Главная›Компании›Стройтехно-Урал

Работа в Стройтехно-Урал

ГК "Стройтехно-Урал" - один из ведущих производителей строительных материалов на Урале с 15 летним опытом работы на рынке.

Зарплату указывают только в 38% вакансий4 города наймаОпыт просят везде

Что это за работодатель

тип профиля на площадке
Прямой работодатель
профиль проверен площадкой
Да

Чем занимается компания

В каталоге одна вакансия компании — координатор отдела продаж.

Город найма: Екатеринбург; работа на месте.

В среднем платит 60 000 ₽ — это на 23% ниже того, что платят по направлению «координатор отдела продаж» (78 000 ₽).

ГК "Стройтехно-Урал" - один из ведущих производителей строительных материалов на Урале с 15 летним опытом работы на рынке.Компания объединяем несколько производственных направлений:

добыча и обработка гранита, производство и продажа щебня, изготовление ЖБИ-изделий, производство бордюра и брусчатки.

Материальная инфраструктура включает:

3 производственных площадки с подъездными путями и полувагонами по Свердловской области, свой автопарк и головной офис в центре Екатеринбурга.

Штат компании насчитывает 250 специалистов, готовых обеспечивать высокое качество продукции и сервиса.

Наши ценности — это фундамент, на котором строится каждый аспект деятельности компании «Стройтехно-Урал».

Принципы работы:

  • Здоровый авантюризм: нормально ошибаться, главное – действовать;
  • Эффективность: думать и находить решения, как сделать жизнь себе и другим лучше;
  • Учиться, расширять кругозор, обмениваться и перенимать опыт;
  • Дисциплина и порядок;
  • Новаторство;
  • Честность. 

Кого ищет компания

Как компания платит

В среднем по вакансиям «Стройтехно-Урал» в каталоге — 60 000 ₽. Это 23% ниже рынка: по направлению «Координатор отдела продаж» платят 78 000 ₽. Исследование зарплат.

Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 40%: столько между «от» и «до».

По грейдам

ОпытСколько в среднемВакансий с вилкой
Нет опыта100 000 ₽4
От 1 года до 3 лет120 000 ₽2

Между «нет опыта» и «от 1 года до 3 лет» компания кладёт разницу в 1,2 раза.

Где и на каких условиях работать

Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 16 вакансий работодателя: 16 — на месте работодателя.

Города

ГородВакансийДоля
Екатеринбург956%
Богданович319%
Реж319%
Артемовский (Свердловская область)16%

Опыт

Требуемый опытВакансийДоля
Нет опыта638%
От 1 года до 3 лет1062%

Как компания нанимает

открытых вакансий у работодателя
16
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
2 дн.

За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.

Что видно по вакансиям

открытых вакансий у работодателя
16
вакансий с указанной зарплатой
38%
разных позиций
13
городов найма
4

Зарплату компания называет в 6 из 16 вакансий — это 38% против 77% в среднем по каталогу. Вилку придётся спрашивать на первом созвоне.

Вилки идут от 60 000 ₽ до 120 000 ₽.

Позицию «Разнорабочий» компания держит открытой сразу в 2 городах: Богданович, Екатеринбург.

Всего дублирующихся позиций 3 из 13: часть вакансий компания публикует повторно или сразу на несколько площадок найма.

Объявление в среднем висит 22 дня.

Что компания обещает в условиях

Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.

УсловиеВ скольких вакансияхДоля
Оформление по ТК1 из 1100% по направлению — у 66% вакансий

Открытые вакансии

1 вакансия этой компании в каталоге.

Координатор отдела продаж

50 000 — 70 000 ₽-23% к среднему

Стройтехно-Урал · Екатеринбург

Производить сбор оригиналов документов по контрагентам. Производить выгрузку документов по ЭДО (обучаем). Формировать акты сверки в 1С (обучаем), производить...

От 1 года до 3 летКоординатор отдела продажОпубликована 28 сентября

Что ещё открыто у работодателя

Позиции вне нашего профиля — они не попадают в каталог, но у компании открыты.

ВакансияГородЗарплата
Водитель самосвалаЕкатеринбургот 120 000 ₽
Механик по выпуску транспортаЕкатеринбург—
Мастер сменыБогдановичдо 100 000 ₽
Инженер-Энергетик (КиПиА)Реждо 110 000 ₽
Менеджер по продажамЕкатеринбургдо 300 000 ₽
РазнорабочийБогдановичот 100 000 ₽
Горный мастер / Мастер дробилкиЕкатеринбургдо 122 000 ₽
Слесарь ремонтникЕкатеринбург—
РазнорабочийЕкатеринбургот 100 000 ₽
Машинист ЭкскаватораЕкатеринбургдо 200 000 ₽
ЭлектромонтерЕкатеринбургдо 95 000 ₽
Рабочий на производствоРеждо 80 000 ₽
Рабочий на производствоАртемовский (Свердловская область)до 80 000 ₽
ФормовщикБогдановичот 100 000 ₽
ФормовщикРежот 100 000 ₽

Посчитать перед откликом

Вилки в вакансиях компании указаны до вычета налога. Эти расчёты переводят их в сумму на руки и считают отпускные и стаж.

Спросите нейросети о работодателе

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: вакансии, зарплаты против рынка, история найма

Вопросы о работодателе

Какие вакансии открыты в «Стройтехно-Урал»?

В каталоге 1 вакансия компании, всего у работодателя открыто 16.

Сколько платит «Стройтехно-Урал»?

В среднем по вакансиям компании в каталоге — 60 000 ₽.

Можно ли работать удалённо?

В текущих вакансиях компания зовёт работать на месте.

В каких городах открыты вакансии «Стройтехно-Урал»?

Екатеринбург — 9 вакансий, Богданович — 3 вакансии, Реж — 3 вакансии. Всего городов с открытыми вакансиями — 4.

Берут ли в компанию без опыта?

Да, 6 из 16 открытых вакансий помечены как «нет опыта».

Похожие работодатели

Данные о компании обновлены 01.10.2026. Открыть профиль работодателя.