Руководитель отдела продаж — Арендный рынок квартир
Ведение личных продаж. Управление отделом: адаптация, обучение и мотивация менеджеров. Постановка планов, контроль выполнения, разбор результатов и работа с отстающими.
Широкая вилка: разброс 100%
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Руководитель отдела продаж», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 54% вакансий направления.
100 000 ₽в среднем 175 000 ₽300 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: 150 000 — 300 000 ₽ против 175 000 ₽ в среднем по направлению «Руководитель отдела продаж». В требованиях: управление командой, аналитика продаж, управление отношениями с клиентами.
В Екатеринбурге по этому направлению платят в среднем 150 000 ₽, предложение обгоняет 76% местных вакансий.
Описание вакансии
Арендный рынок квартир — федеральное агентство недвижимости, которое активно растет и расширяет команду. Мы ищем сильного руководителя, который возьмёт на себя ответственность за работу отдела, обеспечит выполнение плановых показателей и станет надёжной опорой для директоров и сотрудников. Обязанности: • Ведение личных продаж; • Управление отделом: адаптация, обучение и мотивация менеджеров. • Постановка планов, контроль выполнения, разбор результатов и работа с отстающими. • Личное участие в сложных переговорах и ключевых сделках. • Контроль качества работы с клиентами на всех этапах. • Работа с проблемными клиентами • Анализ воронки, конверсий и причин отставания, отчётность руководству. • Развитие отдела: улучшение скриптов, процессов, рост продаж и снижение рисков. Требования:
✅ Опыт продаж; ✅ Опыт управления отделом продаж от 1 года (недвижимость — плюс); ✅ Знание CRM, телефонии, мессенджеров (WhatsApp, Telegram, MAX); ✅ Навыки работы с возражениями и конфликтными ситуациями; ✅ Лидерские качества, ответственность, системное мышление.
Наши условия:
– График 5/2 (с 9:00–18:00 или с 10:00–19:00); – Работа только в офисе, без выездов; – Форма оплаты труда по договоренности, исходя из ваше опыта (оклад, %, KPI); – Работа в сфере недвижимости — одной из самых востребованных отраслей.
Если вы готовы взять на себя ответственность за результат целого отдела, обеспечить выполнение плана, соблюдение регламентов и минимизацию рисков — мы ждём вашего отклика!
Вакансия опубликована 24 сентября, проверена 29.09.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Управление командойАналитика продажУправление отношениями с клиентами
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Руководитель отдела продаж»?
Работодатель указал вилку 150 000 — 300 000 ₽. В среднем по направлению «Руководитель отдела продаж» платят 175 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Екатеринбург.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 29.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Управление отделом продаж: постановка планов, контроль воронки, аналитика, сопровождение сделок. Аналитика продаж и разработка стратегии. Анализ рынка, конкурентов и потребностей...
Эффективное управление отделом входящих заявок. Разработка и реализация стратегий увеличения продаж. Анализ входящих заявок, мониторинг этапов сделок и оптимизация конверсии...
Выполнение плана продаж и ключевых показателей отдела. Управление и формирование команды менеджеров: подбор, адаптация, постановка целей, контроль активности и результатов...
Организация работы отдела продаж. Контроль выполнения планов продаж. Мотивация, обучение, контроль менеджеров по продажам. Участие в разработке ценовых политик, акций.
Управление продажами: развитие и настройка эффективной системы продаж, включая процессы привлечения, обслуживания и удержания клиентов. Формирование и мотивация команды: найм...
Развитие клиентской базы. Участие и аналитика тендерных процедур. Контроль отгрузки готовой продукции. Работа с дебиторской задолженностью. Проведение переговоров с клиентами...
Поиск и подбор новых сотрудников: размещение вакансий, проведение телефонных интервью, проведение собеседований, участие в проведении групповых собеседований. — Массовый подбор кандидатов. —
Формировать и реализовывать стратегию развития интернет-магазина Anta-sport.ru. Отвечать за выполнение планов по выручке, прибыли, заказам и ключевым коммерческим KPI.
Запустить направление оптовых продаж памятников и мемориальных изделий с нуля. Изучить рынок, ассортимент, цены, конкурентов и потребности покупателей.
Управлять группой отдела продаж - найм, адаптация, мотивация, развитие. Управлять продажами - от декомпозиции до выполнения плана. Работать с базой клиентов - формировать...