СОЗДАВАЙ БУДУЩЕЕ С НАМИ! Наша компания создаёт экосистему в сфере e-commerce и wellness: запускаем D2C-бренды под рынки США и Европы, развиваем платформенный wellness/fitness-проект, объединяющий физические и цифровые продукты.
Компания ищет по двум направлениям: методист и врач, всего 2 вакансии.
Города найма: Нижний Новгород, Москва; все вакансии с удалённым форматом.
В среднем платит 110 000 ₽ — это на 69% выше того, что платят по направлению «методист» (65 000 ₽).
СОЗДАВАЙ БУДУЩЕЕ С НАМИ!
Наша компания создаёт экосистему в сфере e-commerce и wellness: запускаем D2C-бренды под рынки США и Европы, развиваем платформенный wellness/fitness-проект, объединяющий физические и цифровые продукты. Работаем на стыке производства, брендинга и Shopify-коммерции, быстро выводим новые SKU, тестируем гипотезы и масштабируем успешные направления. Компания находится в фазе активного роста: высокая скорость, гибкая структура, новые рынки и прямая работа с фаундером. У нас среда для тех, кто хочет влиять на результат, строить процессы и расти вместе с проектом.
Если ты хочешь попасть в прогрессивную компанию и молодой, дружный открытый и профессиональный коллектив, то оставляй свою заявку и мы непременно свяжемся с тобой обсудить детали вакансий!
В среднем по вакансиям «Reforma» в каталоге — 110 000 ₽. Это 69% выше рынка: по направлению «Методист» платят 65 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100%, по каталогу в среднем 85%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 20%: столько между «от» и «до». У 1 вакансии сумма указана до вычета налога — на руки выйдет меньше примерно на 13%.
В отрасли «Интернет-магазин» в среднем по каталогу платят 85 000 ₽ (посчитано по 3106 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 29% больше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
У работодателя открыто 6 вакансий, профиль отдаёт их частями — считаем по тем, что видим. В подсчёт попали 2 вакансии работодателя: 2 можно вести удалённо.
Города
Город
Вакансий
Доля
Нижний Новгород
1
50%
Москва
1
50%
Опыт компания просит один и тот же во всех вакансиях: от 3 до 6 лет.
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
6
из них в нашем каталоге
2
опубликованы за последнюю неделю
2
столько в среднем висит объявление
2 дн.
За последний месяц компания опубликовала 2 вакансии из тех, что попали в каталог. У 2 объявлений дата публикации новее того дня, когда мы увидели их впервые, — их переопубликовали, и позиция открыта дольше, чем кажется по дате.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
2
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
2
городов найма
2
Зарплату компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Объявление в среднем висит 2 дня. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Что просит компания
Дистанционное обучение · 1 ↑Обучение и развитие · 1 ↑Организация учебного процесса · 1 ↑Работа с большим объемом информации · 1 ↑
Навыки собраны из 2 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Дистанционное обучение, Обучение и развитие, Организация учебного процесса.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Основной фокус — регулярная подготовка контента. Дополнительно — помощь ведущему методологу в расширении программы и разработке новых тематических направлений. Что предстоит делать. —
Можно удалённоОт 3 до 6 летМетодистОпубликована 31 октября