ГлавнаяВакансииКадры и HRРекрутерМенеджер по подбору персонала

ЧАЗ Содействие · Ижевск

Менеджер по подбору персонала — ЧАЗ Содействие

Подбор квалифицированного персонала (электромонтажники, сварщики, слесари, токари). Работа с входящими откликами от кандидатов. Поиск кандидатов на HH, Авито.

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Рекрутер», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 26% вакансий направления.

55 000 ₽в среднем 90 000 ₽130 000 ₽

Коротко о вакансии

Вилка ниже средней по направлению: от 70 000 ₽ против 90 000 ₽ в среднем, зато и требований обычно меньше. В требованиях: деловое общение, пользователь пк, обучение и развитие, коммуникабельность, грамотная устная речь.

Описание вакансии

Ищем в команду Менеджера по подбору персонала. Мы специализируемся на предоставлении высококвалифицированных специалистов для работы на промышленных предприятиях и строительных площадках. Мы не просто «даем людей», мы становимся надежным партнером, беря на себя все риски и заботы о сотрудниках.

Мы предлагаем:

  • Оклад 35 000 руб.;
  • Премия 10 000 - за выполнение плана в 10 кандидатов + премия за каждого кандидата от 3000 руб. до 6000 руб.;
  • На период адаптации ставим минимальные планы, с сохранением бонуса;
  • Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц (всегда вовремя);
  • Официальное оформление в соответствии с ТК РФ - оплата больничных листов, ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней;
  • График 2/2 с 8:00 до 20:00, с 9:00 до 21:00. Перерыв на обед 1 час.
  • Обучение и наставничество.
  • Рассмотрим индивидуальные условия для сильных кандидатов.

Чем предстоит заниматься:

  • Подбор квалифицированного персонала (электромонтажники, сварщики, слесари, токари);
  • Работа с входящими откликами от кандидатов;
  • Поиск кандидатов на HH, Авито;
  • Работа в CRM Битрикс24.

Что для нас важно:

  • Умение работать на результат – у нас четкие планы по объемам;
  • Вы доброжелательны и умеете оказывать сервис человеку, с которым общаетесь;
  • Умение планировать свое рабочее время и использовать его эффективно;
  • Желание работать и зарабатывать.
  • Если ты жизнерадостный, целеустремленный, активный, готов обучаться и работать на результат, мы ждем тебя в свою команду!

Чай, кофе, молоко за счет организации, а так же насыщенная корпоративная жизнь!

Если у Вас есть опыт работы в продажах или в колл-центре, то это будет значительным преимуществом.

Присоединяйся к нашей команде, откликайся на вакансию или пиши мне в любой из мессенджеров, чтобы пообщаться и обсудить все условия сотрудничества!

Вакансия опубликована 15 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Деловое общениеПользователь ПКОбучение и развитиеКоммуникабельностьГрамотная устная речь

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Менеджер по подбору персонала»?

Работодатель указал вилку от 70 000 ₽. В среднем по направлению «Рекрутер» платят 90 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Ижевск.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

ЧАЗ Содействие

ГК «Содействие» - динамично развивающаяся группа компаний: Мы работаем более 5 лет на крупнейших строительных и промышленных площадках России (ПАО "Газпром", "РусГидро", ЗАО "Гидростальконструкция", АО "Газстройпром"и др), прошли все необходимые процедуры проверки Федеральной службой по труду и занятости и являемся аккредитованным участником рынка по подбору и предоставлению персонала. Наши пре…

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Специалист по подбору персонала (рекрутер)

от 70 000 ₽-22% к среднему

iFCM · Красноярск

Поиск и подбор линейного персонала (массовый подбор) на вакантные должности. Проведение первичных собеседований. Проверка и подготовка полного комплекта документов необходимых...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 16 сентября

Менеджер по подбору персонала

60 000 — 70 000 ₽-28% к среднему

Русский Разгуляйка · Красноярск

Работа с откликами на сайтах по поиску работы. Проведение собеседований с кандидатами. Подготовка необходимого пакета документов для рассмотрения кандидатов.

От 1 года до 3 летПроектРекрутерОпубликована 17 сентября

Менеджер по массовому подбору персонала

60 000 — 85 000 ₽-30% к среднему

Часовые · Самара

Находить сотрудников по готовой предоставленной базе кандидатов. Человек ранее к нам обращался и интересовался вакансией – это исходящие звонки по «горячей...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 17 сентября

Оператор/Рекрутер (массовый подбор персонала)

60 000 — 120 000 ₽в рынке

САМОКАТ (ИП Вышегородский Андрей Вячеславович) · Барнаул

Российский сервис экспресс-доставки продуктов питания и товаров для дома! МОТИВАЦИЯ: - 4300 за кандидата (холодный поиск). - Удаленный формат взаимодействия. -

Можно удалённоНет опытаРекрутерОпубликована 16 сентября

Специалист по подбору персонала (массовый подбор)

от 80 000 ₽-23% к среднему

Камкомбанк · Казань

Вести вакансии полного цикла: от заявки до выхода сотрудника на работу (включая размещение вакансий на сайте вакансий, проведение первичного отбора, телефонные...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 15 сентября

Менеджер по подбору персонала

60 000 — 80 000 ₽-22% к среднему

Персональное Решение (ИП Арнатский Павел Сергеевич) · Нижний Новгород

Искать линейный персонал на объекты. Контролировать выход сотрудников на смены и в кратчайшие сроки находить замену.

Можно удалённоОт 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 15 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Рекрутер массового подбора

62 260 — 127 540 ₽-8% к среднему

Мари Арти · Воронеж

Искать кандидатов на работных сайтах и совершать большое количество исходящих звонков (от 100 звонков за смену). Контролировать кандидата после собеседования...

Можно удалённоОт 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 17 сентября

Менеджер по подбору персонала

85 000 — 85 000 ₽в рынке

ГК Атриум · Нижний Новгород

Полный цикл подбора технических специалистов (Инженер КИПиА), рабочих (сварщики, рабочие котельных, слесари и др.) и офисных сотрудников. Активный поиск и...

Можно удалённоОт 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 17 сентября

Менеджер по массовому подбору персонала

70 000 — 100 000 ₽в рынке

HR Point Plus (ИП Цветкова Анастасия Михайловна) · Москва

Оперативно обрабатывать входящие отклики: звонить и писать кандидатам в мессенджерах. Проводить телефонное интервью: проверять соответствие базовым требованиям, рассказывать о вакансии...

Можно удалённоОт 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 16 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Поиск и подбор сотрудников: вакансии, собеседования, офферы в компаниях и агентствах.