HR-брендинг: трансляция ценностей и модели поведения вовне и внутри. Ивенты: полный цикл мероприятий в Москве и регионах.
Выше 75% предложенийКомпания набирает: 66 вакансий
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «PR-менеджер», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 81% вакансий направления.
44 000 ₽в среднем 90 000 ₽150 000 ₽
Коротко о вакансии
Предложение выше рынка: 130 000 — 150 000 ₽ против средних 90 000 ₽ по направлению «PR-менеджер» — это плюс 56%. В требованиях: организация мероприятий, адаптация персонала, организация корпоративных мероприятий, event management, внутренние коммуникации. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 66.
В Москве по этому направлению платят в среднем 133 000 ₽, предложение обгоняет 56% местных вакансий.
Описание вакансии
Сеть мультибрендовых магазинов по продаже техники для активного отдыха и мототехники. Работаем на рынке более 15 лет, имеем широкую сеть магазинов и сервисных центров.
В связи с активным ростом компании, мы в поисках Менеджера по корпоративной культуре.
Обязанности:
HR-брендинг: трансляция ценностей и модели поведения вовне и внутри;
Ивенты: полный цикл мероприятий в Москве и регионах;
Коммуникации: связь между подразделениями, устранение информационных разрывов;
Обратная связь: опросы, исследования, работа с фидбеком от всех уровней;
Медиа: генерация видео, написание статей, интервью с сотрудниками и др.
Требования:
Опыт работы в HR-брендинге, внутренних коммуникациях или event-менеджменте от 2-х лет;
Успешный опыт реализации масштабных проектов (не менее 100+ участников);
Портфолио с реализованными мероприятиями и визуальными материалами;
Владение инструментами: знание основ тайм-менеджмента, работа с Google Sheets, Excel, CRM, базовые навыки фото/видео монтажа (умение грамотно ставить Т3 подрядчикам);
Готовность к командировкам в регионы.
Условия:
Интересная и захватывающая работа с большим потоком задач;
Стабильность и рост: работа в крупной федеральной сети с четкой системой развития и возможностью роста;
График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00 (выходные СБ-ВС), офисный формат;
Место работы: г. Москва, Варшавское шоссе, 26.
Мы - это место, где можно начать свой путь к вершине успеха, раскрыть свои качества в полной мере и «прокачать» профессиональные компетенции!
Приглашаем в нашу команду!
Вакансия опубликована 9 октября, проверена 21.10.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Организация мероприятийАдаптация персоналаОрганизация корпоративных мероприятийEvent ManagementВнутренние коммуникацииДеловая коммуникацияКорпоративная культураОрганизаторские навыкиОбучение и развитиеПодготовка презентацийНаписание текстовУправление HR брендомОрганизация конференцийКорпоративные мероприятияАдаптацияВыездные мероприятияПубличные выступленияПроведение опросовНаписание статейГрафические редакторы
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Если в требованиях встречаются незнакомые задачи, посмотрите сравнение курсов по этой профессии: 17 программ у 8 школ, от 2 222 ₽ в месяц, со сроками, документами и оценками школ.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Менеджер по корпоративной культуре»?
Работодатель указал вилку 130 000 — 150 000 ₽. В среднем по направлению «PR-менеджер» платят 90 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Москва.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 21.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Сеть мультибрендовых магазинов по продаже техники для активного отдыха и мототехники. Работаем на рынке более 15 лет, имеем широкую сеть магазинов и сервисных центров.
Наша миссия — вдохновлять людей на активный образ жизни, предоставляя надежную, безопасную и современную технику, проверенную в российских условиях эксплуатации.
Мы постоянно развиваемся: открываем новые магазины, расширяем асс…
Информационное сопровождение деятельности предприятия, взаимодействие со СМИ. Медиа-планирование, организация, проведение, сбор и подготовка информационных поводов для дальнейшего освещения на...
PR-менеджера, в фокусе которого будет постоянная работа со СМИ, инфлюенсерами и поддержание постоянного PR-присутствия брендов. Что предстоит делать...
От 1 года до 3 летPR-менеджерОпубликована 5 октября
Разработка рекламной стратегии: Формирование годового медиаплана, его квартальная и месячная детализация, выдвижение гипотез и бюджетирование. Управление рекламным бюджетом: Обеспечение сквозного...
От 1 года до 3 летPR-менеджерОпубликована 20 октября
Выстраивать и поддерживать отношения с органами государственной власти и муниципальными организациями. - Готовить аналитические материалы, презентации и обоснования для продвижения проектов...
От 1 года до 3 летPR-менеджерОпубликована 22 сентября
Умеет вытаскивать и упаковывать экспертизу из занятых людей. Готов работать в режиме «играющего тренера» — и писать, и организовывать, и координировать.
Можно удалённоОт 3 до 6 летPR-менеджерОпубликована 20 октября
Организацией процесса внешних коммуникаций с клиентами в онлайн и офлайн каналах (соцсети, мессенджеры, чаты, оф.сайты, информационные стенды, печатные материалы).
От 1 года до 3 летPR-менеджерОпубликована 20 октября
Управление выручкой, конверсией, средним чеком, LFL по каждой точке. Контроль стандартов: сервис, выкладка, чистота, визуал. Бюджетирование ФОТ, аренды, хозрасходов; минимизация...
Подготовка и сопровождение сложных проектов и сделок с активами, включая сделки слияния и поглощения (M&A), увеличения/уменьшения уставных капиталов...
Разработка регламентов OSINT-проверок для HR, закупок и службы безопасности. Создание системы мониторинга упоминаний предприятия в открытых источниках и даркнете.