Senior ML Engineer
Зарплата не указана
Tripster · Москва
Tripster — это TravelTech-сервис для онлайн-бронирования экскурсий и туров по всему миру. Полный цикл ML-решений: От исследования и...
Tripster — онлайн-сервис для бронирования экскурсий и туров по всему миру на русском языке. Мы объединяем гидов и путешественников, помогая людям открывать мир по-новому: находить уютные улицы, узнавать неожиданные истории,…
В каталоге одна вакансия компании — дата-сайентист.
География найма — Москва; все вакансии с удалённым форматом.
Вилку в открытых вакансиях компания не называет — деньги обсуждаются на собеседовании.
Tripster — онлайн-сервис для бронирования экскурсий и туров по всему миру на русском языке.
Мы объединяем гидов и путешественников, помогая людям открывать мир по-новому: находить уютные улицы, узнавать неожиданные истории, влюбляться в города и страны.
— 2,5 миллиона путешественников в год доверяют нам свои впечатления.
— 13 лет мы совершенствуем технологии, которые делают путешествия и проведение экскурсий проще, удобнее и ярче.
— 300 человек в команде, которая каждый день обеспечивает путешественников лучшим опытом познания мира.
Что мы делаем?Строим крутой Travel Tech-продукт:
— Развиваем сайт и мобильные приложения для путешественников и гидов.
— Создаем партнёрские сервисы и внутренние продукты.
— Двигаемся вперёд, опираясь на данные и смелые эксперименты.
Как мы работаем?
Удалённо, но вместе. Свободно, но с фокусом. Любим амбициозные идеи, ценим ответственность, уважаем результат. Нам важно, чтобы каждый в команде чувствовал себя на своем месте, развивался, рос и хотел менять индустрию вместе с нами.
Что для вас?
— Забота о команде: медицинская страховка, скидки от партнеров, необходимая техника, гибкий график.
— Рост и развитие: карьерные возможности, обучение и регулярный Performance review.
— Путешествия с привилегиями: скидки на туры и экскурсии по всему миру.
— Влияние на индустрию: возможность делать значимый на рынке продукт.
Отрасль
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 7 вакансий работодателя: 7 можно вести удалённо.
Города
| Город | Вакансий | Доля |
|---|---|---|
| Москва | 6 | 86% |
| Санкт-Петербург | 1 | 14% |
Опыт
| Требуемый опыт | Вакансий | Доля |
|---|---|---|
| От 1 года до 3 лет | 3 | 43% |
| От 3 до 6 лет | 4 | 57% |
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.
Зарплату компания называет в 0 из 7 вакансий — это 0% против 77% в среднем по каталогу. Вилку придётся спрашивать на первом созвоне.
Позицию «Менеджер по привлечению гидов/Менеджер по продажам» компания держит открытой сразу в 2 городах: Москва, Санкт-Петербург.
Объявление в среднем висит 24 дня.
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
| Условие | В скольких вакансиях | Доля |
|---|---|---|
| ДМС | 1 из 1 | 100% по направлению — у 54% вакансий |
1 вакансия этой компании в каталоге.
Зарплата не указана
Tripster · Москва
Tripster — это TravelTech-сервис для онлайн-бронирования экскурсий и туров по всему миру. Полный цикл ML-решений: От исследования и...
Позиции вне нашего профиля — они не попадают в каталог, но у компании открыты.
| Вакансия | Город | Зарплата |
|---|---|---|
| Руководитель кросс-функциональной продуктовой команды | Москва | — |
| Старший продуктовый дизайнер | Москва | — |
| Категорийный менеджер/Менеджер по развитию бизнеса в категории | Москва | — |
| Менеджер по привлечению партнеров | Москва | — |
| Менеджер по привлечению гидов/Менеджер по продажам | Москва | — |
| Менеджер по привлечению гидов/Менеджер по продажам | Санкт-Петербург | — |
Вилки в вакансиях компании указаны до вычета налога. Эти расчёты переводят их в сумму на руки и считают отпускные и стаж.
В каталоге 1 вакансия компании, всего у работодателя открыто 7.
В открытых вакансиях компания не указывает вилку — деньги обсуждаются на собеседовании.
Да, 1 из 1 вакансий компании допускают удалённый формат.
Москва — 6 вакансий, Санкт-Петербург — 1 вакансия.
Сейчас нет: во всех открытых вакансиях компания просит опыт, чаще всего — от 3 до 6 лет.
Данные о компании обновлены 29.09.2026. Открыть профиль работодателя.