«Нетрика Медицина» — одна из ведущих российских IT -компаний в сфере цифрового здравоохранения. Мы создаем технологии, которые ежедневно помогают миллионам людей получать медицинскую помощь быстрее, удобнее и качественнее.
Зарплату указывают только в 0% вакансийОпыт просят везде
Аккредитация Минцифры говорит о статусе ИТ-компании и льготах для неё, а не о качестве работы: смотреть на неё стоит, если важна отсрочка или льготная ипотека. Остальные такие компании — в списке аккредитованных ИТ-работодателей.
Чем занимается компания
В каталоге одна вакансия компании — руководитель отдела аналитики.
География найма — Санкт-Петербург; работа на месте.
Вилку в открытых вакансиях компания не называет — деньги обсуждаются на собеседовании.
«Нетрика Медицина» — одна из ведущих российских IT-компаний в сфере цифрового здравоохранения. Мы создаем технологии, которые ежедневно помогают миллионам людей получать медицинскую помощь быстрее, удобнее и качественнее.
С 2011 года мы разрабатываем высоконагруженные цифровые платформы федерального и регионального масштаба, которые становятся основой современной системы здравоохранения России. Наши решения используют органы государственной власти, медицинские организации и миллионы пациентов по всей стране. Компания входит в реестр аккредитованных IT-компаний Минцифры России.
Мы создаем не просто программное обеспечение — мы строим цифровую инфраструктуру здравоохранения. Наш флагманский продукт — интеграционная платформа N3.Здравоохранение — объединяет медицинские информационные системы, обеспечивая обмен данными между учреждениями, государственными сервисами и пациентами. Сегодня платформа работает более чем в 15 регионах России, а это значит, что наши решения и цифровые медицинские сервисы доступны более чем 45 миллионам человек.
Но этим мы не ограничиваемся. Масштаб проектов, сложная архитектура, большие объемы данных и реальные бизнес-вызовы позволяют нашим специалистам постоянно расти профессионально и работать с современными технологическими решениями.
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 15 вакансий работодателя: 2 можно вести удалённо, 13 — на месте работодателя.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Санкт-Петербург.
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
От 1 года до 3 лет
9
60%
От 3 до 6 лет
6
40%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
15
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
0 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
15
вакансий с указанной зарплатой
0%
разных позиций
15
городов найма
1
Зарплату компания называет в 0 из 15 вакансий — это 0% против 77% в среднем по каталогу. Вилку придётся спрашивать на первом созвоне.
Объявление в среднем висит 6 дней. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Управление командой: распределение задач, контроль сроков и качества работы; планирование загрузки и потребности в ресурсах; развитие команды и экспертизы.