ГлавнаяВакансииКадры и HRМенеджер по персоналуМенеджер по адаптации персонала

УАП Гидравлика · Уфа

Менеджер по адаптации персонала — УАП Гидравлика

Полный цикл работы с персоналом: подбор узкопрофильного и линейного персонала, адаптация работников, оценка, развитие. Активный поиск персонала: специалисты в сфере...

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Менеджер по персоналу», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 1% вакансий направления.

52 000 ₽в среднем 84 000 ₽130 000 ₽

Коротко о вакансии

Вилка ниже средней по направлению: от 40 000 ₽ против 84 000 ₽ в среднем, зато и требований обычно меньше. В требованиях: подбор персонала, мотивация сотрудников, внутренние коммуникации.

В Уфе по этому направлению платят в среднем 60 000 ₽, предложение обгоняет 0% местных вакансий.

Описание вакансии

Обязанности:
  • Полный цикл работы с персоналом: подбор узкопрофильного и линейного персонала, адаптация работников, оценка, развитие.

  • Активный поиск персонала: специалисты в сфере машиностроения, финансов, административного персонала и т.д;

  • Формирование HR аналитики;

  • Ведение кадровой отчётности;

  • Участие во всех проектах службы управления персоналом;

  • Разработка и внедрение нематериальной мотивации работников (профессиональные конкурсы, корпоративные мероприятия и т. д.);

  • Ведение внутренней отчетности по проделанной работе (Ехсеl, презентации).

Требования:
  • Высшее образование;
  • Владение различными инструментами и методами подбора, адаптации и оценки персонала;
  • Практический опыт поиска и подбора персонала различного уровня;
  • Высокий уровень владения ПК: Word, Exсel, Power Point, 1C, умение работать с базами данных (Microsoft Dynamics AX).
  • Грамотная письменная и устная речь. Активная жизненная позиция, коммуникабельность.
Условия:
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • Выплата заработной платы 2 раза в месяц (аванс, расчет);
  • Ежегодная индексация заработной платы;
  • После 1-го года работы надбавка за выслугу лет 8% к заработной плате;
  • Медицинская комиссия за счет работодателя;
  • Страхование жизни 24/7;
  • Возможность получить целевое обучение для детей (УУНиТ);
  • Оплачиваемые отпуска и больничные;
  • Возможность повышения квалификации или получения дополнительной рабочей профессии;
  • Материальная помощь в соответствии с корпоративной-социальной политикой Общества.

Вакансия опубликована 22 сентября, проверена 24.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Подбор персоналаМотивация сотрудниковВнутренние коммуникации

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Менеджер по адаптации персонала»?

Работодатель указал вилку от 40 000 ₽. В среднем по направлению «Менеджер по персоналу» платят 84 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Уфа.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 24.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

УАП Гидравлика

АО «Уфимское агрегатное предприятие «Гидравлика»  - ведущее предприятие в области машиностроения Республики Башкортостан, входящее в состав холдинга «Технодинамика» Государственной корпорации «Ростех »  в качестве разработчика и изготовителя продукции авиационного и ракетно-космического назначения. Предприятие высоко механизировано и автоматизировано, оснащено современным высокопроизводительным о…

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

HR-специалист

от 60 000 ₽-28% к среднему

Regultech.ru · Челябинск

Подбор вахтового персонала на вакантные должности. Взаимодействие с подразделениями по вопросам заезда\выезда. Приобретение авиа/жд билетов. Составление графиков работы...

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 22 сентября

Менеджер по персоналу

70 000 — 70 000 ₽-16% к среднему

Эталон-Инвест · Иркутск

Активный поиск и подбор квалифицированных специалистов (прямой поиск, работные сайты, социальные сети, мобильные приложения, мессенджеры, профессиональные сообщества, поиск по компаниям...

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 16 сентября

Менеджер по персоналу

50 000 — 50 000 ₽-48% к среднему

Завод Энергетик · Уфа

Подготовка и оформление документов в соответствии с требованиями ТК РФ. Кадровое делопроизводство: прием, увольнение, перевод, больничные листы, ведение трудовых книжек.

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 18 сентября

Ведущий специалист группы подбора персонала, оценки и управления талантами

45 000 — 50 000 ₽-51% к среднему

Почта России · Пенза

Организация работы по поиску и привлечению персонала уровня специалистов и начального управленческого звена для закрытия вакансий в Филиале.

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 18 сентября

Менеджер по обучению и развитию персонала

от 40 000 ₽-52% к среднему

Идеалстройинвест Уфа · Уфа

Внутренние коммуникации и вовлеченность: регулярная трансляция новостей, достижений и ключевых событий компании для всех сотрудников, поддержание постоянной обратной связи и...

Можно удалённоОт 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 17 сентября

Специалист по работе с персоналом

50 000 — 55 000 ₽-37% к среднему

ТРИНИТИ И КО · Тюмень

Проведение групповых собеседований. Работа с программой 1С 8.3. Проверка документов, консультирование, информационная. Поддержка сотрудников. Взаимодействие с подразделением внутри...

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 21 сентября

Другие вакансии компании

Специалист профориентолог

от 40 000 ₽-33% к среднему

УАП Гидравлика · Уфа

Организация и курирование обучающих мероприятий (набор групп, подготовка конкурсов профессионального мастерства). Администрирование и сопровождение процесса проверки знаний работников.

От 1 года до 3 летМетодистОпубликована 18 сентября

Слесарь АВР

от 55 000 ₽-40% к среднему

УАП Гидравлика · Уфа

Выполнение работ по ремонту водопроводных сетей, прочистка и устранение засоров. Обслуживание, регулировка и ремонт трубопроводных, водопроводных сетей.

От 1 года до 3 летСлесарьОпубликована 20 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Главный специалист отдела управления персоналом

от 47 000 ₽-51% к среднему

Государственное автономное учреждение Саратовской области Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг · Саратов

кадровое администрирование (оформление приема, перевода работников и прочие кадровые мероприятия). - адаптация персонала (документационное сопровождение стажировки работников).

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 21 сентября

Ведущий специалист группы подбора персонала, оценки и управления талантами

45 000 — 50 000 ₽-51% к среднему

Почта России · Пенза

Организация работы по поиску и привлечению персонала уровня специалистов и начального управленческого звена для закрытия вакансий в Филиале.

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 18 сентября

Специалист по кадрам

43 360 — 52 600 ₽-50% к среднему

МБУ Самарское · Самара

Ведение кадрового делопроизводства полностью (50 чел). Ведение воинского учета. Ведение делопроизводства (входящая, исходящая документация, отправка писем).

От 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 15 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Подбор, адаптация и кадровый учёт в одном лице: HR-универсалы в небольших и средних компаниях.