ООО «ДорТранс» — устойчивое, динамично развивающееся предприятие, специализируется в двух направлениях: оптово-розничная продажа запчастей для грузовых автомобилей по всей территории России и литейное производство комплектующих дл.
В каталоге 2 вакансии компании — дворник и кладовщик.
География найма — Хабаровск, Ростов-на-Дону; работа на месте.
В среднем платит 75 000 ₽ — это на 67% выше того, что платят по направлению «дворник» (45 000 ₽).
Без опыта готовы взять на 2 позиции.
ООО «ДорТранс» — устойчивое, динамично развивающееся предприятие, специализируется в двух направлениях: оптово-розничная продажа запчастей для грузовых автомобилей по всей территории России и литейное производство комплектующих для горно-добывающей и строительной техники.
Наши преимущества перед другими компаниями — это большой опыт работы, сформировавшаяся команда специалистов, гибкий подход к нуждам клиентов, а также идеальное соотношение цены и качества.
Работая на рынке продажи автозапчастей с 2003 года, компания зарекомендовала себя как надежный партнер, четко и в срок выполняющая свои обязательства перед клиентами и партнерами.
Работают два интернет магазина на территории России и Китая.
В 2014 году разработан и запатентован собственный международный бренд,
для производства и поставки эксклюзивных запасных частей для грузовой техники SKV.
В среднем по вакансиям «ДорТранс» в каталоге — 75 000 ₽. Это 67% выше рынка: по направлению «Дворник» платят 45 000 ₽.
Вилку компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100%, по каталогу в среднем 86%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 0%: столько между «от» и «до».
В отрасли «Автосервис» в среднем по каталогу платят 104 000 ₽ (посчитано по 1801 вакансии с вилкой). Значит, компания платит на 28% меньше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
Считаем по вакансиям компании в каталоге. В подсчёт попали 2 вакансии работодателя: 2 — на месте работодателя.
Города
Город
Вакансий
Доля
Хабаровск
1
50%
Ростов-на-Дону
1
50%
Опыт компания просит один и тот же во всех вакансиях: нет опыта.
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
2
из них в нашем каталоге
2
опубликованы за последнюю неделю
2
столько в среднем висит объявление
0 дн.
За последний месяц компания опубликовала 2 вакансии из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
2
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
2
городов найма
2
Зарплату компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Объявление в среднем висит 0 дней. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Что просит компания
Умение работать в коллективе · 1 ↑
Навыки собраны из 2 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Умение работать в коллективе.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Поддержание порядка в технических помещениях. - Уборка помещения поломоечной машиной и территории автосервиса. - Контроль расходования чистящих средств. - Сбор и перемещение мусора...
Погрузо-разгрузочные работы. Приемка материальных ценностей, их сортировка и размещение в магазине по местам хранения. Формирование и отправка заказов.