СПб ГБУЗ «Городская больница № 26» представляет собой комплекс из амбулаторно-поликлинического звена и многопрофильного стационара мощностью 1038 коек.
Зарплату указывают в 100% вакансийОпыт просят везде
География найма — Санкт-Петербург; работа на месте.
В среднем платит 113 000 ₽ — это на 41% выше того, что платят по направлению «экономист» (80 000 ₽).
СПб ГБУЗ «Городская больница № 26» представляет собой комплекс из амбулаторно-поликлинического звена и многопрофильного стационара мощностью 1038 коек. Больница обладает высококвалифицированным опытным штатом врачей и среднего медицинского персонала, включающим 7 Заслуженных врачей, 6 Заслуженных работников здравоохранения, 17 Отличников здравоохранения, 10 докторов медицинских наук и 55 кандидатов медицинских наук. Среди почти 2000 сотрудников более 60% имеют высшую и первую квалификационные категории. Кадры представлены практически всеми востребованными и распространенными медицинскими специальностями. Стационар оснащен современной аппаратурой, позволяющей решать самые сложные медицинские задачи. В нашей больнице сложились устойчивые клинические и научные традиции, позволяющие обеспечивать высокий уровень диагностики и лечения. Мы не останавливаемся на достигнутом. Продолжаем расти, развиваться, совершенствоваться. У нас большие планы.
В среднем по вакансиям «СПб ГБУЗ Городская больница № 26» в каталоге — 113 000 ₽. Это 41% выше рынка: по направлению «Экономист» платят 80 000 ₽.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 85%. У 1 вакансии сумма указана до вычета налога — на руки выйдет меньше примерно на 13%.
По должностям
Больше всего из открытых позиций компания предлагает на должности «врач-невролог» — в среднем 148 000 ₽, меньше всего — «лифтер», 35 000 ₽. Суммы — середина вилки из вакансий, где работодатель её назвал, все позиции — Санкт-Петербург.
Должность
В среднем
Вилка
Вакансий
Врач-невролог
148 000 ₽
—
1
Экономист в здравоохранении
113 000 ₽
—
1
Врач ультразвуковой диагностики УЗИ
87 000 ₽
—
1
Медицинская сестра процедурная
70 000 ₽
—
1
Медицинская сестра
57 000 ₽
—
1
Уборщик
52 000 ₽
44 000 — 52 000 ₽
2
Медицинская сестра стерилизационной
52 000 ₽
—
1
Лифтер
35 000 ₽
—
1
По грейдам
Опыт
Сколько в среднем
Вакансий с вилкой
Нет опыта
57 000 ₽
6
От 3 до 6 лет
113 000 ₽
2
Между «нет опыта» и «от 3 до 6 лет» компания кладёт разницу в 2,0 раза.
Где и на каких условиях работать
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 9 вакансий работодателя: 9 — на месте работодателя.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Санкт-Петербург.
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
6
67%
От 1 года до 3 лет
1
11%
От 3 до 6 лет
2
22%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
8
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
0
столько в среднем висит объявление
10 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
9
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
8
городов найма
1
Зарплату компания называет в 9 из 9 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Разброс вилок большой — от 35 000 ₽ до 148 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Позиция «Уборщик (приемное отделение больницы)» открыта 2 раза — работодатель набирает на неё поток.
Объявление в среднем висит 20 дней.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Анализ финансово-хозяйственной деятельности больницы. Подготовка и контроль бюджетов и отчетности. Оптимизация затрат и планирование ресурсов. Взаимодействие с другими подразделениями...