Мы уже более 20 лет радуем наших гостей! "Чердак" - место с душой и идеей, где каждый гость находит тепло и вдохновение! Здесь, среди раритетных предметов и уютной обстановки, мы создаем атмосферу, которая переносит в мир воспомин.
В каталоге одна вакансия компании — менеджер ресторана.
География найма — Санкт-Петербург; работа на месте.
В среднем платит 135 000 ₽ — это на 35% выше того, что платят по направлению «менеджер ресторана» (100 000 ₽).
Мы уже более 20 лет радуем наших гостей!
"Чердак" - место с душой и идеей, где каждый гость находит тепло и вдохновение! Здесь, среди раритетных предметов и уютной обстановки, мы создаем атмосферу, которая переносит в мир воспоминаний и приятных моментов.
У нас 2 заведения, первым в 2001 году открылся «Чердак» по адресу Старо-Петергофский проспект д. 54 (м. Нарвская), а в 2004 году мы открыли кафе «Чердак» на ул. Куйбышева д. 38-40 (м. Горьковская)
В среднем по вакансиям «Чердак» в каталоге — 135 000 ₽. Это 35% выше рынка: по направлению «Менеджер ресторана» платят 100 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 25%: столько между «от» и «до».
В отрасли «Рестораны и общепит» в среднем по каталогу платят 89 000 ₽ (посчитано по 3209 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 51% больше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
Единственную открытую вакансию компания предлагает на месте работодателя.
Место работы — Санкт-Петербург.
Опыт по вакансии — от 1 года до 3 лет.
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
1
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
0 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Организовывать ежедневную работу зала, бара и кухни, обеспечивать готовность заведения к открытию и стабильную работу до закрытия. Управлять линейным персоналом...