Производственная компания "Дека" на рынке с 1994 года . Основные направления деятельности: - полочное оборудование (Оборудование для выделения товара или брендов на полке) - напольное оборудование (Стойки, шкафы, гондолы, тестер…
- изделия из металла (Полный цикл производства торгового оборудования)
- мебельное производство (Полный цикл производства мебели различного назначения)
- упаковка (Производство тары и упаковки из гофрокартона)
Офис - Ярославский район, пос. Кузнечиха, ул.Индустриальная д.9
Являемся участниками ассоциации разработчиков, производителей и заказчиков рекламных материалов POPAI Russia. Компания включает в себя подразделения, позволяющие решать задачи клиента от разработки до отгрузки и сервисного обслуживания.
Являемся центральным партнером десятков компаний.
Сегодня наша продукция выгодно подчеркивает преимущества товара наших клиентов в точках продаж по всей России и за рубежом.
В среднем по вакансиям «Дека» в каталоге — 85 000 ₽. Это 15% ниже рынка: по направлению «Начальник смены» платят 100 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100%, по каталогу в среднем 86%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 23%: столько между «от» и «до». У 2 вакансий сумма указана до вычета налога — на руки выйдет меньше примерно на 13%.
В отрасли «Агентства и маркетинг» в среднем по каталогу платят 88 000 ₽ (посчитано по 1382 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит столько же, сколько соседи по отрасли.
Где и на каких условиях работать
Считаем по вакансиям компании в каталоге. В подсчёт попали 2 вакансии работодателя: 2 — на месте работодателя.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Ярославль.
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
1
50%
От 1 года до 3 лет
1
50%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
2
из них в нашем каталоге
2
опубликованы за последнюю неделю
2
столько в среднем висит объявление
1 дн.
За последний месяц компания опубликовала 2 вакансии из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
2
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
2
городов найма
1
Зарплату компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Объявление в среднем висит 1 день. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Что просит компания
Бережливое производство · 2 ↑Гибка металла · 1Навыки составления отчетности · 1 ↑Организаторские навыки · 1 ↑Производственное планирование · 1 ↑Работа с чертежами · 1 ↑Расстановка приоритетов · 1 ↑Станки ЧПУ · 1 ↑Точность и внимательность к деталям · 1 ↑Умение планировать · 1 ↑Умение принимать решения · 1 ↑Умение работать в коллективе · 1 ↑
Навыки собраны из 2 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Бережливое производство, Навыки составления отчетности, Организаторские навыки.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Ключевая роль мастера — обеспечить бесперебойную работу производственного цикла и выполнение плана в срок. Обязанности: 1. Управление персоналом: - Распределение рабочих задач...
Работа на станках с программным управлением (3d гибка проволоки и многоточечная сварка). Изготовление деталей по чертежам. Программирование станков под...