Компания ЭКО-СТИЛЬ это: Финансовая стабильность и активное развитие; 18 лет успешной работы на рынке материалов и инструментов для производства мебели; Высоко квалифицированная команда профессионалов; Отлаженная работа по всей Рос.
В каталоге одна вакансия компании — торговый представитель.
География найма — Тюмень; работа на месте.
Платит примерно как рынок: в среднем 115 000 ₽ против 120 000 ₽ по направлению «торговый представитель».
Компания ЭКО-СТИЛЬ это:
Финансовая стабильность и активное развитие;
18 лет успешной работы на рынке материалов и инструментов для производства мебели;
Высоко квалифицированная команда профессионалов;
Отлаженная работа по всей России;
Бесперебойные, своевременные поставки товаров на собственный склад и под заказ клиента;
Дилеры и дистрибьюторы лучших российских и зарубежных производителей мебельных комплектующих;
Мы предлагаем только качественные востребованные товары: широкая линейка декоров пленок ПВХ, огромный ассортимент мебельных тканей, плиты МДФ, необходимые составляющие и инструменты для производства мебели.
Наша миссия – опираясь на глубокое знание рынка, новые технологии в области материалов и инструментов для производства мебели, мы помогаем нашим партнерам достигать успеха в бизнесе, дизайнерам и архитекторам – воплощать творческие идеи, покупателям – создавать уют и изысканность в доме или в HoReCa
Качества, которые нас объединяют:
Открытость новому, настойчивость и трудолюбие. Активная жизненная позиция. Способность в любой ситуации оставаться профессионалом своего дела. Уважение к себе, коллегам и клиентам.
Почему с нами хорошо?
Взаимопомощь на всех этапах взаимодействия (сотрудник/компания) - это норма нашей жизни. Все возникающие проблемы мы решаем дружно и оперативно. Мы встречаемся на собраниях, обсуждаем, при необходимости, помогаем друг другу.
В среднем по вакансиям «ЭКО Стиль» в каталоге — 115 000 ₽. Это 4% на рынка: по направлению «Торговый представитель» платят 120 000 ₽.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 85%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 88%: столько между «от» и «до».
Где и на каких условиях работать
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 2 вакансии работодателя: 2 — на месте работодателя.
Города
Город
Вакансий
Доля
Тюмень
1
50%
Екатеринбург
1
50%
Опыт компания просит один и тот же во всех вакансиях: от 1 года до 3 лет.
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
2
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
2 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог. У 1 объявления дата публикации новее того дня, когда мы увидели их впервые, — их переопубликовали, и позиция открыта дольше, чем кажется по дате.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
2
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
2
городов найма
2
Зарплату компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Навыки собраны из 1 вакансии компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: B2B Продажи, Активные продажи, Деловое общение.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Развитие продаж, увеличение представленности ассортимента на территории. Выполнение качественных и количественных задач. Работа по маршруту (ежедневное посещение всех активных и...