ГК «КОРУС Консалтинг» Мы – аккредитованная ИТ-компания, одна из 50 крупнейших ИТ-компаний России (и уже крупнейший системный интегратор на Северо-Западе страны).
Удалённо — 3 из 4 вакансийЗарплату указывают только в 0% вакансий2 города наймаОпыт просят везде
Аккредитация Минцифры говорит о статусе ИТ-компании и льготах для неё, а не о качестве работы: смотреть на неё стоит, если важна отсрочка или льготная ипотека. Остальные такие компании — в списке аккредитованных ИТ-работодателей.
Чем занимается компания
Компания держит в каталоге 4 вакансии — в основном системный аналитик и архитектор.
Города найма: Москва, Санкт-Петербург; удалённо можно работать в 3 из 4.
Вилку в открытых вакансиях компания не называет — деньги обсуждаются на собеседовании.
ГК «КОРУС Консалтинг»
Мы – аккредитованная ИТ-компания, одна из 50 крупнейших ИТ-компаний России (и уже крупнейший системный интегратор на Северо-Западе страны).
За 20 лет на рынке наши задачи расширились от ИТ-консалтинга и внедрения бизнес-приложений до создания сложной ИТ-инфраструктуры и услуг по аутсорсингу всех функций ИТ. А спектр информационных систем, которые мы внедряем, включает в себя ERP, CRM и ecommerce системы, решения по бизнес-анализу, планированию и бюджетированию, автоматизированные системы управления складской и транспортной логистикой, электронный документооборот и корпоративные порталы. И если вы что-то не нашли в этом списке, то только потому что нам не хватит места, чтобы описать всю линейку наших продуктов. Но мы одинаково хорошо работаем с ними всеми. Почему?
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 27 вакансий работодателя: 15 можно вести удалённо, 1 — в гибриде, 11 — на месте работодателя. График в вакансиях каталога — 5/2 по 8 часов, так в 4 из 4.
Города
Город
Вакансий
Доля
Москва
15
56%
Санкт-Петербург
12
44%
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
От 1 года до 3 лет
5
19%
От 3 до 6 лет
13
48%
Более 6 лет
9
33%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
29
из них в нашем каталоге
4
опубликованы за последнюю неделю
2
столько в среднем висит объявление
11 дн.
За последний месяц компания опубликовала 4 вакансии из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
27
вакансий с указанной зарплатой
0%
разных позиций
25
городов найма
2
Зарплату компания называет в 0 из 27 вакансий — это 0% против 77% в среднем по каталогу. Вилку придётся спрашивать на первом созвоне.
Позиция «Архитектор по внедрению Optimacros» открыта 2 раза — работодатель набирает на неё поток.
Всего дублирующихся позиций 2 из 25: часть вакансий компания публикует повторно или сразу на несколько площадок найма.
Навыки собраны из 4 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Деловая коммуникация, Навыки презентации.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Сбор требований и проведение интервью. Установка и первичная настройка системы. Разработка документации на проектах. Настройка прав и ролей доступа, объектной...
Выявлять и уточнять бизнес-требования заказчика к процессам планирования и сценарного моделирования. Оценивать трудоемкость реализации данных требований, участвовать в подготовке...
Можно удалённоБолее 6 летПроектАрхитекторОпубликована 1 ноября
Аудит и формирование ИТ-стратегий на базе бизнес-стратегии и отраслевых трендов. Разработка дорожной карты трансформации. Разработка стратегии импортозамещения ПО...