Менеджер по привлечению и развитию партнеров (POS-кредитование/BNPL) — Т-Банк
Привлекать юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и торговые организации на обслуживание по продуктам банка через холодные и теплые звонки, а также...
Компания набирает: 2725 вакансий
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Менеджер по работе с партнёрами», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 61% вакансий направления.
61 000 ₽в среднем 113 000 ₽200 000 ₽
Коротко о вакансии
Предложение выше рынка: от 150 000 ₽ против средних 113 000 ₽ по направлению «Менеджер по работе с партнёрами» — это плюс 15%. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 2725.
Описание вакансии
Мы — команда POS-кредитования и BNPL. Помогаем компаниям по всей России предоставлять клиентам удобные рассрочки и кредиты. Создаем и развиваем партнерские отношения, обучаем агентов и следим за качеством обслуживания.
Анализируем продажи и ищем новые возможности для роста через наши продукты, чтобы партнерская сеть развивалась и приносила результат.
Мы предлагаем
Средний доход от 150 000 ₽ (оклад + квартальная премия по результатам KPI)
Работу из дома + выезды к клиентам для проведения встреч
Оборудование: выдадим ноутбук, гарнитуру, телефон с sim-картой для работы
График 5/2: с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 по согласованию с руководителем
ДМС: от онлайн-консультаций и расширенного медицинского обследования до стационарного лечения, включая стоматологию и поддержку семьи
Компенсацию проезда: выезды к клиентам — за счет компании
Оформление по ТК РФ
Чем предстоит заниматься
Привлекать юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и торговые организации на обслуживание по продуктам банка через холодные и теплые звонки, а также личные встречи
Подготавливать коммерческие предложения, проводить презентации и консультировать потенциальных клиентов и партнеров по условиям и форматам сотрудничества
Поддерживать и развивать партнерские отношения, решать конфликтные ситуации
Координировать совместную работу с другими отделами компании
Выполнять личный план продаж
Кого мы ищем
У вас есть опыт работы в POS/BNPL или B2B-продажах от года
Умеете вести переговоры с лицами, принимающими решения
Умеете работать с MS Office: создавать таблицы, строить графики и диаграммы, оформлять документы, готовить отчеты, составлять презентации
Умеете анализировать данные, выявлять закономерности, готовить выводы и рекомендации
Вакансия опубликована 4 октября, проверена 06.10.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Менеджер по привлечению и развитию партнеров (POS-кредитование/BNPL)»?
Работодатель указал вилку от 150 000 ₽. В среднем по направлению «Менеджер по работе с партнёрами» платят 113 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Формат работы удалённый, переезд не потребуется.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 06.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Тинькофф теперь Т-Банк.
Буква «Т» становится узнаваемым визуальным элементом наших продуктов и сервисов: вы видите «Т со щитом» и сразу понимаете, что это про нас и нашу экосистему.
Кроме того, мы хотим масштабировать бизнес на международные рынки. И, как нам кажется, бренд Т‑Банк — универсальное решение для этой цели: в какие бы страны мы ни пошли дальше, новый бренд будет узнаваем и понятен наш…
Поиск, отбор и оценка новых подрядчиков и поставщиков. Взаимодействие с действующей базой поставщиков. Ведение переговоров с подрядчиками и поставщиками, заключение...
Поиск и привлечение новых партнёров. Презентация и продажа партнёрской программы. Подключение и активация партнёров. Регулярная коммуникация и развитие отношений.
Исходящие звонки по оцифрованной базе потенциальных клиентов (арбитражные управляющие). Заключать не менее 8 новых договоров ежемесячно. Заполнять отчеты в CRM...
Работать с входящими заявками сотрудников банка/лендинга. Вести лизинговые проекты. Сопровождать клиентов на всех этапах лизинговой сделки: собирать и анализировать...
Обрабатывать заявки сотрудников банка и лендинга. Активно развивать дилерские центры. Вести лизинговые проекты. Сопровождать клиентов на всех этапах лизинговой сделки...
Обрабатывать заявки сотрудников банка и лендинга. Вести лизинговые проекты. Сопровождать клиентов на всех этапах лизинговой сделки: собирать и анализировать пакеты...
Ежемесячное выполнение согласованного производственного плана без сдвигов по срокам. -Построенная и работающая система контроля качества на контрактных производствах. -
Развитие новых клиентов: Формирование пула целевых компаний и проектов. Поиск потенциальных заказчиков. Исследование рынка, компаний и проектов. Поиск лиц, принимающих...
Развитие клиентской базы, поиск клиентов: архитекторы, дизайнеры, дизайн-студии, архитектурные бюро, комплектаторы, застройщики. Наличие собственной базы дизайнеров будет Вашим преимуществом.