В каталоге 6 вакансий компании: чаще всего это механик и инженер по охране труда.
Нанимает в 6 городах, чаще других — Хабаровск, Тула, Саратов; работа на месте.
В среднем платит 70 000 ₽ — это на 30% ниже того, что платят по направлению «механик» (100 000 ₽).
Без опыта готовы взять на 1 позицию.
«РесурсТранс» работает на рынке с 2008 года и входит в число системообразующих предприятий РФ.
Основное направление деятельности компании — оказание услуг по аутсорсингу транспортной функции и организация перевозок различными видами автотранспорта.
Сотрудники — наш самый ценный ресурс.
Кадровая политика компании строится не только на привлечении профессионального персонала, но и на создании условий для дальнейшего развития каждого сотрудника, который имеет возможность постоянно совершенствоваться и развивать свою карьеру.
Мы ценим:
Стремление к результату
Ответственность
Желание развиваться
Честность
Мы стремимся:
Создавать комфортные условия работы
Поддерживать командный дух
Раскрывать потенциал сотрудников
Ценить вклад каждого сотрудника в развитие компании
Мы знаем, что рост сотрудников способствует росту компании. Поэтому уделяем особое внимание развитию персонала и постоянно работаем над повышением уровня компетенций наших специалистов. В компании развита система наставничества, а также есть свой Корпоративный университет.
В среднем по вакансиям «РесурсТранс» в каталоге — 70 000 ₽. Это 30% ниже рынка: по направлению «Механик» платят 100 000 ₽.
Вилку компания называет в 5 из 6 вакансий — это 83%, по каталогу в среднем 85%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 67%: столько между «от» и «до». У 1 вакансии сумма указана до вычета налога — на руки выйдет меньше примерно на 13%.
По должностям
Больше всего из открытых позиций компания предлагает на должности «ведущий специалист по охране труда» — в среднем 110 000 ₽, меньше всего — «водитель категории В», 40 000 ₽. Суммы — середина вилки из вакансий, где работодатель её назвал.
Должность
В среднем
Где
Вакансий
Ведущий специалист по охране труда
110 000 ₽
Хабаровск
1
Начальник транспортного участка
80 000 ₽
Брянск
1
Механик
70 000 ₽
Тула
1
Автослесарь
70 000 ₽
Саратов
1
Водитель категории В
40 000 ₽
Оренбург
1
Где и на каких условиях работать
Считаем по вакансиям компании в каталоге. В подсчёт попали 6 вакансий работодателя: 6 — на месте работодателя. График в вакансиях каталога — 5/2, так в 6 из 6.
Города
Город
Вакансий
Доля
Хабаровск
1
17%
Тула
1
17%
Саратов
1
17%
Оренбург
1
17%
Брянск
1
17%
Нижний Новгород
1
17%
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
1
17%
От 1 года до 3 лет
4
67%
От 3 до 6 лет
1
17%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
6
из них в нашем каталоге
6
опубликованы за последнюю неделю
0
столько в среднем висит объявление
21 дн.
За последний месяц компания опубликовала 6 вакансий из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
6
вакансий с указанной зарплатой
83%
разных позиций
5
городов найма
6
Зарплату компания называет в 5 из 6 вакансий — 83%, примерно как в среднем по каталогу (77%).
Разброс вилок большой — от 40 000 ₽ до 110 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Позицию «Начальник транспортного участка» компания держит открытой сразу в 2 городах: Брянск, Нижний Новгород.
Организация и контроль за соблюдением требований НПА,ЛНА по ОТ, правильностью применения сиз, проведением профилактической работы по предупреждению несчастных случаев...
Осуществление контроля технической исправности и готовности допускаемых к работе транспортных средств подразделения и прикомандированных ТС, в соответствие с предъявляемыми требованиями.
Проводить периодическое техническое обслуживание: замена масел, фильтров, технических жидкостей, расходных материалов. Выполнять диагностику узлов и агрегатов: двигателя, трансмиссии, тормозной системы...
От 1 года до 3 летАвтомеханикОпубликована 7 октября
Ответственно и аккуратно перевозить пассажиров и грузы; своевременно подавать автомобиль к месту назначения. Заполнять путевые листы. Следить за сохранностью и...
Обеспечение выполнения перевозок по договорным обязательствам, технически правильную эксплуатацию автомобилей, эффективное использование подвижного состава. Организация и контроль закрепления водителей за...
Организация административно-хозяйственной деятельности транспортного участка. Обеспечение выполнения плана перевозок, правильную эксплуатацию транспортных средств и эффективное использование транспорта.