ИЮЛЬ авто · Челябинск

Менеджер по персоналу — ИЮЛЬ авто

Курирование процесса трудоустройства, увольнения сотрудников (сбор пакета документов, подписание с сотрудниками, работа с заявлениями). Подбор персонала - 5-6 вакансий в...

Компания набирает: 75 вакансий

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Менеджер по персоналу», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 51% вакансий направления.

52 000 ₽в среднем 84 000 ₽130 000 ₽

Коротко о вакансии

Зарплата в рынке: 80 000 — 90 000 ₽ против 84 000 ₽ в среднем по направлению «Менеджер по персоналу». В требованиях: подбор персонала, обучение и развитие, hr-аналитика, адаптация персонала, внутренние коммуникации. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 75.

В Челябинске по этому направлению платят в среднем 75 000 ₽, предложение обгоняет 62% местных вакансий.

Описание вакансии

🎯 ИЮЛЬ авто в цифрах:

🔹 ТОП‑10 лучших работодателей города Екатеринбург в 2023, 2024 и 2025 годах.
🔹 84% сотрудников рекомендуют нашу компанию на НН.ru.
🔹Мы представлены в 2 городах: Екатеринбург и Челябинск.
🔹Более 2000 автомобилей выдаем в месяц со всех локаций.
🔹Рейтинг 4,6 на Авито.

Мы — федеральная компания, официальный дилер LADA и представитель японского бренда MAZDA, а также в нашем портфеле собраны самые востребованные популярные китайские бренды: JELAND, GAC, HAVAL CITY, HAVAL PRO, TENET и TENET PLUS, Changan и Changan UNI, VOLGA.

У нас три направления: новые автомобили, авто с пробегом и выкуп — и все они активно развиваются.

📌 Твои задачи:

  • Курирование процесса трудоустройства, увольнения сотрудников (сбор пакета документов, подписание с сотрудниками, работа с заявлениями)
  • Подбор персонала - 5-6 вакансий в месяц.
  • Адаптация персонала
  • Обучение: Welcome, day, клиентский сервис
  • Exit интервью
  • Создание благоприятного микроклимата в коллективе
  • Повышение HR Бренда
  • Вести HR-отчётность и работать с HR-аналитикой.

👤 Мы ожидаем, что ты:

  • Имеешь опыт работы в HR от 1 года, желательно в крупных или быстрорастущих компаниях.
  • Навыки проведения, презентаций, разработки обучающих материалов.
  • Умение выстраивать доверительные отношения с сотрудниками и руководителями.
  • Готовность брать на себя ответственность и проявлять инициативу.
  • Отличные коммуникативные и организаторские способности.
  • Знание современных HR-инструментов и трендов.
  • Высшее образование (желательно в области управления персоналом, психологии, педагогики).

Условия и преимущества:

  • Официальное трудоустройство и стабильная "белая" зарплата.
  • График работы 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00.
  • Современный офис и комфортные рабочие места.
  • Возможности для профессионального и карьерного роста внутри компании.
  • Корпоративные мероприятия, спортивные активности, поддержка инициатив.
  • Работа в команде профессионалов, где ценят вклад каждого.

Вакансия опубликована 22 сентября, проверена 24.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Подбор персоналаОбучение и развитиеHR-аналитикаАдаптация персоналаВнутренние коммуникации

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Менеджер по персоналу»?

Работодатель указал вилку 80 000 — 90 000 ₽. В среднем по направлению «Менеджер по персоналу» платят 84 000 ₽, то есть предложение выше рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Челябинск.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 24.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

ИЮЛЬ авто

О компании: Группа компаний «ИЮЛЬ Авто» «ИЮЛЬ Авто» — это федеральная лидирующая компания на российском автомобильном рынке, динамично развивающаяся с 2018 года. 🚗 Новые автомобили: С первого автосалона Lada в 2018 году мы выросли до 2 дилерских центров Lada в Екатеринбурге и Челябинске. Сегодня мы выдаем более 500 новых Lada в месяц.  🚗  Автомобили с пробегом: С 2019 года активно развиваем…

Открытых вакансий: 75

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Рекрутер-ресечер

от 80 000 ₽в рынке

Самокат (ООО ИЗИ Лоджистик — партнер сервиса) · Вознесенье (Ленинградская область)

Сотрудничество подойдёт тебе, если: Активно искать кандидатов удалённо через доступные источники. Проводить выездные ярмарки вакансий в ВУЗах области.

Нет опытаЧастичнаяМенеджер по персоналуОпубликована 22 сентября

HR-менеджера с функцией активного рекрутера

60 900 — 100 000 ₽в рынке

Технология · Нижний Новгород

вести полный цикл подбора: от поиска кандидатов до выхода на работу. — активно искать кандидатов через разные каналы, не только ждать...

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 23 сентября

Менеджер по подбору персонала

60 000 — 100 000 ₽в рынке

Этажи Центр · Кострома

Полный цикл подбор персонала: поиск, привлечение и первичный отбор кандидатов на вакансии специалистов по недвижимости и административно-управленческого персонала.

Нет опытаМенеджер по персоналуОпубликована 23 сентября

Специалист по кадрам/HR-менеджер

84 000 — 84 000 ₽в рынке

EUROHYDROSERVICE · Новосибирск

Кадровое делопроизводство (120 чел.) в соответствии с ТК РФ (включая вахтовый, воинский учёт, сопровождение иностранных сотрудников). Подготовка и сдача кадровой...

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 22 сентября

HR-менеджер

80 000 — 120 000 ₽в рынке

Мединвестгрупп · Рязань

Полный цикл закрытия вакансий ( средний мед. персонал, мл. мед. персонал, офис по запросу). Активный поиск кандидатов. Формирование и развитие кадрового...

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 21 сентября

Персональный менеджер

от 96 000 ₽в рынке

Банк ВТБ (ПАО) · Самара

Консультировать и обслуживать привилегированных клиентов по продуктам банка. Подбирать финансовые инструменты для достижения целей клиента, вести инвестиционный портфель клиента.

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 21 сентября

Другие вакансии компании

Менеджер отдела Trade In в автосалон

150 000 — 250 000 ₽+100% к среднему

ИЮЛЬ авто · Екатеринбург

Рейтинг 4,6 на Авито. Проводить осмотр и оценку автомобилей клиентов на стационаре. Формировать рыночное и конкурентное предложение.

От 1 года до 3 летИнтернет-маркетологОпубликована 24 августа

Менеджер по продажам автомобилей (Шефская, 116А)

от 150 000 ₽+25% к среднему

ИЮЛЬ авто · Екатеринбург

Встречать и консультировать клиентов по модельному ряду. Проводить презентации и тест-драйвы. Работать с возражениями и вести переговоры до заключения...

Нет опытаМенеджер по продажамОпубликована 17 сентября

Менеджер по продажам автомобилей (Changan UNI)

от 150 000 ₽+25% к среднему

ИЮЛЬ авто · Екатеринбург

Встречать и консультировать клиентов по модельному ряду. Проводить презентации и тест-драйвы. Работать с возражениями и вести переговоры до заключения...

От 1 года до 3 летСтажировкаМенеджер по продажамОпубликована 17 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

HR специалист / менеджер по персоналу (г. Сочи)

75 000 — 150 000 ₽+17% к среднему

Этажи Юг · Сочи

Размещение вакансий на сайтах, в соцсетях, использование различных источников поиска кандидатов. Обзвон кандидатов, подходящих под профиль должности; пиар компании и...

От 3 до 6 летМенеджер по персоналуОпубликована 21 сентября

Младший специалист в Управление HR

от 112 500 ₽+17% к среднему

Алабуга, ОЭЗ ППТ · Набережные Челны

Поиск и привлечение кандидатов через специализированные площадки и ресурсы. Проведение первичных телефонных и онлайн-интервью. Участие в организации и проведении...

Нет опытаМенеджер по персоналуОпубликована 16 сентября

Специалист по оценке и развитию персонала

112 750 — 112 750 ₽+17% к среднему

Теремок - Русские Блины, Санкт-Петербург · Санкт-Петербург

Обучение сотрудников сети и производственно-логистического центра по программам развития/ проектам: стратегический кадровый резерв на должность линейного руководителя/ Наставник/ развитие...

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 23 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Подбор, адаптация и кадровый учёт в одном лице: HR-универсалы в небольших и средних компаниях.