Что это за работодатель
- тип профиля на площадке
- Прямой работодатель
- профиль проверен площадкой
- Да
Чем занимается компания
В каталоге 2 вакансии компании — руководитель службы эксплуатации и директор по персоналу.
География найма — Красноярск; работа на месте.
Вилку в открытых вакансиях компания не называет — деньги обсуждаются на собеседовании.
АО «Развитие» - динамично развивающаяся промышленная компания с численностью более 1,5 тысячи сотрудников и подразделениями в 5 регионах России. Возглавляем функцию обслуживания и ремонта оборудования крупных горнодобывающих предприятий (горнотранспортная техника и оборудование золотоизвлекательных фабрик)
Где и на каких условиях работать
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 14 вакансий работодателя: 14 — на месте работодателя.
Города
| Город | Вакансий | Доля |
|---|
| Красноярск | 8 | 57% |
| Уфа | 2 | 14% |
| Москва | 1 | 7% |
| Иркутск | 1 | 7% |
| Новосибирск | 1 | 7% |
| Чита | 1 | 7% |
Опыт
| Требуемый опыт | Вакансий | Доля |
|---|
| От 1 года до 3 лет | 10 | 71% |
| От 3 до 6 лет | 4 | 29% |
Как компания нанимает
- открытых вакансий у работодателя
- 14
- из них в нашем каталоге
- 2
- опубликованы за последнюю неделю
- 1
- столько в среднем висит объявление
- 20 дн.
За последний месяц компания опубликовала 2 вакансии из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
- открытых вакансий у работодателя
- 14
- вакансий с указанной зарплатой
- 0%
- разных позиций
- 10
- городов найма
- 6
Зарплату компания называет в 0 из 14 вакансий — это 0% против 76% в среднем по каталогу. Вилку придётся спрашивать на первом созвоне.
Позицию «Мастер участка по техническому обслуживанию и ремонту оборудования цеха кучного выщелачивания» компания держит открытой сразу в 4 городах: Красноярск, Новосибирск, Уфа, Чита.
Всего дублирующихся позиций 2 из 10: часть вакансий компания публикует повторно или сразу на несколько площадок найма.
Объявление в среднем висит 23 дня.
Что просит компания
Документальное сопровождение · 1 ↑Закупки · 1 ↑Монтаж инженерных систем · 1 ↑Производственное планирование · 1 ↑Производство пусконаладочных работ · 1 ↑Техническое обслуживание · 1 ↑Управление производством · 1 ↑
Навыки собраны из 2 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Документальное сопровождение, Закупки, Монтаж инженерных систем.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
| Условие | В скольких вакансиях | Доля |
|---|
| Оформление по ТК | 2 из 2 | 100% по направлению — у 64% вакансий |
| ДМС | 2 из 2 | 100% по направлению — у 28% вакансий |
Открытые вакансии
2 вакансии этой компании в каталоге.
Зарплата не указана
Развитие · Красноярск
Планирование работ по ТОиР (сутки, неделя, месяц), анализ текущего технического состояния оборудования, планирование с учётом данных о вводе и выводе...
Зарплата не указана
Развитие · Красноярск
Создание и поддержание в актуальном состоянии ЛНА, должностных инструкций и пр. Взаимодействие с руководителями и сотрудниками структурных подразделений Общества по...
Что ещё открыто у работодателя
Позиции вне нашего профиля — они не попадают в каталог, но у компании открыты.
Посчитать перед откликом
Вилки в вакансиях компании указаны до вычета налога. Эти расчёты переводят их в сумму на руки и считают отпускные и стаж.
Вопросы о работодателе
Какие вакансии открыты в «Развитие»?
В каталоге 2 вакансии компании, всего у работодателя открыто 14.
Сколько платит «Развитие»?
В открытых вакансиях компания не указывает вилку — деньги обсуждаются на собеседовании.
Можно ли работать удалённо?
В текущих вакансиях компания зовёт работать на месте.
В каких городах открыты вакансии «Развитие»?
Красноярск — 8 вакансий, Уфа — 2 вакансии, Москва — 1 вакансия. Всего городов с открытыми вакансиями — 6.
Берут ли в компанию без опыта?
Сейчас нет: во всех открытых вакансиях компания просит опыт, чаще всего — от 1 года до 3 лет.