Старший менеджер по проживанию — Арктик Катеринг Сервис

Kомпания АКC болeе 30 лет является пoстaвщиком кoмплекcныx услуг в облacти кeйтepингa, упpавления объeктами, уcлуг paзмещeния и иных вспомогательных уcлуг кpупнeйшим кoмпаниям в нeфтегaзовом, гоpнодoбывающeм и стpoитeльном cектoрaх, в гopодcкиx, прoмышлeнных, a тaкже нa мopскиx и удаленных тeрриториях России. Нашими заказчиками являются: Лукойл, Роснефть, NоrdGоld, Ямал СПГ, Полюс Золото и др.

Приглашаем на работу Старшего менеджера по проживанию.

Мы предлагаем:

• Вахтовый метод работы с графиком 60/60 (Чукотский автономный округ);
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• "Белую" зарплату, своевременную выплату 2 раза в месяц (указана за цикл вахты);
• Ежегодный оплачиваемый отпуск + дополнительный северный;
• Питание, спецодежда, проезд, медосмотр - предоставляется за счет компании;
• Действует акция «Приведи друга» - до 15 000 рублей за каждого.

Чем предстоит заниматься:

• Общее руководство и координация работы администраторов по расселению, менеджеров по проживанию (кадровиков) и операторов СКУД;
• Контроль за своевременным заездом/выездом сотрудников и ведением табелей учёта рабочего времени для расчёта заработной платы;
• Организация и оптимизация логистики: заказ и бронирование билетов, координация чартерных рейсов, взаимодействие с транспортными компаниями;
• Контроль ведения кадрового делопроизводства (сбор заявлений, оформление документов) и первичной отчётности вверенными сотрудниками;
• Решение сложных и конфликтных ситуаций, требующих эскалации на уровень руководителя;
• Расчёт премий и заработной платы сотрудников службы;
• Ведение и анализ ежедневной, еженедельной и ежемесячной отчётности, закрытие месяца;
• Подписание кадровых и хозяйственных документов в рамках своей компетенции;
• Формирование и предоставление сводной отчётности для руководства объекта;
• Разработка и внедрение стандартов работы для подчинённых, обучение и адаптация новых сотрудников службы.

Пожелания к кандидату:

• Опыт работы на руководящей должности в сфере HR, логистики или гостиничного сервиса от 3 лет;
• Опыт управления коллективом от 10-15 человек;
• Отличные организаторские, аналитические и коммуникативные навыки;
• Стрессоустойчивость, системный подход к решению задач и умение работать в режиме многозадачности;
  Уверенный пользователь ПК (MS Excel — от элементарных формул до сводных таблиц и макросов);
• Умение работать с большим объёмом информации;
• Умение принимать решения в режиме многозадачности и ограниченных сроков;
• Отсутствие противопоказаний для работы на Севере.

Присоединяйся к команде профессионалов и внеси свой значимый вклад в общий успех!