« Теплодар » - новосибирская производственная компания, которая уже больше 25 лет сохраняет тепло традиционных ценностей. Завод производит котельное оборудование, банные и отопительные печи, камины, дымоходные системы и баки.
В каталоге 5 вакансий компании: чаще всего это экономист и инженер-конструктор.
География найма — Новосибирск; работа на месте.
В среднем платит 100 000 ₽ — это на 25% выше того, что платят по направлению «экономист» (80 000 ₽).
Без опыта готовы взять на 1 позицию.
«Теплодар» - новосибирская производственная компания, которая уже больше 25 лет сохраняет тепло традиционных ценностей.
Завод производит котельное оборудование, банные и отопительные печи, камины, дымоходные системы и баки.
«Теплодар» сегодня - это собственное конструкторское бюро, более 20 000 кв.м. собственных площадей: три производственных цеха, склад готовой продукции. Ежегодно растут производственные мощности, разрабатываются и внедряются новые технологии и конструкции. Совершенствуется промышленный дизайн и внешний вид печей.
Продукция успешно продается более чем в 70 регионах РФ, а так же в Беларуси, Таджикистане, Монголии, Молдавии и Казахстане. Сегодня в ассортименте компании более двух десятков базовых моделей и более 100 модификаций. Различная по назначению, дизайну, конструкции и мощности продукция «Теплодар» надежна, экономична и долговечна.
Среди работников компания славится надежностью и стабильностью. Мы гарантируем официальное трудоустройство, своевременную, достойную, полностью «белую» заработную плату, возможность расти и совершенствоваться вместе с компанией.
В среднем по вакансиям «Теплодар» в каталоге — 100 000 ₽. Это 25% выше рынка: по направлению «Экономист» платят 80 000 ₽.
Вилку компания называет в 5 из 5 вакансий — это 100%, по каталогу в среднем 85%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 50%: столько между «от» и «до». У 1 вакансии сумма указана до вычета налога — на руки выйдет меньше примерно на 13%.
По должностям
Больше всего из открытых позиций компания предлагает на должности «инженер-конструктор» — в среднем 110 000 ₽, меньше всего — «ведущий менеджер по персоналу», 65 000 ₽. Суммы — середина вилки из вакансий, где работодатель её назвал, все позиции — Новосибирск.
Должность
В среднем
Вакансий
Инженер-конструктор
110 000 ₽
1
Ведущий экономист планово-экономического отдела
100 000 ₽
1
Оператор станков с программным управлением
100 000 ₽
1
Инженер-технолог на производство
75 000 ₽
1
Ведущий менеджер по персоналу
65 000 ₽
1
В отрасли «Металлические изделия» в среднем по каталогу платят 95 000 ₽ (посчитано по 2770 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 5% больше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
У работодателя открыто 9 вакансий, профиль отдаёт их частями — считаем по тем, что видим. В подсчёт попали 5 вакансий работодателя: 5 — на месте работодателя. График в вакансиях каталога — 5/2 по 8 часов, так в 4 из 5.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Новосибирск.
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
1
20%
От 3 до 6 лет
4
80%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
9
из них в нашем каталоге
5
опубликованы за последнюю неделю
3
столько в среднем висит объявление
0 дн.
За последний месяц компания опубликовала 5 вакансий из тех, что попали в каталог. У 5 объявлений дата публикации новее того дня, когда мы увидели их впервые, — их переопубликовали, и позиция открыта дольше, чем кажется по дате.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
5
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
5
городов найма
1
Зарплату компания называет в 5 из 5 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Вилки идут от 65 000 ₽ до 110 000 ₽.
Объявление в среднем висит 0 дней. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Что просит компания
Компас-3D · 21С: Управление Производственным Предприятием · 1ERP-системы на базе 1С · 1Анализ обратной связи · 1Бюджетирование ФОТ · 1Лоцман · 1Опытные испытания · 1Подбор персонала · 1Разработка технической документации · 1Расчет себестоимости · 1Система мотивации персонала · 1Техническая документация · 1
Навыки собраны из 5 вакансий компании в каталоге.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Мотивация и премирование (разработка, расчет и проверка). Годовой/месячный ФОТ: контроль и анализ. Планирование деятельности производственного предприятия. Расчет себестоимости продукции...
1. Разработка новых и модернизация действующих серийных изделий (котлы, печи, аксессуары). 2. Подготовка и постановка изделий на серийное производство. 3.
Ответственность за полный цикл подбора персонала (производство/офис). Адаптация персонала совместно с руководителями отделов. Контроль учета рабочего времени, сверка табеля...