Главный принцип работы Энергетической компании "Прогресс" – проведение всех работ под ключ, включая проектирование, комплектацию, монтаж, пуско-наладку, гарантийное и сервисное обслуживание, эксплуатацию котельных и мини-ТЭЦ.
В каталоге одна вакансия компании — специалист по тендерам.
Город найма: Санкт-Петербург; работа на месте.
В среднем платит 120 000 ₽ — это на 38% выше того, что платят по направлению «специалист по тендерам» (87 000 ₽).
Главный принцип работы Энергетической компании "Прогресс" – проведение всех работ под ключ, включая проектирование, комплектацию, монтаж, пуско-наладку, гарантийное и сервисное обслуживание, эксплуатацию котельных и мини-ТЭЦ.
Мы имеем опыт проектирования и строительства всех типов котельных, разрешенных в России (отдельностоящих, крышных, контейнерных, пристроенных, встроенных), на любом виде топлива (в том числе на электричестве). При этом наши специалисты уделяют основное внимание проблемам надежной и экономичной работы строящегося объекта, учитывая все экологические требования.
Компания "Прогресс" имеет все необходимые сертификаты и лицензии Министерства строительства и Госгортехнадзора России на проектирование, монтаж и наладку объектов тепло- и электроэнергетики. Фирма имеет аккредитацию в ГГТН РФ и в Постоянном представительстве Москвы в Санкт-Петербурге.
«Прогресс» имеет реальный опыт проведения работ и эксплуатации объектов теплоэнергетики в различных регионах России, что выгодно отличает фирму "Прогресс" от зарубежных поставщиков энергетического оборудования.
Работа ЭК "Прогресс" получила высокую оценку со стороны Заказчиков и администрации Санкт-Петербурга, что позволяет нашей фирме получать муниципальные заказы на строительство котельных.
Отрасль
В среднем по вакансиям «Прогресс» в каталоге — 120 000 ₽. Это 38% выше рынка: по направлению «Специалист по тендерам» платят 87 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 0%: столько между «от» и «до».
В отрасли «Строительство коммерческих объектов» в среднем по каталогу платят 130 000 ₽ (посчитано по 2231 вакансии с вилкой). Значит, компания платит на 8% меньше остальных компаний отрасли.
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 2 вакансии работодателя: 2 — на месте работодателя.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Санкт-Петербург.
Опыт
| Требуемый опыт | Вакансий | Доля |
|---|---|---|
| От 1 года до 3 лет | 1 | 50% |
| Более 6 лет | 1 | 50% |
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.
Зарплату компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Объявление в среднем висит 2 дня. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
1 вакансия этой компании в каталоге.
120 000 — 120 000 ₽+38% к среднему
Прогресс · Санкт-Петербург
Осуществление комплексного поиска и детального анализа закупочных процедур в рамках 44-ФЗ и 223-ФЗ. Ежедневный мониторинг государственных, корпоративных и...
Позиции вне нашего профиля — они не попадают в каталог, но у компании открыты.
| Вакансия | Город | Зарплата |
|---|---|---|
| Менеджер по продажам (поиск объектов строительства и проектирования в теплоэнергетике) | Санкт-Петербург | 140 000 — 140 000 ₽ |
Вилки в вакансиях компании указаны до вычета налога. Эти расчёты переводят их в сумму на руки и считают отпускные и стаж.
В каталоге 1 вакансия компании, всего у работодателя открыто 2.
В среднем по вакансиям компании в каталоге — 120 000 ₽.
В текущих вакансиях компания зовёт работать на месте.
Санкт-Петербург — 2 вакансии.
Сейчас нет: во всех открытых вакансиях компания просит опыт, чаще всего — от 1 года до 3 лет.
Данные о компании обновлены 01.10.2026. Открыть профиль работодателя.
