Главная›Вакансии›Кадры и HR›Менеджер по персоналу›Менеджер по персоналу/HR-менеджер

Первый Бит · Санкт-Петербург

Менеджер по персоналу/HR-менеджер — Первый Бит

Закрывать вакансии разного уровня сложности(На период ИС нужно закрыть вакансии 2 руководителей и 2-3 позиции от технический специалистов...

Компания набирает: 368 вакансийОпубликована сегодня

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Менеджер по персоналу», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 54% вакансий направления.

52 000 ₽в среднем 88 000 ₽135 000 ₽

Коротко о вакансии

Зарплата в рынке: 80 000 — 110 000 ₽ против 88 000 ₽ в среднем по направлению «Менеджер по персоналу». В требованиях: подбор персонала, анализ обратной связи, оценка трудозатрат, развитие руководителей, оценка персонала. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 368.

В Санкт-Петербурге по этому направлению платят в среднем 100 000 ₽, предложение обгоняет 20% местных вакансий.

Описание вакансии

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Закрывать вакансии разного уровня сложности(На период ИС нужно закрыть вакансии 2 руководителей и 2-3 позиции от технический специалистов до менеджеров);
  • Сопровождать принятых сотрудников на этапе их адаптации;
  • Проводить встречи 1-to-1, Stay- и Exit-интервью;
  • Участвовать в развитии HR бренда и корпоративной культуры компании (от запуска корпоративных акций до организации корпоративных мероприятий и других активностей);
  • Участвовать в HR проектах.

НАШ КАНДИДАТ:

  • Заинтересован в развитии в HR-сфере;

  • Имеет опыт работы на аналогичной должности, либо в должности имеющей сходные функции (адаптация персонала, курирование hr-проектов);

  • Знает технологии оценки персонала и применяет их на практике;

  • Умеет работать с полученной информацией: систематизировать и представлять в наглядном виде;

  • Любит людей, имеет “черный пояс” по коммуникациям.

С НАМИ ТЕБЯ ЖДЕТ:

  • Профессиональное обучение, большая внутренняя база знаний (возможность после обучения возглавить группу HR-менеджеров);

  • Интересные задачи;

  • Мудрый и опытный руководитель;

  • Наставник, который передаст знания и поддержит;

  • Трудоустройство по ТК РФ, полностью "белая" зарплата;

  • Льготный полис ДМС (со стоматологией) для сотрудников по корпоративному тарифу;

  • График работы: с пн по пт с 9:00 до 18:00.

Присоединяйся к команде, где твои идеи будут услышаны. Откликайся и я с тобой свяжусь!

Вакансия опубликована 17 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Подбор персоналаАнализ обратной связиОценка трудозатратРазвитие руководителейОценка персонала

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Менеджер по персоналу/HR-менеджер»?

Работодатель указал вилку 80 000 — 110 000 ₽. В среднем по направлению «Менеджер по персоналу» платят 88 000 ₽, то есть предложение выше рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Санкт-Петербург.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Первый Бит

Компания «Первый БИТ» - интегратор IT-решений для учета и управления. Международная IT-компания. Крупнейшая региональная сеть среди 1С:Франчайзи. Представлена более, чем 100 офисами в 60 городах 9 стран мира. За 28 лет работы на рынке автоматизации бизнес-процессов компания приобрела богатый опыт в решении IT-задач любого уровня сложности. Ключевые достижения Первого БИТа: Первый БИТ - эксперт…

Открытых вакансий: 368
Все вакансии компании

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

HR-generalist / HR-менеджер

105 000 — 115 000 ₽+9% к среднему

Русмарин · Санкт-Петербург

Ведение одновременно нескольких вакансий различного уровня и функционала. Прием заявки на подбор и проведение встречи с руководителем-заказчиком.

От 3 до 6 летМенеджер по персоналуОпубликована 16 сентября

Менеджер по подбору персонала/ HR- менеджер

от 100 000 ₽+14% к среднему

Про.Потолок · Москва

Вести подбор персонала полного цикла: от получения заявки до выхода сотрудника на работу. Закрывать точечные вакансии для офисных, коммерческих, технических...

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 17 сентября

Менеджер по подбору персонала/рекрутер/ведущий менеджер по персоналу

от 100 000 ₽+14% к среднему

Охранная Группа Оберегъ · Москва

Поиск кандидатов через job-сайты и соцсети. Проведение первичных собеседований очное и по телефону. Обработка входящих и исходящих звонков.

От 1 года до 3 летСтажировкаМенеджер по персоналуОпубликована 16 сентября

Менеджер по подбору персонала/ HR

90 000 — 120 000 ₽+19% к среднему

MOM SAID I'M BEAUTIFUL · Москва

Искать и привлекать сильных специалистов: мастеров, администраторов, косметологов, массажистов и других сотрудников. Проводить собеседования, организовывать пробные дни и сопровождать сотрудников...

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 16 сентября

Ведущий менеджер по персоналу

от 100 000 ₽+14% к среднему

МАСКОМ · Москва

Разработка внутренних нормативных документов (положения, должностные инструкции и т.п.). Оценка персонала. Планирование и организация обучения и развития. Адаптация персонала.

От 3 до 6 летМенеджер по персоналуОпубликована 15 сентября

Другие вакансии компании

Ведущий судебный юрист

180 000 — 180 000 ₽+112% к среднему

Первый Бит · Москва

Полное юридическое сопровождение проектных контрактов. Представление интересов компании в досудебных, судебных и административных разбирательствах (подготовка претензий, ответов на претензии, ведение...

От 3 до 6 летЮрисконсультОпубликована 15 сентября

Системный администратор IT-инфраструктура, ИБ (Москва, IT-компания PremiumBonus)

150 000 — 200 000 ₽+75% к среднему

Первый Бит · Москва

Обеспечение работоспособности офисной сетевой инфраструктуры, парка компьютерного и периферийного оборудования, закупка оборудования. Поддержка сотрудников в обеспечении доступов, прикладного ПО, оборудованию...

От 3 до 6 летСистемный администраторОпубликована 17 сентября

Ведущий BE Java-разработчик (Low-code Платформа, IT-компания LogicBPM)

300 000 — 315 000 ₽+37% к среднему

Первый Бит · Санкт-Петербург

Проектировать архитектуру программных решений. Исследовать технологии для выбора оптимальных программных решений. Обеспечивать качество кода и соответствие задач критериям DoD перед...

Можно удалённоОт 3 до 6 летПрограммистОпубликована 17 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Ведущий специалист по персоналу

126 000 — 126 000 ₽+25% к среднему

ГСП-Механизация · Санкт-Петербург

ОOО «ГCП-Мeханизация» приглашаeт спeциалистa по пeрcoнaлу нa cтpoитeльный объект ОП «Уcть-Лугa». - конcультирoвaниe pаботников и помощь в pешении рабочих...

От 1 года до 3 летВахтаМенеджер по персоналуОпубликована 17 сентября

HR менеджер

от 110 000 ₽+25% к среднему

Авто-подбор.рф · Москва

Разработка описания вакансий. Размещение и мониторинг вакансий на основных работных сайтах и социальных сетях. Обработка входящего трафика, холодный поиск.

От 3 до 6 летМенеджер по персоналуОпубликована 17 сентября

Специалист по корпоративным стандартам и обучению

100 000 — 120 000 ₽+25% к среднему

Созвездие, Управляющая компания · Санкт-Петербург

Систематизация базы обучающих и справочных материалов в рамках единой методологии, упаковать экспертизу компании в понятную базу знаний. Организация и проведение...

От 3 до 6 летМенеджер по персоналуОпубликована 16 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Зарплата на рукиКалькулятор НДФЛОтпускныеПереработки

Ещё по направлению

Подбор, адаптация и кадровый учёт в одном лице: HR-универсалы в небольших и средних компаниях.

Вакансии менеджера по персоналу