Истрия завода началась в середине 80-х годов прошлого века. Тогда предприятие выпускало молоко и кисло-молочные продукты, которые пользовались спросом у жителей Орла и Орловской области.
В каталоге одна вакансия компании — начальник смены.
Город найма: Орел; работа на месте.
В среднем платит 61 000 ₽ — это на 39% ниже того, что платят по направлению «начальник смены» (100 000 ₽).
Без опыта готовы взять на 1 позицию.
Истрия завода началась в середине 80-х годов прошлого века. Тогда предприятие выпускало молоко и кисло-молочные продукты, которые пользовались спросом у жителей Орла и Орловской области. Сохраняя традиции качества, предприятие успешно работало вплоть до конца первой декады 21 века.
В 2015 году производственные мощности сменили владельцев и в период 2016-2018 гг была произведена первая глубокая модернизация предприятия, результатом которой стал запуск линий по фасовке порционных йогуртов совокупной мощностью 15 000 000 шт. в год, а так же линия по выпуску сметаны.
В конце 2022 года завод вошел в состав ГК «КуРС». Это придало новый мощный импульс к дальнейшему развитию.
Предприятие было переименовано в ООО «Михайловский Молочный Завод». Так же был проведен ребрендинг торговой марки.
В среднем по вакансиям «Михайловский Молочный Завод» в каталоге — 61 000 ₽. Это 39% ниже рынка: по направлению «Начальник смены» платят 100 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%. У 1 вакансии сумма указана до вычета налога — на руки выйдет меньше примерно на 13%.
В отрасли «Масложировая продукция (производство)» в среднем по каталогу платят 87 000 ₽ (посчитано по 190 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 30% меньше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 2 вакансии работодателя: 2 — на месте работодателя.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Орел.
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
1
50%
От 1 года до 3 лет
1
50%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
2
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
0 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
2
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
2
городов найма
1
Зарплату компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Объявление в среднем висит 0 дней. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Что просит компания
Контроль качества · 1 ↑Организаторские навыки · 1 ↑Управление производством · 1 ↑
Навыки собраны из 1 вакансии компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Контроль качества, Организаторские навыки, Управление производством.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Организовывать и контролировать производственный процесс. Обеспечивать выполнение плана по объему и качеству продукции. Управлять командой, обучать и поддерживать сотрудников.