Специалист отдела кадров
70 000 — 80 000 ₽в рынке
Озск-Строй · Казань
Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (приём, перевод, увольнение, оформление отпусков и командировок). Организация и ведение воинского учёта сотрудников.
ООО «ОЗСК-СТРОЙ» — компания, зарегистрированная 19 июля 2006 года в Гатчине Ленинградской области.
В каталоге одна вакансия компании — специалист по кадрам.
География найма — Казань; работа на месте.
Платит примерно как рынок: в среднем 75 000 ₽ против 76 000 ₽ по направлению «специалист по кадрам».
В среднем по вакансиям «Озск-Строй» в каталоге — 75 000 ₽. Это 1% на рынка: по направлению «Специалист по кадрам» платят 76 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 14%: столько между «от» и «до».
По грейдам
| Опыт | Сколько в среднем | Вакансий с вилкой |
|---|---|---|
| От 1 года до 3 лет | 110 000 ₽ | 4 |
| От 3 до 6 лет | 160 000 ₽ | 12 |
Между «от 1 года до 3 лет» и «от 3 до 6 лет» компания кладёт разницу в 1,5 раза.
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 16 вакансий работодателя: 16 — на месте работодателя.
Города
| Город | Вакансий | Доля |
|---|---|---|
| Казань | 13 | 81% |
| Нижний Новгород | 3 | 19% |
Опыт
| Требуемый опыт | Вакансий | Доля |
|---|---|---|
| От 1 года до 3 лет | 4 | 25% |
| От 3 до 6 лет | 12 | 75% |
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.
Зарплату компания называет в 16 из 16 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Разброс вилок большой — от 75 000 ₽ до 260 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Объявление в среднем висит 29 дней.
Навыки собраны из 1 вакансии компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: 1С: Документооборот, 1С: Зарплата и управление персоналом, Воинский учет.
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
| Условие | В скольких вакансиях | Доля |
|---|---|---|
| Оформление по ТК | 1 из 1 | 100% по направлению — у 78% вакансий |
1 вакансия этой компании в каталоге.
70 000 — 80 000 ₽в рынке
Озск-Строй · Казань
Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (приём, перевод, увольнение, оформление отпусков и командировок). Организация и ведение воинского учёта сотрудников.
Позиции вне нашего профиля — они не попадают в каталог, но у компании открыты.
| Вакансия | Город | Зарплата |
|---|---|---|
| Инженер-энергетик | Казань | 100 000 — 120 000 ₽ |
| Кладовщик | Нижний Новгород | 80 000 — 80 000 ₽ |
| Инженер строительного контроля | Нижний Новгород | 140 000 — 180 000 ₽ |
| Стропальщик | Нижний Новгород | 80 000 — 90 000 ₽ |
| Монтажник технологических трубопроводов | Казань | от 120 000 ₽ |
| Руководитель строительного проекта | Казань | 220 000 — 300 000 ₽ |
| Электромонтажник | Казань | 100 000 — 120 000 ₽ |
| Мастер строительно-монтажных работ (мастер СМР) | Казань | 180 000 — 200 000 ₽ |
| Ведущий инженер строительного контроля | Казань | 200 000 — 220 000 ₽ |
| Начальник производственно-технического отдела | Казань | 210 000 — 250 000 ₽ |
| Начальник участка | Казань | 220 000 — 300 000 ₽ |
| Инженер ПТО | Казань | от 120 000 ₽ |
| Монтажник железобетонных конструкций | Казань | от 120 000 ₽ |
| Инженер по охране труда и промышленной безопасности | Казань | 100 000 — 120 000 ₽ |
| Разнорабочий | Казань | 70 000 — 80 000 ₽ |
Вилки в вакансиях компании указаны до вычета налога. Эти расчёты переводят их в сумму на руки и считают отпускные и стаж.
В каталоге 1 вакансия компании, всего у работодателя открыто 16.
В среднем по вакансиям компании в каталоге — 75 000 ₽.
В текущих вакансиях компания зовёт работать на месте.
Казань — 13 вакансий, Нижний Новгород — 3 вакансии.
Сейчас нет: во всех открытых вакансиях компания просит опыт, чаще всего — от 3 до 6 лет.
Данные о компании обновлены 24.09.2026. Открыть профиль работодателя.