"Пробег Финанс" — современная компания, специализирующаяся на автокредитовании. Мы помогаем нашим клиентам осуществить мечту о собственном автомобиле, предлагая гибкие и выгодные условия кредитования.
Зарплату указывают в 100% вакансий4 города наймаОпыт просят везде
В каталоге 4 вакансии компании, все по одному направлению — менеджер по работе с партнёрами.
Нанимает в 4 городах, чаще других — Москва, Уфа, Самара; работа на месте.
В среднем платит 100 000 ₽ — это на 6% ниже того, что платят по направлению «менеджер по работе с партнёрами» (106 000 ₽).
"Пробег Финанс" — современная компания, специализирующаяся на автокредитовании. Мы помогаем нашим клиентам осуществить мечту о собственном автомобиле, предлагая гибкие и выгодные условия кредитования. Наша миссия — сделать процесс покупки автомобиля простым, быстрым и доступным для каждого.
Почему выбирают нас?
Индивидуальный подход: Мы учитываем потребности и возможности каждого клиента, предлагая оптимальные условия кредитования.
Широкий выбор программ: От новых автомобилей до подержанных — у нас есть решение для каждого.
Прозрачные условия: Никаких скрытых комиссий и сложных схем. Мы ценим доверие наших клиентов.
Быстрое одобрение: Минимальный пакет документов и оперативное рассмотрение заявок.
Профессиональная команда: Наши сотрудники — эксперты в области автокредитования, готовые помочь на каждом этапе.
В "Пробег Финанс" мы ценим профессионализм, инициативность и стремление к развитию.
В среднем по вакансиям «Пробег Финанс» в каталоге — 100 000 ₽. Это 6% на рынка: по направлению «Менеджер по работе с партнёрами» платят 106 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 4 из 4 вакансий — это 100%, по каталогу в среднем 85%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 150%: столько между «от» и «до».
По должностям
Больше всего из открытых позиций компания предлагает на должности «старший региональный менеджер по развитию партнёрской сети» — в среднем 215 000 ₽, меньше всего — «оператор базы данных», 50 000 ₽. Суммы — середина вилки из вакансий, где работодатель её назвал.
Должность
В среднем
Где
Вакансий
Старший региональный менеджер по развитию партнёрской сети
215 000 ₽
Москва
1
Региональный менеджер по развитию партнерской сети частных автодилеров с функциями подписанта
100 000 ₽
Уфа
1
Региональный менеджер по развитию сети
100 000 ₽
Самара
1
Региональный менеджер по развитию партнерской сети
100 000 ₽
Тюмень
1
Оператор базы данных
50 000 ₽
Тюмень
1
В отрасли «Страхование, перестрахование» в среднем по каталогу платят 87 000 ₽ (посчитано по 610 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 15% больше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 5 вакансий работодателя: 1 можно вести удалённо, 1 — в гибриде, 3 — на месте работодателя. График в вакансиях каталога — 5/2, так в 4 из 4.
Города
Город
Вакансий
Доля
Тюмень
2
40%
Москва
1
20%
Уфа
1
20%
Самара
1
20%
Опыт компания просит один и тот же во всех вакансиях: от 1 года до 3 лет.
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
7
из них в нашем каталоге
4
опубликованы за последнюю неделю
2
столько в среднем висит объявление
8 дн.
За последний месяц компания опубликовала 4 вакансии из тех, что попали в каталог. У 3 объявлений дата публикации новее того дня, когда мы увидели их впервые, — их переопубликовали, и позиция открыта дольше, чем кажется по дате.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
5
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
5
городов найма
4
Зарплату компания называет в 5 из 5 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Разброс вилок большой — от 50 000 ₽ до 215 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Объявление в среднем висит 8 дней.
Что просит компания
Заключение договоров · 4 ↑Поиск и привлечение клиентов · 4 ↑Деловое общение · 3 ↑Навыки переговоров · 3 ↑Развитие продаж · 3 ↑B2B Продажи · 2 ↑Деловая коммуникация · 2Навыки продаж · 2 ↑Обучение и развитие · 2 ↑Организаторские навыки · 2 ↑Телефонные переговоры · 2 ↑Управление отношениями с клиентами · 2 ↑
Навыки собраны из 4 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Заключение договоров, Поиск и привлечение клиентов, Деловое общение.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
искать и привлекать новых партнёров (автосалоны, дилеров, автомобильных предпринимателей). - проводить переговоры и презентации продукта. - заключать договоры. - сопровождать действующих партнёров. -
Привлечение новых партнеров, частных автодилеров (ЧАД), небольшие площадки по продаже автомобилей с пробегом; Проведение переговоров. Адаптация партнеров и доведение их...