Руководитель отдела продаж — Соболева Юлия Сергеевна
Для действующих РОПов застройщиков города: Вы получите свободу в действиях, прямое подчинение Генеральному директору и ключевую роль в формировании ценовой...
Опубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Руководитель отдела продаж», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 56% вакансий направления.
100 000 ₽в среднем 175 000 ₽300 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: от 200 000 ₽ против 175 000 ₽ в среднем по направлению «Руководитель отдела продаж». В требованиях: управление командой, управление продажами, навыки переговоров, планирование. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 9.
В Иркутске по этому направлению платят в среднем 145 000 ₽, предложение обгоняет 89% местных вакансий.
Описание вакансии
Застройщик приглашает в команду сильного лидера.
Мы не просто строим квадратные метры — мы создаем знаковые жилые проекты в Иркутске.
🎯 Почему эта вакансия — ваш следующий карьерный шаг?
Для действующих РОПов застройщиков города: Вы получите свободу в действиях, прямое подчинение Генеральному директору и ключевую роль в формировании ценовой и маркетинговой стратегии.
Для топ-агентов и РОПов агентств недвижимости: Это возможность уйти от операционки и «холодного» поиска, перейти в статусный девелопмент, управлять командой и получать доход, привязанный к масштабам строительного проекта, а не к единичным сделкам.
🚀 Ваши ключевые задачи:
1. Стратегическое и оперативное управление продажами:
разработка стратегии продаж организации, определение приоритетных направления, целевые сегменты и каналы сбыта;
формирование годовых, квартальных и ежемесячных планов продаж, согласование их с генеральным директором;
организация выполнения плана продаж, контроль достижения плановых показателей по объему выручки, наполнению счета эскроу, количеству сделок и маржинальности;
анализ динамики продаж, выявление причин отклонений от плана, разработка корректирующих мероприятий.
2. Работа с клиентской базой:
организация работы по привлечению новых клиентов и удержанию действующих;
контроль ведения клиентской базы в CRM-системе, обеспечение актуальности и полноты данных;
участие в переговорах и заключении договоров с ключевыми клиентами;
обеспечение участия отдела в подготовке ответов на претензии клиентов.
3. Управление командой:
руководство сотрудниками отдела продаж: распределение задач, формирование индивидуальных планов, контроль исполнения;
организация обучения, наставничества и профессионального развития менеджеров по продажам;
проведение регулярной оценки результативности сотрудников, формирование системы мотивации и др.;
участие в подборе персонала в отдел продаж.
4. Ценообразование и коммерческие условия:
разработка и согласование с генеральным директором ценовой и скидочной политики организации;
контроль соблюдения утвержденных прайс-листов и условий предоставления скидок;
подготовка коммерческих предложений и типовых условий договоров.
5. Аналитика и отчетность:
подготовка аналитических отчетов о результатах продаж, прогнозах, состоянии дебиторской задолженности;
анализ конкурентной среды, изучение предложений конкурентов и подготовка рекомендаций руководству;
координация взаимодействия отдела продаж с маркетингом, логистикой, бухгалтерией и юридической службой;
работа в CRM системе, формирование воронки продаж, отчетность перед ГСН (плановая);
контроль подготовки и публикация проектной декларации по обьекту.
💼 Мы предлагаем:
работу в сильной команде специалистов, кто любит свое дело и развивается в нем;
конкурентный доход от 200 000 руб. (оклад + бонусы). Ваш доход напрямую зависит от вашего профессионализма;
надежность застройщика, выстроенные процессы работы и возможность влиять на результат;
возможность обучения и повышения квалификации за счет компании по итогам успешной работы.
👤 Для нас важно:
знание рынка недвижимости Иркутска;
опыт работы в сфере продаж от 3-х лет, в том числе на руководящей должности - не менее 1 года;
знание гражданского, коммерческого и трудового законодательства РФ;
навыки планирования показателей продаж с учетом реальных возможностей организации и каналов сбыта;
навыки анализа информации о плановых и фактических показателях отдела продаж;
навыки управления командой.
💡 Важно:
Мы понимаем, что сильные специалисты часто не находятся в «активном поиске».
Если вы успешно работаете в другой компании, но чувствуете, что переросли свою текущую позицию и готовы к новым вызовам — свяжитесь с нами и мы обсудим новые для Вас возможности!
Вакансия опубликована 29 сентября, проверена 29.09.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Управление командойУправление продажамиНавыки переговоровПланирование
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Руководитель отдела продаж»?
Работодатель указал вилку от 200 000 ₽. В среднем по направлению «Руководитель отдела продаж» платят 175 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Иркутск.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 29.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
HR-агентство Юлии Мамаевой – полный спектр услуг, связанный с подбором, оценкой и развитием персонала.
Основной подход в работе – развитие компании через развитие потенциала каждого сотрудника. Наша основная задача – находить и внедрять такие подходы в менеджменте, которые позволяют достигать отличных финансовых показателей и сохранять комфорт и атмосферу развития в коллективе.Мы находим лучшие …
Управлять продажами группы через план, воронку, конверсии и личные показатели агентов. Развивать риелторов: проводить разборы, помогать на сложных переговорах и...
Лично проводите переговоры с ЛПР крупных клиентов — Руководителями ОТиПБ, HR, закупкам, Директорами. Разбираете с каждым менеджером каждую сделку по каждому...
РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА ПРОДАЖ ЖИЛОЙ НЕДВИЖИМОСТИ (РОП). Управление, мотивация и развитие действующей команды менеджеров. Обеспечение выполнения плана продаж. Контроль воронки, конверсии...
Формировать структуру отделов продаж, управлять наймом, адаптацией и обучением руководителей направлений, лид-менеджеров и МОПов. Кооординировать работу тимлидов, проводить регулярные...
Подбор и проведение обучения новых сотрудников. Планирование и организация работы отдела. Мотивация и создание эффективной рабочей атмосферы. Повышение квалификации и...
Управлять отделом продаж и обеспечивать выполнение плановых показателей. Руководить командой менеджеров по продажам и офис-менеджеров. Подбирать, адаптировать, обучать и...
Активные продажи (созвоны, переписки) по холодной базе контактов. Обработка входящего трафика. Фиксация всех коммуникаций в CRM-системе. Сбор и структурирование...
Консультировать гостей по зерну, напиткам и другому ассортименту кофейни, помогать с выбором, работать с кассой. Соблюдать стандарты чистоты и ухода...
Формировать и реализовывать стратегию развития интернет-магазина Anta-sport.ru. Отвечать за выполнение планов по выручке, прибыли, заказам и ключевым коммерческим KPI.
Запустить направление оптовых продаж памятников и мемориальных изделий с нуля. Изучить рынок, ассортимент, цены, конкурентов и потребности покупателей.
Управлять группой отдела продаж - найм, адаптация, мотивация, развитие. Управлять продажами - от декомпозиции до выполнения плана. Работать с базой клиентов - формировать...