ГлавнаяВакансииКадры и HRМенеджер по персоналуМенеджер по обучению и развитию персонала

Железнодорожное Управление · Пермь

Менеджер по обучению и развитию персонала — Железнодорожное Управление

Формирование плана обучения на год на основании заявок подразделений: для руководителей, специалистов, рабочих. Организация и проведение внутреннего обучения в компании...

Коротко о вакансии

Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. В требованиях: обучение и развитие, организаторские навыки, деловая переписка. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 7.

Описание вакансии

В крупную железнодорожную компанию (не РЖД) приглашаем Менеджера по обучению и развитию персонала

Условия:

  • Комфортный офис, мкр. Гайва, большая парковка
  • График работы 5/2с 08:00 до 17:00
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ
  • Своевременная оплата труда
  • Бесплатный чай, кофе для сотрудников, комната с тренажерами

Обязанности:

  • Формирование плана обучения на год на основании заявок подразделений: для руководителей, специалистов, рабочих.
  • Организация и проведение внутреннего обучения в компании по готовым программам: вебинары «Добро пожаловать в компанию!», «Корпоративные правила для сотрудников компании».
  • Разработка курсов внутреннего обучения по потребностям компании (вебинары, электронные курсы): уточнение потребности, контроль за получением и методическая проверка информации от внутренних экспертов, оформление курсов (в формате слайдовых курсов, лонгридов, видеоинструкций, тестов и пр).
  • Организация внешнего обучения для сотрудников компании: согласование договоров, контроль оплаты, получения отчетных и завершающих документов, информирование сотрудников.
  • Сопровождение СДО (на базе iSpring): администрирование процесса.
  • Разработка и актуализация локально-нормативных актов по обучению.
  • Организация работы со студентами по договорам на целевое обучение по программам среднего профессионального обучения.
  • Участие в организации корпоративных мероприятий.

Требования:

  • Опыт работы специалистом отдела обучения и развития персонала.
  • Организаторские способности.
  • Уверенный пользователь офисных программ.
  • Умение работать с конструктором iSpring Suite, в графических и видео-редакторах будет преимуществом.
  • Коммуникабельность, способность к выстраиванию отношений с коллегами и партнерами.

О Компании:

Сфера деятельности компании – подача/уборка вагонов, маневровая работа собственными локомотивами на путях необщего пользования.

ООО "Железнодорожное Управление" имеет 10 обособленных подразделений в Пермском крае, Ханты-Мансийском АО, Ямало-Ненецком АО, Татарстане, Башкортостане, Чувашии общая численность сотрудников около 750 человек. Центральный офис находится в городе Перми.

Вакансия опубликована 18 сентября, проверена 21.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Обучение и развитиеОрганизаторские навыкиДеловая переписка

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Менеджер по обучению и развитию персонала»?

Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Менеджер по персоналу» платят 87 000 ₽.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Пермь.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 21.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Железнодорожное Управление

Компания Железнодорожное Управление сегодня это: -​ 20 лет истории - 9 филиалов в России от​ Ямало-ненецкого автономного округа до Волги - 700 сотрудников, каждый профессионал своего дела ​ У нас 60 локомотивов, собственные депо и жд пути (не общего пользования). Мы оказываем промышленным предприятиям услуги подачи уборки вагонов, транспортировки вагонов с продукцией предприятий до путей общег…

Открытых вакансий: 7

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Специалист по кадрам

Зарплата не указана

Secret Kitchen · Волгоград

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме для команды до 250 сотрудников. Оформление приема на работу, перевода и увольнения, включая работу...

Можно удалённоОт 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 20 сентября

Ведущий менеджер по персоналу

Зарплата не указана

Holiday Inn Perm · Пермь

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (КДП) для сотрудников отеля и ресторана (80 человек). Участие во всех HR-процессах: подбор, адаптация...

От 3 до 6 летМенеджер по персоналуОпубликована 15 сентября

Менеджер по персоналу

Зарплата не указана

Электромагнитные системы · Новосибирск

Полный цикл подбора персонала: от заявки до выхода сотрудника. Взаимодействие с руководителями по вакансиям, подготовка и согласование офферов.

От 3 до 6 летМенеджер по персоналуОпубликована 18 сентября

Менеджер по персоналу / бизнес-ассистент руководителя

Зарплата не указана

Роксал · Омск

Вести подбор по заявкам: составлять и размещать вакансии, обрабатывать отклики, проводить первичные интервью и тестирование кандидатов. Сопровождать испытательный срок: следить...

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 20 сентября

Менеджер по персоналу (HR Generalist)

до 100 000 ₽

VERTEX-GROUP · Новосибирск

Подбор персонала (≈50% времени): Закрытие 2–3 вакансий в месяц. Основной профиль — специалисты в области международной логистики, ВЭД, таможенного оформления.

От 3 до 6 летМенеджер по персоналуОпубликована 17 сентября

Специалист по мотивации персонала и социальным программам, г. Красноярск

Зарплата не указана

ИК СИБИНТЕК · Красноярск

Организация социальной поддержки для работников Филиала, пенсионеров Общества: администрирование выплат: пособий, материальной помощи, компенсаций и единовременных выплат по семейным обстоятельствам...

От 3 до 6 летМенеджер по персоналуОпубликована 18 сентября

Другие вакансии компании

Инженер ПТО

от 90 000 ₽-40% к среднему

Железнодорожное Управление · Пермь

Контроль производства СМР, проверка объемов выполненных работ. Формирование разрешительной документации. Составление исполнительной документации. Подготовка документов по бригадам для выполнения работ...

От 1 года до 3 летИнженер ПТООпубликована 19 сентября

Заместитель директора по эксплуатации

Зарплата не указана

Железнодорожное Управление · Пермь

Управлять деятельностью руководителей подразделений в части организации движения локомотивов, вагонов и иного подвижного состава на ж/д путях.

Более 6 летГенеральный директорОпубликована 19 сентября

Помощник/помощница машиниста тепловоза

Зарплата не указана

Железнодорожное Управление · Казань

управление тепловозом при производстве маневровой работы. - исполнение оперативных распоряжений составителя поездов. - соблюдение регламента переговоров. - учет и экономное расходование ГСМ. -

От 1 года до 3 летСтажировкаМашинистОпубликована 19 сентября

Расчёты по этой вакансии

Пригодится до собеседования: сколько останется на руки от названной суммы, как считаются отпускные и переработки.

Ещё по направлению

Подбор, адаптация и кадровый учёт в одном лице: HR-универсалы в небольших и средних компаниях.