проведение телефонных интервью, первичных скринингов и...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 18 сентября

Менеджер по подбору персонала

80 000 — 100 000 ₽+12% к среднему

Lege Alto · Москва

Вести полный цикл найма — от составления профиля до выхода сотрудника. Проводить интервью и оценку кандидатов, готовить рекомендации для руководства.

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 19 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Главный менеджер по подбору персонала

120 000 — 200 000 ₽+99% к среднему

СИНЕРГИЯ · Москва

Выполнение планов по закрытию вакансий точечного подбора. Соблюдение утверждённых технологий найма персонала: презентация Корпорации, функционала и оценка соответствия должности.

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 21 сентября

Менеджер по подбору и адаптации персонала

140 000 — 180 000 ₽+99% к среднему

СмартСтафф · Москва

Закрывать потребность проекта «с нуля до результата» — вы будете работать на закрепленном направлении и полностью отвечать за укомплектование штата.

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 21 сентября

Ведущий специалист по подбору персонала для вахты адаптации его и первахты

150 000 — 180 000 ₽+105% к среднему

Стройкомпозит-Н · Москва

поиск персонала (как правило для вахтовых работ) как массовый, так и точечный подбор, предварительное собеседование персонала на вакантные должности по...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 18 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Поиск и подбор сотрудников: вакансии, собеседования, офферы в компаниях и агентствах.