Коротко о вакансии
Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 177.
Описание вакансии
MAXIMUM EDUCATION – ВЫХОДИ ЗА РАМКИ !
Мы - лидеры в дополнительном школьном образовании, успешно сочетаем IT и Ed и объединяем это в EdTech! Наша команда помогает школьникам подготовиться к сдаче ЕГЭ и ОГЭ, подтянуть знания по школьным предметам, выучить английский язык, научиться программированию и определиться с будущим через профориентацию. Больше 450 000 учеников уже прошли с нами этот путь!
Отдел HR в поиске драйвового Менеджера C&B , который будет помогать нашим любимым сотрудникам и контролировать процессы компании, связанные со всей мотивацией!
Перед тобой будут стоять такие вызовы, как:
- Анализ и контроль исполнения бюджета расходов на персонал (детализированный план-факторный анализ, проведение экспертизы с выводами с периодичностью месяц, квартал, полугодие, год);
- Анализ и контроль численности персонала, составление отчетов по численности;
- Расчет переменной части вознаграждения: сбор и валидация фактических данных за отчетный период, расчет, презентация и защита расчетов;
- Мониторинг рынка заработных плат;
- Подготовка аналитических отчетов по состоянию рынка труда, систем компенсаций и льгот, принятых у компаний-конкурентов, формирование зарплатных вилок;
- Проверка офферов, контроль зарплатных вилок;
- Внедрение и управление централизованной системой сбора отчетности (автоматизация), позволяющей отслеживать и оптимизировать расходы компании на персонал (совместно с финансовым менеджером);
- Мы ожидаем, что в твоем багаже есть:
- Аналогичный опыт в C&B от 3-х лет;
- Опыт бюджетирования, анализа рынка труда, взаимодействия с заказчиками из бизнеса;
- Excel (ВПР, сводные таблицы, сложные формулы, знание макросов будет преимуществом), 1С автоматизация;
- Power BI/ Datalens;
- Будет плюсом знание ИИ инструментов;
Присоединившись к нашей компании, у тебя будет:
-
Локация в центре. Современный офис в шаговой доступности от м. Курская / Чкаловская. Красивые виды, удобные переговорные, зоны отдыха и всегда свежий кофе - всё, чтобы рабочий день проходил с удовольствием;
-
График 10:00–19:00. Начинаем день без спешки и ранних подъемов. Время, чтобы спокойно доехать и настроиться на задачи;
-
Официально и прозрачно. Оформление по ТК РФ с первого дня. Белая заработная плата.
-
Обучайся: расширяй свой кругозор, прокачивай ИИ-навыки
-
Команда и атмосфера. Живое общение с коллегами, пятничные киновечера, книжный клуб и тренд-встречи. У нас легко находить не просто коллег, а друзей и единомышленников;
-
Рядом с теми, кто создаёт будущее образования.
Наш офис — это место, где рождаются идеи, обсуждаются новые проекты и чувствуется драйв компании. Мы за живое взаимодействие и командную энергию.
Вакансия опубликована 17 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Ведущий менеджер по мотивации и вознаграждениям (C&B)»?
Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Менеджер по компенсациям и льготам» платят 104 000 ₽.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Москва.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
О компании
MAXIMUM
MAXIMUM Education — EdTech-компания, которая меняет подход к обучению в России и СНГ уже 13 лет.
Мы создаем образовательные продукты для всех возрастов — от школьников до взрослых профессионалов. С нами уже 450 000 учеников достигли своих целей. Мы продолжаем расти, запускаем новые проекты и ищем тех, кто хочет строить будущее образования вместе с нами.
📍 60+ учебных центров в России, СНГ и онл…
Открытых вакансий: 177
Похожие вакансии
Соседи по направлению с близкими требованиями.
Зарплата не указана
Росатом РДС · Москва
Методологическое сопровождение функционирования системы оплаты труда в соответствии с законодательством Российской Федерации, регламентирующими отраслевыми локальными нормативными актами Госкорпорации «Росатом».
Зарплата не указана
ГВСУ Центр, Холдинговая компания · Москва
Штатное расписание: Разработка, ведение и актуализация ШР (численность, разряды, надбавки). Нормирование и оплата: Расчет сдельных расценок (для производственных и строительных...
Зарплата не указана
Проектное Управление Строительными Контрактами · Санкт-Петербург
Бюджетирование ФОТ: формирование годового бюджета, прогнозирование затрат, контроль исполнения, план-факт анализ, прогнозы при изменениях орг. структуры или штатной численности.
Зарплата не указана
Финансовый Контур · Самара
Ищем специалиста, который проведена ретроспективную аналитику систем премирования Collection, клиентского сервиса и Back Office с выявлением отклонений, неэффективных механик и...
Зарплата не указана
Информационное агентство России ТАСС · Москва
Формирование бюджета по ФОТ организации, ведение план-факторного анализа и контроль соблюдения сметы по субсидированным проектам. Самостоятельная подготовка регулярной управленческой...
Зарплата не указана
МТС · Москва
Подготавливать и проводить пересмотры ЗП, формировать и контролировать бюджет на повышение. Работать с рыночными обзорами зарплат и взаимодействовать с C...
Другие вакансии компании
30 000 — 40 000 ₽-54% к среднему
MAXIMUM · Пенза
Расчёты по этой вакансии
Пригодится до собеседования: сколько останется на руки от названной суммы, как считаются отпускные и переработки.
Ещё по направлению
Системы оплаты, грейды и льготы: расчёт бюджета на персонал, обзоры зарплат.