Руководитель проектов (мультимедиа) — СОЮЗ-ТЕХНИКА

Кого мы ищем:

Мы ищем Руководителя проектов / Инженера, который живёт этой сферой и умеет доводить проекты от заявки до сдачи «под ключ». Нам важен не просто «менеджер», а человек, который понимает оборудование, говорит с Заказчиком на одном языке и не теряется, когда что-то идёт не по плану.

Это роль для того, кто готов брать ответственность и работать в режиме многозадачности, а не ждать, пока кто-то другой решит проблему.

Обязанности:

Управление проектами:

1. Реализация проектов «под ключ»: от закупки оборудования до сдачи Заказчику.
2. Контроль работы специалиста по снабжению, логиста и кладовщика.
3. Подбор монтажных бригад: поиск, оценка, согласование условий.
4. Контроль монтажных бригад: выезды на объекты, контроль качества и сроков, решение технических вопросов на месте.
5. Общение с Заказчиком: согласование решений, отчётность, решение спорных вопросов.
6. Решение нестандартных задач: быстро адаптироваться, если что-то пошло не по плану (задержка поставки, изменение ТЗ, технические сложности).
7. Работа в режиме многозадачности: вести несколько проектов одновременно, не теряя качество.

Что для нас важно:

Обязательно:

1. Опыт работы в сфере мультимедиа, звукового, светового, сценического или театрального оборудования.
2. Опыт работы инженером (подбор оборудования, работа с технической документацией).
3. Опыт реализации проектов полного цикла (закупка → логистика → монтаж → сдача).
4. Опыт работы с монтажными бригадами (подбор, контроль).
5. Опыт общения с Заказчиком (B2B, проектные продажи).
6. Плюсом будет: опыт работы в театрах, концертных залах, студиях, на выставочных площадках.

Личные качества:

1. Активность — вы не ждёте, пока задача «придёт», а ищете решения.
2. Ответственность — вы доводите проект до результата, даже если что-то пошло не так.
3. Быстрые нестандартные решения — вы умеете думать на ходу и находить выход там, где другие опускают руки.
4. Ориентация на результат — вы достигаете целей, а не просто «выполняете процесс».
5. Многозадачность — вы спокойно ведёте 3–5 проектов одновременно.

Что мы предлагаем

Оклад + бонусы от проектов.

Дополнительная мотивация за инженерную работу:
Если вы берете проект для самостоятельного расчета в качестве инженера мультимедиа — подбор парка оборудования, расчёт проектов, замена оборудования — это отдельная мотивация, которая увеличивает Ваш доход.

Команда, которая любит своё дело и не боится сложных проектов.

Проекты, которые интересно реализовывать (театры, концертные залы, студии, конференц-залы).

Инженерная работа:

1. Подбор парка оборудования для стандартных типовых решений (мультимедиа, свет, звук).
2. Самостоятельный подбор и замена оборудования, если ранее подобранное недоступно или не подходит (аналоги, альтернативы, оптимизация по бюджету/срокам).
3. Работа с технической документацией: спецификации, схемы, техтребования.
4. Консультации по оборудованию для внутренней команды и Заказчика.

Почему к нам стоит пойти:

Мы не «продаём коробки» — мы реализуем проекты, где важны технические детали и качество.

Мы ценим инициативу — если вы видите, как сделать лучше, мы это обсудим.

Мы готовы платить за результат — бонусная система привязана к реальному вкладу.