Менеджер железнодорожных перевозок (привлечение, аренда вагонов) — Арт-Тех Логистик

Готовы не просто выполнять задачи, а реально влиять на движение тысяч вагонов и экономику перевозок? Мы в «АРТ‑ТЕХ Логистик» ищем человека, который любит динамику, цифры и результат — и готов стать ключевым звеном в нашей цепочке бесперебойных поставок.

«АРТ‑ТЕХ Логистик» — это не просто оператор, а собственник подвижного состава: в нашем управлении более 700 полувагонов. Мы не просто посредники, мы игроки с реальными активами. Каждый месяц мы закрываем порядка 1 500 вагоноотправок по всей России и странам СНГ — и это не предел: мы активно растём и масштабируемся.

Почему сейчас — лучшее время, чтобы быть с нами?

• Реальные активы и масштаб: 700+ собственных вагонов и 1500 отправок в месяц. Мы обеспечиваем те объемы, которые позволяют вам стабильно зарабатывать.

• Люди — наш главный капитал: За 6 лет на рынке мы выстроили среду, в которой хочется работать. 70% наших сотрудников остаются с нами на протяжении 4 лет и более. У нас не бывает «случайных» людей.

• Экспансия: Мы продолжаем наращивать объемы и расширяем штат в связи с ростом бизнеса. Мы не ищем замену — мы ищем тех, кто разделит наши амбиции.

Кого мы ждем?

Нам нужны амбициозные «движенцы» и коммерсанты в одном лице. Те, кто умеет договариваться, считать экономику и доводить сделку до идеальной погрузки.

(Важный момент: если у вас горят глаза, но опыта пока немного — мы открыты к рассмотрению выпускников профильных вузов и начинающих специалистов. Мы готовы инвестировать в вас: предлагаем мощное наставничество и реальный шанс быстро вырасти в топового эксперта).

Что предстоит делать: задачи, где виден результат

Ваша роль — обеспечивать наличие вагонов и закрывать заявки без сбоев. В цифрах и действиях это выглядит так:

• Привлекать парк: работать с собственниками подвижного состава, заключать договоры, договариваться о выгодных условиях. Фокус — на полувагонах и крытых вагонах.
• Планировать под загрузку: держать «в голове» и в системе реальную дислокацию вагонов, чтобы закрывать заявки точно в срок.
• Согласовывать коммерческие условия: уметь считать экономику перевозки, понимать, из чего складывается ставка и как найти баланс «выгодно клиенту — выгодно нам».
• Организовывать процесс: контролировать подачу вагонов, погрузку/выгрузку, оперативно реагировать на отклонения и устранять их до эскалации.
• Взаимодействовать со всеми звеньями цепи: вести диалог с контрагентами, клиентами, диспетчерами, станциями — и делать так, чтобы все говорили на одном языке.
• Вести документооборот: оформлять перевозочные документы, работать с транспортной и финансовой документацией.

Здесь нет абстрактных задач: каждый день вы будете видеть, как ваши решения двигают вагоны и грузы, а значит — приносят деньги компании.

Кого мы ждём: опыт плюс драйв

Нам важны и навыки, и настрой. Идеально, если вы:

• имеете опыт в железнодорожной логистике или коммерческих перевозках;
• знаете специфику работы с полувагонами и крытыми вагонами;
• уверенно ориентируетесь в транспортной, грузовой и финансовой документации;
• умеете вести переговоры и договариваться, а не «продавливать»;
• готовы брать ответственность и действовать, когда ситуация меняется каждую минуту.

Наши условия: стабильность + возможности зарабатывать

Мы не обещаем «золотых гор» на словах — предлагаем прозрачную систему, где доход зависит от вашего вклада:

• Доход: средняя зарплата при выполнении показателей — 115 000–125 000 рублей. Итоговая сумма обсуждается индивидуально на собеседовании и зависит от вашего опыта и результатов.
• Официальное трудоустройство с первого дня: «белая» зарплата, полный соцпакет, соблюдение ТК РФ.
• Бонусы: ДМС, санаторно‑курортное лечение и оздоровительный отдых за счёт компании — чтобы вы могли восстанавливать силы и быть в ресурсе.
• Корпоративная мобильная связь — для оперативной работы без личных трат.
• Офис в удобной локации рядом с центром города. После испытательного срока — возможность гибридного или удалённого формата, если это не мешает оперативности.
• Яркие корпоративные мероприятия — чтобы команда оставалась командой, а не просто списком контактов в почте.

Почему это больше, чем просто работа

В «АРТ‑ТЕХ Логистик» вы получите:

• Реальное влияние на бизнес: ваши решения напрямую влияют на выполнение планов и доходность компании.
• Практику без «воды»: минимум бюрократии, максимум прикладных задач — вы быстро наберёте экспертизу.
• Поддержку команды: у нас принято помогать, а не соревноваться; мы ценим инициативу и готовность брать ответственность.
• Рост: если вы показываете результат, у вас будут и новые задачи, и повышение дохода, и карьерные возможности.

Готовы покорять железнодорожные горизонты вместе с нами? Отправляйте ваше резюме прямо сейчас!

С нетерпением ждём встречи с вами!

Команда «АРТ‑ТЕХ Логистик»