Участие в автоматизации бизнес-процессов банка (слой клиента, слой логики). Улучшение процессов разработки и выработка типовых решений. Участие в разработке...
Компания набирает: 97 вакансий
Коротко о вакансии
Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. В требованиях: angular. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 97.
Описание вакансии
Что предстоит:
участие в автоматизации бизнес-процессов банка (слой клиента, слой логики);
улучшение процессов разработки и выработка типовых решений;
участие в разработке новых продуктов и поддержке текущих решений по дистанционному обслуживанию клиентов.
Наши ожидания:
необходим опыт работы от 3-х лет или законченные проекты в коммерческой разработке;
опыт разработки на Angular 16+, TypeScript, NodeJs;
уверенный навык работы с Git.
Будет плюсом;
знание методологий разработки ПО;
знание архитектурных паттернов, в том числе ООП, интеграционных, паттернов микросервисной архитектуры;
опыт работать с Jira, Confluence, Redmine.
Мы предлагаем:
стабильная заработная плата по результатам собеседования;
оклад + квартальная премия + премия ко Дню Банка + годовой бонус;
оформление по ТК РФ;
ДМС;
участие в стратегическом проекте банка;
возможность карьерного роста;
корпоративное обучение;
возможность прокачать свои hard skills в команде профессионалов;
льготные путевки в лагеря детям на побережье;
подарки детям на новый год, билеты в театр и другие активности.
Вакансия опубликована 16 октября, проверена 24.10.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Angular
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Frontend-разработчик (Angular)»?
Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Программист» платят 155 000 ₽.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Краснодар.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 24.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Работа в Банке «Кубань Кредит» – стабильность, развитие, уверенность в своём будущем.
Банк «Кубань Кредит» – это не только крупнейший самостоятельный банк на юге России с 30-летней историей успеха, но и надёжный работодатель, который ценит своих сотрудников и создаёт лучшие условия для их профессионального и личного роста.…
Проведение занятий и мастер-классов по программированию и дизайну. Разработка учебных материалов и программ. Индивидуальная поддержка и консультирование учеников.
Нет опытаЧастичнаяСтажировкаПрограммистОпубликована 2 октября
Разработка ПО для управления электронным табло. Внедрение программного обеспечения и организация корректного взаимодействия с другими программами. Осуществлять поддержку программного обеспечения.
От 1 года до 3 летПрограммистОпубликована 25 сентября
Разрабатывать качественный код и участвовать в code review, помогая команде поддерживать высокие стандарты разработки. Оценивать задачи, разбивать их на понятные...
От 1 года до 3 летПрограммистОпубликована 16 октября
Написание программного обеспечения для управления производственным оборудованием. Разработка программного обеспечения верхнего уровня (желательно MS Visual Studio). Написание программной оболочки для...
От 1 года до 3 летПрограммистОпубликована 16 октября
Участие в автоматизации процесса "Кредитный конвейер" для заемщиков – физических лиц в части методик оценки финансового положения, расчета показателя долговой нагрузки...
Осуществление активного поиска и привлечение клиентов. Проведение внешних мероприятий (выезд в организации, прведение презентаций, промоакций). Обзвон клиентов: холодные/теплые звонки.