Графический дизайнер — Группа Эталон

Трудовая функция (для чего нам нужен специалист Графический дизайнер):

• Развитие визуальной идентичности бренда: создание и подготовка графических и полиграфических материалов.

Должностные обязанности:

• Создавать графические материалы для социальных сетей, разрабатывать визуальный контент, иллюстрации и изображения, оригинальные картинки, иконки, инфографику и визуальные элементы, соответствующие фирменному стилю компании.
• Разрабатывать дизайн-макеты посадочных страниц (лендингов) и сайтов. Создавать, структурировать и оформлять коммерческие, продуктовые и отчетные презентации для встреч с ключевыми клиентами.
• Подготавливать полиграфическую продукцию. Выполнять дизайн и верстку печатных материалов: листовок, буклетов, плакатов, стендов, флаеров и другой рекламной продукции.
• Взаимодействовать с маркетологами и копирайтерами для согласования концепции и доработки материалов.
• Самостоятельно выполнять простые однотипные задачи по запросу продуктовой команды: брендирование макетов мобильных приложений клиентов в рамках концепции White Label под фирменные цвета и логотипы управляющих компаний-клиентов.

Знания и опыт работы (background):

• Высшее или средне-специальное образование. Дополнительное образование/повышение квалификации в области дизайна (графический, веб, UX/UI), компьютерной графики, мультимедиа, арт-дизайна или цифрового творчества и брендинга.
• Релевантный опыт работы от 1 года лет в качестве графического, коммуникационного или веб-дизайнера (опыт в IT-компаниях, B2B SaaS или рекламных digital-агентствах является критическим преимуществом).
• Наличие структурированного портфолио (кейсы по B2B-презентациям, digital-креативам, верстке и веб-дизайну) и готовность к выполнению нашего ТЗ.

Профессиональные навыки (hard skills):

• Adobe Photoshop, Adobe Illustrator (высокий уровень владения).
• Figma (высокий уровень владения).
• Владение нейросетями (средний уровень владения).
• Подготовка файлов к печати (CMYK, bleed, PDF) (высокий уровень владения).
• Создание контента для соцсетей (высокий уровень владения).
• Типографика и работа с текстом (высокий уровень владения).
• Цветовая теория и композиция (высокий уровень владения).
• Основы UX/UI дизайна (средний уровень владения).

Личностные качества (soft skills):

• Насмотренность и дизайн-мышление: высокий уровень визуальной культуры, постоянное отслеживание трендов в digital- и B2B-маркетинге.
• Конструктивное восприятие обратной связи, умение разделять личное творчество и бизнес-задачи.
• Умение работать в команде, эффективно взаимодействовать с маркетологами и копирайтерами, слышать коллег и вместе дорабатывать материалы.
• Внимание к деталям, аккуратность при работе с графикой, соблюдение фирменного стиля, точное следование техническим требованиям и срокам.
• Автономность и ориентация на результат, способность самостоятельно оценивать сроки реализации и выдавать предсказуемый результат без микроменеджмента.

Условия:

• Ежеквартальная премия в размере одного оклада, премия зависит от выполнения личных квартальных KPI и общих KPI компании.
• Испытательный срок – 3 мес.
• ДМС по завершению исп. срока
• Офис, гибрид или полный дистант (по желанию)

Другое:

• для рассмотрения обязательна ссылка на портфолио кандидата