Начальник сектора продаж клиентам малого бизнеса — СБЕР
Формировать и развивать команду клиентских менеджеров. Быть наставником: обучать сотрудников на своем примере и проводить совместные встречи с клиентами.
Компания набирает: 3438 вакансий
Коротко о вакансии
Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 3438.
Описание вакансии
Вакансия открывается в Советском районе (Академгородок)
Начальник сектора по работе с клиентами МБ — это профессионал, который знает, что нужно бизнесу, умеет выстраивать долгосрочные отношения, создает лучший сервис для клиентов и комфортную атмосферу для команды. Это вакансия для лидеров, готовых делиться опытом и заряжать сотрудников на успех. Если ты готов вести за собой людей к достижению амбициозных задач, присоединяйся к команде малого и микробизнеса Сбера!
Обязанности
формировать и развивать команду клиентских менеджеров
быть наставником: обучать сотрудников на своем примере и проводить совместные встречи с клиентами
организовывать продажи продуктов и услуг, выполнять KPI
обеспечивать соблюдение моделей продаж и стандартов сервиса сотрудниками
участвовать в принятии решения по кредитным заявкам для клиентов ММБ
обеспечивать и контролировать мероприятия риск-культуры
обеспечивать порядок работы с документацией согласно требованиям Банка
решать сложные вопросы клиентов и сотрудников.
Требования
специалист с высшим образованием (финансы/банки, экономика/бухгалтерия)
имеешь опыт в подразделении по работе с юридическими лицами от 3-х лет
имеешь опыт руководящей работы
готов к проведению выездных встреч на территории клиента
обладаешь знанием банковских продуктов и кредитных технологий для клиентов ММБ
владеешь техниками продаж корпоративным клиентам
умеешь управлять результатом и брать на себя ответственность
обладаешь навыками управления персоналом и выстраивания отношений с коллегами
обладаешь навыками формирования клиентоориентированной команды
умеешь мыслить системно и решать сложные ситуации
умеешь использовать искусственный интеллект для упрощения повседневных задач.
Условия
квартальная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
возможность влиять на свой доход
программа адаптации и помощь руководителя на старте
гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
работа со всеми отраслями бизнеса и широкая линейка кредитных продуктов
расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
уникальная система обучения Сбера для карьерного развития и роста
бесплатная подписка СберПрайм+ с возможностью совместного использования на трёх близких, скидки от наших партнёров
вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Вакансия опубликована 25 сентября, проверена 05.10.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Начальник сектора продаж клиентам малого бизнеса»?
Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Руководитель отдела продаж» платят 174 000 ₽.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Новосибирск.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 05.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Сбер — высокотехнологичная компания и крупнейший банк в России, Центральной и Восточной Европе.
Мы собираем лучшие технологии и управленческие методы из мировой практики, обучаем и переобучаем сотрудников, заботимся об их физическом и ментальном здоровье, помогаем достигать поставленных целей и развиваться в выбранном направлении. Мы делаем всё возможное, чтобы каждый сотрудник чувствовал заботу …
Обеспечивать выполнение плановых показателей по покупке по программе Трейд-ин на территории г.Тюмень и г.Сургут. Обеспечивать выполнение плановых показателей по...
Разработка и реализация стратегии продаж электротехнического и светотехнического оборудования, анализ недостатков в работе и разработка плана их устранения.
Формирование персональной клиентской базы: привлечение состоятельных инвесторов. Управление командой инвестиционных консультантов. Выполнение индивидуального плана по привлечению и контроль выполнения плана...
Формирование и реализация стратегии развития продаж. Планирование и организация работы сотрудников отдела, распределение задач и ресурсов. Контроль за выполнением планов...
Влиять на коммерческий результат сети: выполнение планов продаж, рост прибыли и контролировать операционные расходы. Участвовать в формировании и оптимизации системы...
Анализ потребностей холдинга, клиентов, рынка и конкурентной среды. Разработка и реализация стратегии активных продаж электротехнического и светотехнического оборудования для привлечения...
Определение видения и стратегии развития продуктовой линейки потребительского кредитования. Повышение доходности продукта и развитие системы ценообразования. Анализ рынка, моделей и...
Продюсирование амбассадоров: поиск проектов, интеграций и коллабораций с экосистемой Сбера; превращение бизнес-задач в органичный контент блогеров; полное сопровождение размещений...
Определение видения и стратегии развития продуктовой линейки потребительского кредитования. Повышение доходности продукта и развитие системы ценообразования. Анализ рынка, моделей и...