Руководитель отдела продаж (Зоорынок)
200 000 — 300 000 ₽+43% к среднему
ТКФ Корпас · Санкт-Петербург
Развитие и укрепление отношений с существующими клиентами (ветеринарные клиники, зоомагазины, E-com канал). Работа по привлечению новых клиентов.
Главная›Вакансии›Продажи и клиенты›Руководитель отдела продаж›Руководитель по развитию партнерского направления (Т-Лизинг)
Т-Банк · Краснодар
Руководитель по развитию партнерского направления (Т-Лизинг) — Т-Банк
Руководить командой руководителей групп партнерского направления, обеспечивая достижение целей подразделения. Подбирать, развивать и удерживать сотрудников, усиливая управленческие компетенции руководителей групп.
Выше 75% предложенийКомпания набирает: 2725 вакансий
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Руководитель отдела продаж», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 82% вакансий направления.
100 000 ₽в среднем 175 000 ₽300 000 ₽
Коротко о вакансии
Предложение выше рынка: от 300 000 ₽ против средних 175 000 ₽ по направлению «Руководитель отдела продаж» — это плюс 49%. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 2725.
В Краснодаре по этому направлению платят в среднем 157 000 ₽, предложение обгоняет 90% местных вакансий.
Описание вакансии
Мы работаем с предпринимателями по всей стране и помогаем им быстро получать финансирование через Т-Лизинг. Команда сопровождает сделки от первого контакта до выдачи автомобиля, выстраивает партнёрские каналы и усиливает присутствие в регионе.
Руководитель партнёрского направления отвечает за развитие территории Краснодарского края, управляет командой руководителей групп и усиливает их управленческую экспертизу.
Мы предлагаем
- Доход: от 300 000 ₽ (оклад + квартальная премия по результатам KPI).
- Офисный формат: мы позаботились о том, чтобы вам было удобно работать.
- График 5/2 с 09:00 до 18:00.
- Стабильность и уверенность: оформление по ТК РФ, страхование жизни.
- Расширенный ДМС: от онлайн-консультаций и чек-апа до стационарного лечения и лекарственного обеспечения, включая стоматологию и поддержку семьи.
- Больше отдыха: 3 дополнительных дня отпуска в год.
Чем предстоит заниматься
- Руководить командой руководителей групп партнерского направления, обеспечивая достижение целей подразделения.
- Подбирать, развивать и удерживать сотрудников, усиливая управленческие компетенции руководителей групп.
- Развивать партнерскую территорию Краснодарского края, участвовать в переговорах и мероприятиях на уровне первых лиц компаний.
- Обеспечивать выполнение и контроль KPI подразделения, анализировать результаты и корректировать планы.
- Вовлекать команду в проектную деятельность и развитие внутренних процессов компании.
Кого мы ищем
- У вас есть опыт работы от 1 года в роли начальника отдела или управления в лизинговых компаниях (КАРКАДЕ, РЕСО, ГПБЛ, Европлан, Альфа-Лизинг, ВТБ-Лизинг, Эволюция и др.).
- Развивали партнёрскую сеть, работали с дилерами легковых автомобилей и LCV.
- Управляли сотрудниками отдела продаж и отвечали за выполнение показателей.
- Выстраивали работу с дилерскими центрами как каналом привлечения клиентов.
- Проявляете лидерство и умеете влиять на результат через команду.
- Способны договариваться, видеть ситуацию целостно и находить рабочие решения.
- Умеете декомпозировать задачи и выстраивать системный подход к их реализации.
Вакансия опубликована 24 сентября, проверена 01.10.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Руководитель по развитию партнерского направления (Т-Лизинг)»?
Работодатель указал вилку от 300 000 ₽. В среднем по направлению «Руководитель отдела продаж» платят 175 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Краснодар.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 01.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
О компании
Т-Банк
Тинькофф теперь Т-Банк. Буква «Т» становится узнаваемым визуальным элементом наших продуктов и сервисов: вы видите «Т со щитом» и сразу понимаете, что это про нас и нашу экосистему. Кроме того, мы хотим масштабировать бизнес на международные рынки. И, как нам кажется, бренд Т‑Банк — универсальное решение для этой цели: в какие бы страны мы ни пошли дальше, новый бренд будет узнаваем и понятен наш…
Открытых вакансий: 2725Похожие вакансии
Соседи по направлению с близкими требованиями.
Руководитель отдела продаж
от 250 000 ₽+43% к среднему
НЕТТО · Екатеринбург
1. Отвечать за коммерческий результат отдела. Выполнение плана по продажам и маржинальной прибыли. Управление воронкой и ключевыми показателями.
Руководитель группы продаж в нефтегазовой сфере (Ростов на Дону)
от 250 000 ₽+43% к среднему
ЭнергоСила · Волгоград
Разработка и реализация стратегий управления проектами по реализации оборудования в соответствии с корпоративными целями. Формирование портфеля проектов, анализ приоритетности проектов...
Руководитель отдела продаж и развития
180 000 — 300 000 ₽+37% к среднему
Нашакамчатка · Москва
Контролировать и совершенствовать текущую работу по реализации. Развивать собственную розничную сеть. Развивать продажи через третьих юридических лиц. Развивать интернет‑торговлю...
Руководитель отдела продаж
от 250 000 ₽+43% к среднему
Автомаркет · Белгород
Организация работы отдела продаж. Планирование орг. структур. Набор и обучение персонала, развитие сотрудников. Постановка целей и контроль за выполнением результатов.
Руководитель отдела продаж
200 000 — 450 000 ₽+86% к среднему
Смартлаб · Москва
Homium — товары для дома. Zoowell — товары для животных. Nonstopika — спортивные товары. ZDK — электроника. Самостоятельно развивать оптовое направление и увеличивать объём...
Другие вакансии компании
Главный менеджер по привлечению крупного бизнеса
от 255 000 ₽+85% к среднему
Т-Банк · Москва
Привлекать клиентов крупного бизнеса (выручка 1–16 млрд рублей), проводить холодные звонки и выезжать на встречи. Проводить переговоры с первыми...
Менеджер по продаже лизинговых продуктов
от 250 000 ₽+81% к среднему
Т-Банк · Новороссийск
Обрабатывать заявки сотрудников банка и лендинга. Вести лизинговые проекты. Сопровождать клиентов на всех этапах лизинговой сделки: собирать и анализировать пакеты...
Старший менеджер по продаже лизинговых продуктов
от 250 000 ₽+81% к среднему
Т-Банк · Владивосток
Обрабатывать заявки сотрудников банка и лендинга. Активно развивать дилерские центры. Вести лизинговые проекты. Сопровождать клиентов на всех этапах лизинговой сделки...
Где платят больше
Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.
Руководитель клиентской команды среднего бизнеса
от 350 000 ₽+74% к среднему
Альфа-Банк · Москва
Организовывать выполнение плана (KPI) Клиентской команды (3 сотрудника) , в том числе путем организации эффективной работы подразделения, направленной на достижения указанных...
Директор представительства
от 350 000 ₽+74% к среднему
Carcade Leasing · Казань
Подбор, обучение и развитие менеджеров. Управление мотивацией и поддержание высокого уровня продаж команды. Выстраиванию качественных, долгосрочных отношений с поставщиками автомобилей...
Руководитель отдела продаж новых автомобилей (г.Калининград)
от 350 000 ₽+74% к среднему
Автохолдинг Динамика · Москва
Полный цикл управления отделом продаж: подбор, обучение и мотивация команды менеджеров, контроль выполнения планов и KPI. Разработка и внедрение стратегии...
Расчёты по этой вакансии
Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.
Ещё по направлению
Команда менеджеров, план, воронка и отчётность: от отдела из трёх человек до региональных дирекций.