Руководитель дополнительного офиса (МСБ) / Руководитель корпоративного бизнеса — Камкомбанк
Лично привлекать клиентов малого и среднего бизнеса на кредитование и комплексное банковское обслуживание. Использовать собственную клиентскую базу, деловые связи и...
Выше 75% предложенийКомпания набирает: 33 вакансийОпубликована сегодняШирокая вилка: разброс 147%
Работодатель открыл эту же позицию ещё в одном городе: Волгоград.
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Руководитель отдела продаж», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 82% вакансий направления.
100 000 ₽в среднем 175 000 ₽300 000 ₽
Коротко о вакансии
Предложение выше рынка: 170 000 — 420 000 ₽ против средних 175 000 ₽ по направлению «Руководитель отдела продаж» — это плюс 47%. В требованиях: организаторские навыки, пользователь пк, работа в команде, ведение переговоров, грамотная речь. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 33.
В Москве по этому направлению платят в среднем 260 000 ₽, предложение обгоняет 49% местных вакансий.
Описание вакансии
Мы ищем самостоятельного руководителя, который умеет лично привлекать клиентов, структурировать кредитные сделки и формировать прибыльный корпоративный портфель.
В вашем распоряжении будет действующий офис и вашей основной задачей как руководителя станет развитие корпоративного бизнеса — поиск клиентов, проведение переговоров и выдача кредитов малому и среднему бизнесу.
Эта позиция подойдёт сильному специалисту корпоративного бизнеса, который привык самостоятельно принимать решения, выстраивать отношения с собственниками компаний и лично отвечать за финансовый результат.
Чем предстоит заниматься:
Лично привлекать клиентов малого и среднего бизнеса на кредитование и комплексное банковское обслуживание.
Использовать собственную клиентскую базу, деловые связи и партнёрские каналы для развития корпоративного бизнеса Банка.
Проводить переговоры с собственниками, генеральными и финансовыми директорами компаний.
Анализировать бизнес клиента, его финансовое положение и потребность в финансировании.
Самостоятельно структурировать кредитные сделки: определять сумму, срок, источники погашения и возможное обеспечение.
Сопровождать сделку на всех этапах — от первой встречи и сбора документов до рассмотрения и выдачи кредита.
Представлять и защищать интересы клиента при взаимодействии с профильными подразделениями Банка.
Развивать отношения с действующими клиентами и предлагать им дополнительные банковские продукты.
Формировать кредитный, гарантийный, пассивный и комиссионный портфель офиса.
Выполнять установленные финансовые показатели корпоративного бизнеса.
Развивать партнёрские отношения с предпринимателями, бизнес-сообществами и профессиональными объединениями.
Обеспечивать слаженную работу офиса без погружения в избыточное операционное администрирование.
Мы ожидаем:
Успешный опыт работы с корпоративными клиентами в банковской сфере.
Обязательный практический опыт кредитования малого и среднего бизнеса не менее трёх лет.
Умение самостоятельно находить клиентов и доводить кредитные сделки до выдачи.
Наличие собственной активной клиентской базы и устойчивых деловых связей с предпринимателями.
Опыт проведения финансового анализа и структурирования кредитных сделок.
Понимание полного процесса кредитования юридических лиц.
Навыки проведения переговоров с собственниками и первыми лицами компаний.
Подтверждённые результаты в привлечении клиентов и выполнении плановых показателей.
Самостоятельность, инициативность и высокая ориентация на финансовый результат.
Опыт управления сотрудниками будет преимуществом, но основной акцент в этой роли сделан на личном привлечении и развитии бизнеса.
Мы предлагаем:
Самостоятельную позицию с прямым влиянием на финансовый результат офиса.
Действующий офис и операционную команду.
Высокий фиксированный оклад.
Бонусную часть, напрямую зависящую от достигнутого результата.
Реальные полномочия при работе с клиентами и структурировании сделок.
Возможность самостоятельно формировать и развивать корпоративный портфель.
Широкую линейку банковских продуктов: кредитование, банковские гарантии, РКО, депозиты, ВЭД.
Поддержку кредитного, юридического, залогового и других профильных подразделений Банка.
Официальное трудоустройство по ТК РФ.
ДМС и корпоративный социальный пакет.
График работы 5/2.
Поддержку на этапе адаптации и включения в работу.
Если вы умеете самостоятельно находить клиентов, разбираться в их бизнесе, структурировать кредитные сделки и доводить их до выдачи, будем рады познакомиться и обсудить возможности сотрудничества.
Вакансия может быть интересна кандидатам, которые рассматривают позиции: руководитель корпоративного бизнеса, руководитель дополнительного офиса МСБ, руководитель направления корпоративных продаж, начальник отдела привлечения клиентов, руководитель клиентской команды, директор по работе с клиентами МСБ, главный менеджер по корпоративному бизнесу или руководитель отдела продаж банковских продуктов.
Вакансия опубликована 28 сентября, проверена 29.09.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Организаторские навыкиПользователь ПКРабота в командеВедение переговоровГрамотная речьПоиск и привлечение клиентовДеловое общениеB2B ПродажиУправление продажамиАктивные продажиКредитные договорыРазвитие продажПрямые продажи
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Руководитель дополнительного офиса (МСБ) / Руководитель корпоративного бизнеса»?
Работодатель указал вилку 170 000 — 420 000 ₽. В среднем по направлению «Руководитель отдела продаж» платят 175 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Москва.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 29.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
КАМКОМБАНК — надежность, уверенность и широкие возможности
КАМКОМБАНК — это динамично развивающаяся финансовая организация, предоставляющая широкий спектр банковских услуг для частных и корпоративных клиентов.
С момента основания в 1990 году мы успешно работаем на финансовом рынке, обеспечивая высокий уровень сервиса и надежности. Наши офисы представлены в крупнейших городах России:
Москва — …
Формирование и развитие отдела продаж: подбор, обучение и мотивация команды. Разработка и реализация стратегии продаж аутстаффинговых услуг для складов, строительных...
Операционное руководство Дилерскими центрами в г. Сургут. Управление продажами, сервисом, закупками, маркетингом и клиентским сервисом. Руководство направлением продаж: обеспечение выполнения...
Построить SDR-функцию с нуля: процессы, регламенты, скрипты, BANT/ANUM, onboarding. Управлять входящими и исходящими лидами, контролировать активность команды и...
Проводить приходные и расходные кассовые операции. Работать с наличными денежными средствами в рублях и иностранной валюте. Проводить валютно-обменные операции.
Осуществление руководство деятельностью отделения, планирование и организация работы отделения, обеспечение повседневного контроля за его деятельностью. Контроль текущих результатов работы отделения...
Усовершенствование системы дистрибуции: Увеличение Sell-out текущих клиентов. Создание и внедрение рентабельных систем трейд-маркетинга для дилеров. Офлайн и онлайн...
Руководство командой: Руководитель командой офлайн и онлайн продаж. Разработка KPI и система мотивации. Ставить планы продаж. Проведение регулярных разборов и...