Уже 25 лет AdRiver и Soloway создают технологии для эффективной и ненавязчивой рекламы. Помогают компаниям находить покупателей, оценивать расходы на маркетинг и правильно распределять бюджет.
Все вакансии удалённыеЗарплату указывают только в 0% вакансий2 города наймаОпыт просят везде
Аккредитация Минцифры говорит о статусе ИТ-компании и льготах для неё, а не о качестве работы: смотреть на неё стоит, если важна отсрочка или льготная ипотека. Остальные такие компании — в списке аккредитованных ИТ-работодателей.
Чем занимается компания
В каталоге 3 вакансии компании: чаще всего это руководитель отдела аналитики и продуктовый аналитик.
География найма — Санкт-Петербург, Москва; все вакансии с удалённым форматом.
Вилку в открытых вакансиях компания не называет — деньги обсуждаются на собеседовании.
Уже 25 лет AdRiver и Soloway создают технологии для эффективной и ненавязчивой рекламы. Помогают компаниям находить покупателей, оценивать расходы на маркетинг и правильно распределять бюджет.
Мы работаем на стыке двух стабильно развивающихся сфер — рекламы и IT. Следим, что происходит на рынке, и постоянно улучшаем технологии. Наши клиенты — это лидирующие в своих нишах компании и мы ориентированы на решение их задач. Это дает большое пространство для творчества и развития каждого члена команды. Если вы хотите качать навыки и быстро расти — мы поладим.
В сотрудниках ценим самостоятельность и инициативности. Не следим, во сколько и в чем вы пришли в офис, не поощряем переработки, придерживаемся гибкого подхода без бюрократии и быстро принимаем решения. Уважительно относимся к людям и поддерживаем их. Именно сотрудники меняют компанию изнутри и формируют ее будущее.
Офисы AdRiver и Soloway расположены в Москве, Санкт-Петербурге и Златоусте, но на большинстве вакансий возможна удаленная работа или гибридный формат. Мы даем свободу в плане графика в обмен на ответственный подход и вашу эффективность.
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 4 вакансии работодателя: 4 можно вести удалённо. График в вакансиях каталога — 5/2 по 8 часов, так в 3 из 3.
Города
Город
Вакансий
Доля
Санкт-Петербург
2
50%
Москва
2
50%
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
От 3 до 6 лет
3
75%
Более 6 лет
1
25%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
3
из них в нашем каталоге
3
опубликованы за последнюю неделю
3
столько в среднем висит объявление
0 дн.
За последний месяц компания опубликовала 3 вакансии из тех, что попали в каталог. У 2 объявлений дата публикации новее того дня, когда мы увидели их впервые, — их переопубликовали, и позиция открыта дольше, чем кажется по дате.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
4
вакансий с указанной зарплатой
0%
разных позиций
3
городов найма
2
Зарплату компания называет в 0 из 4 вакансий — это 0% против 77% в среднем по каталогу. Вилку придётся спрашивать на первом созвоне.
Позиция «AdTech Project Manager/Технический менеджер проектов» открыта 2 раза — работодатель набирает на неё поток.
Объявление в среднем висит 0 дней. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Навыки собраны из 3 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: SQL, Clickhouse, A/B тесты.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Организация работы отдела: поддержка пользователей, обработка инцидентов, эксплуатационные и аналитические задачи. Планомерное распространение компетенций: цель, чтобы у каждого направления было...
Работаем с крупнейшими рекламодателями, агентствами и издателями, развивая технологии programmatic-закупки и оптимизации открутки. Задача роли. Повышать эффективность открутки и...
Мониторить и анализировать ключевые программатик-метрики. Находить причины падения трафика от партнеров и снижения процента выкупа. Диагностировать ситуации, когда SSP...