Junior backend-разработчик — enKod

Обратите внимание, что вакансия в г. Рязань, на исп. сроке работаем в офисе, полностью удаленный формат не рассматриваем

В нашей команде разработки есть менторы, которые помогут тебе стартовать в профессии с базовым набором знаний. Мы берём новичков сразу на разработку, а не на примитивные учебные задачи и включаем в реальный проект. Работаем в IT-сфере с 2016 года. Создаём веб-сервисы для маркетологов и помогаем использовать наши продукты так, чтобы маркетинг приносил прибыль клиентскому бизнесу.

Что ты будешь делать как Junior backend-разработчик?

• создавать веб-сервисы, автоматизирующие маркетинг
• работать с высоконагруженными приложениями
• разрабатывать на Go, работать с SQL и NoSQL базами данных

Человек, которого мы ищем:

• знает любой язык программирования
• готов изучить новый язык программирования
• знает SQL (джойны, группировки, подзапросы)
• понимает, как работают http-сервисы
• понимает технический английский на уровне чтения Stackoverflow/документации
• самостоятелен и не требует постоянного контроля

Плюсами будут:

• опыт работы с Go
• пройденный GoTour
• работа с git
• примеры проектов
• опыт создания HTTP-сервисов
• желание в будущем развиваться в роли тимлида команды

Мы будем рады тебе предложить:

• обучение под руководством наставника и возможность дальнейшего развития в IT-сфере;
• трудоустройство с первого дня по ТК РФ со всеми социальными гарантиями;
• пятидневная рабочая неделя с выходными в субботу и воскресенье;
• после испытательного срока – возможность иногда работать удаленно и компенсация расходов на мобильную связь;
• мегауютный офис и доброжелательные коллеги, готовые всегда прийти на помощь;
• корпоративы и поздравления с днем рождения за счет работодателя;
• отсутствие строгого дресс-кода)

Если ты внимательно прочитал описание вакансии и понял, что это "твое", отправляй нам свой отклик и напиши своими словами в сопроводительном письме, чем тебя заинтересовала эта вакансия и почему ты хочешь работать именно у нас :-) Отклики без сопроводительных писем мы не рассматриваем, для нас важно понимать вашу мотивацию

P. S. Если в чем-то, перечисленном в наших ожиданиях к кандидатам, ты пока не уверен, но очень хочешь работать у нас, горишь желанием обучаться и развиваться, обязательно откликайся! Мы пообщаемся и подумаем, что можем тебе предложить)